張文宇博士，2010年6月畢業(yè)于蘇州大學(xué)生物信息學(xué)專業(yè)，獲理學(xué)學(xué)士學(xué)位。2010年9月至2015年底為蘇州大學(xué)和美國芝加哥大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)博士，研究方向為系統(tǒng)生物學(xué)和演化遺傳學(xué)，畢業(yè)論文獲得蘇州大學(xué)優(yōu)秀博士學(xué)位論文。2016年底至2022年夏于德國馬克斯-普朗克演化生物學(xué)研究所進行博士后訓(xùn)練，主要從事動物群體基因組學(xué)方向的研究工作。2022年9月以翱翔海外學(xué)者受聘到西北工業(yè)大學(xué)生態(tài)環(huán)境學(xué)院，任課題組組長。2022年獲得美國國家遺傳學(xué)會DeLillNasser專業(yè)發(fā)展獎。更多詳細介紹請參見：https://teacher.nwpu.edu.cn/person/wyzhang
課題組前期主要以小家鼠、果蠅等動物為研究系統(tǒng)，通過采用基因組學(xué)、計算生物學(xué)、分子遺傳學(xué)等多學(xué)科交叉策略，重點研究了動物適應(yīng)進化過程中新起源基因的演化模式以及重要生命性狀的遺傳機制。近年來以通訊/第一作者在PNAS、CurrentBiology、GenomeBiology和MolecularBiologyandEvolution等知名期刊發(fā)表了多篇高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文,部分研究工作在發(fā)表后得到了國內(nèi)外同行的廣泛關(guān)注與好評。
課題組在未來將繼續(xù)開展動物適應(yīng)性進化和重大性狀創(chuàng)新遺傳機制的研究工作。主要研究方向包括：（1）新起源遺傳元件在微觀時間尺度下（即物種自然群體中）的動態(tài)演化模式，以及與遺傳疾病產(chǎn)生之間的關(guān)聯(lián)性；（2）生態(tài)學(xué)相關(guān)的重大生命性狀的遺傳機制，尤其是新起源基因功能演化在其中的貢獻。
課題組因發(fā)展需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘博士后研究人員2-3名。
一、申請條件
（1）年齡35歲以下，取得博士學(xué)位三年內(nèi)或即將獲得博士學(xué)位，有志于從事課題組相關(guān)方向的研究。
（2）擁有以下至少一個領(lǐng)域的研究經(jīng)驗：遺傳學(xué)、計算生物學(xué)、生物統(tǒng)計、分子實驗生物學(xué)、動物學(xué)（尤其是節(jié)肢動物、昆蟲）等相關(guān)領(lǐng)域。近五年以第一作者（含共同）發(fā)表過高水平研究論文者優(yōu)先考慮。
（3）具備獨立開展科研工作的素質(zhì)：強烈的科學(xué)探索精神、工作認真踏實、主動性強、善于交流與團隊合作。
（4）具有良好的英文溝通、閱讀與寫作能力。
二、崗位待遇
（1）博后稅前基本年薪22-27萬。
（2）根據(jù)學(xué)校情況可申請博后公寓，享受醫(yī)療保險、優(yōu)質(zhì)的西工大幼兒園、附小及附中等基礎(chǔ)教育資源。
（3）課題組提供良好的科研條件，鼓勵并協(xié)助博后申報博士后創(chuàng)新人才支持計劃、中國博士后科學(xué)基金、國家青年科學(xué)基金及各種國際交流項目。
（4）全力推薦出站考核優(yōu)異、符合學(xué)校學(xué)院師資引進標準者申請學(xué)校相應(yīng)的教學(xué)科研崗位。
三、應(yīng)聘方式
應(yīng)聘者請將：（1）求職信（簡要介紹研究經(jīng)歷、動機及未來計劃）；（2）個人簡歷（含個人教育與研究經(jīng)歷、研究內(nèi)容及成果）；（3）2-3位推薦人的推薦信或聯(lián)系方式發(fā)到:wyzhang@nwpu.edu.cn。郵件標題請標明“應(yīng)聘博后+姓名”。我們將根據(jù)材料對所有應(yīng)聘者進行初選，通過初選者將通知面試，擇優(yōu)錄用。（課題組承諾對申請人信息嚴格保密，未通過初選者不予郵件通知）
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來源鏈接：
http://see.nwpu.edu.cn/info/1028/2566.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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