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南京醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘科研輔助人員公告

時(shí)間:2015-09-30來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:91boshi

  為適應(yīng)工作需要,南京醫(yī)科大學(xué)決定面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)招聘、擇優(yōu)聘用其他專業(yè)技術(shù)人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 

  一、應(yīng)聘條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

  2.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和敬業(yè)精神。

  3.身體健康。

  4.具備應(yīng)聘職位要求的資格條件。

  二、注意事項(xiàng)及應(yīng)聘報(bào)名時(shí)間

  1.報(bào)名注意事項(xiàng)

  應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須提交個(gè)人簡(jiǎn)歷(含身份證復(fù)印件、畢業(yè)生就業(yè)推薦表復(fù)印件,以及其它能夠證明本人工作能力和水平的材料原件及復(fù)印件)。

  2.簡(jiǎn)歷投報(bào)截止時(shí)間:2015年10月16日(招滿為止)。

  三、簡(jiǎn)歷投報(bào)方式

  應(yīng)聘人員可將簡(jiǎn)歷發(fā)送至相應(yīng)的電子郵箱(見(jiàn)附表)。

  四、考核及實(shí)施辦法

  應(yīng)聘者的考核方式主要為面試?己司唧w時(shí)間由相應(yīng)部門(mén)通知應(yīng)聘者。

  五、考核和體檢

  人事處對(duì)應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行復(fù)審以后,按招聘職位擬招人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員,并參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

  六、公示和聘用

  擬聘用人員名單在校園網(wǎng)人事處公告欄公示一周,相關(guān)材料送上級(jí)人事部門(mén)審核和備案。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期考核不合格者,取消錄取資格。新進(jìn)人員實(shí)行編外人事代理。

  附:需求情況表

部門(mén)

崗位
類別

錄用崗位

學(xué)歷
要求

需求
人數(shù)

聯(lián)系方式

 

專業(yè)方向

基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院

 

引進(jìn)人才李仲

生物化學(xué)與分子生物學(xué)及相關(guān)專業(yè)

碩士及以上

1

聯(lián)系人:郭繼承
 025-86862887
 jcdw@njmu.edu.cn

科輔

引進(jìn)人才劉星吟

病原生物學(xué)及相關(guān)專業(yè)

1

 

引進(jìn)人才湯華民

免疫學(xué)及相關(guān)專業(yè)

1

  注:招聘工作監(jiān)督電話025-86862646   聯(lián)系人:王海濤

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布

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