中試實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地簡(jiǎn)介

浙大衢州“兩院”中試實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地位于衢州市智造新城高新園區(qū)，占地50畝，建筑面積2.32萬(wàn)平方米，下設(shè)中試研究模塊、虛擬實(shí)訓(xùn)模塊和分析測(cè)試平臺(tái)（含工藝安全評(píng)估實(shí)驗(yàn)室）。中試研究模塊設(shè)有等離子中試研究車(chē)間、高端聚合物材料中試研究車(chē)間、模塊化多功能中試研究車(chē)間以及甲類倉(cāng)庫(kù)、公用工程等配套設(shè)施。虛擬實(shí)訓(xùn)模塊配備直徑12米的360度半球幕沉浸式3D仿真裝置，國(guó)內(nèi)首套PTA半實(shí)物全流程仿真裝置等。分析測(cè)試平臺(tái)為中試研究和企業(yè)提供分析檢測(cè)和工藝安全評(píng)估服務(wù)。

中試實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地緊緊圍繞校地合作共建科研機(jī)構(gòu)的運(yùn)行理念，通過(guò)創(chuàng)新業(yè)務(wù)組合和創(chuàng)新運(yùn)營(yíng)模式，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)、中試研究及成果轉(zhuǎn)化、高新技術(shù)孵化等功能，將建成國(guó)內(nèi)一流的集培訓(xùn)、中試研究、分析檢測(cè)為一體的示范性實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)平臺(tái)。

一、招聘崗位

（一）中試實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地總經(jīng)理（1人）

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家和行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策；

2.根據(jù)浙江大學(xué)衢州研究院總體戰(zhàn)略，確定中試實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地經(jīng)營(yíng)方針，建立經(jīng)營(yíng)管理體系并組織實(shí)施和改進(jìn)，為經(jīng)營(yíng)管理體系運(yùn)行提供足夠的資源；

3.主持中試實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地日常各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，建立健全組織體系、運(yùn)營(yíng)體系、營(yíng)銷(xiāo)體系等；

4.制訂年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案，利潤(rùn)分配方案和虧損彌補(bǔ)方案；

5.根據(jù)政策要求及市場(chǎng)變化，調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略，保證經(jīng)營(yíng)的合法性和業(yè)務(wù)的健康發(fā)展；

6.負(fù)責(zé)召集和主持總經(jīng)理辦公會(huì)議，協(xié)調(diào)、檢查和督促各部門(mén)工作；

7.負(fù)責(zé)對(duì)外處理業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)對(duì)外公共關(guān)系的建設(shè)與協(xié)調(diào)工作，建立與管理機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)、合作伙伴的合作機(jī)制；

8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。

任職要求：

1.年齡35歲至50歲，化工或管理專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷，條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬；

2.具有化工企業(yè)10年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有較完整的化工企業(yè)籌建及營(yíng)運(yùn)全局管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3.具有企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)管理與生產(chǎn)作業(yè)管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)；

4.有敏銳的洞察力和市場(chǎng)意識(shí)，對(duì)化工類企業(yè)管理有深刻的理解；

5.熟悉企業(yè)管理模式和運(yùn)營(yíng)流程，有先進(jìn)的管理理念；

6.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力，良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力；

7.具有良好的溝通協(xié)調(diào)、對(duì)外交往能力，思路清晰，邏輯嚴(yán)密，具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新開(kāi)拓精神，精力充沛，能夠承受較大壓力；

8.有一定的英語(yǔ)口語(yǔ)及專業(yè)閱讀能力。

薪資待遇：

1.提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的年薪，具體面議。

2.購(gòu)房補(bǔ)貼、安家補(bǔ)助：按照《浙江大學(xué)衢州研究院高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》執(zhí)行。

（二）中試實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地生產(chǎn)副總（1人）

崗位職責(zé)：

1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持中試生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)生產(chǎn)、設(shè)備、安全環(huán)保工作，并確保各體系正常運(yùn)行；

2.組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計(jì)劃，檢查生產(chǎn)工作，確保中試研究生產(chǎn)任務(wù)的完成；

3.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，組織各部門(mén)車(chē)間的調(diào)度工作；

4.組織并實(shí)施技術(shù)、安全等教育培訓(xùn)工作；

5.監(jiān)督制定并改進(jìn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、設(shè)備操作規(guī)程等相關(guān)制度，并做好相關(guān)人員考核工作；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。

任職要求：

1.化工類專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀的可以放寬到本科學(xué)歷），45周歲以下；

2.熟悉化工企業(yè)生產(chǎn)流程及工藝知識(shí)，從事化工廠生產(chǎn)管理工作5年以上，具備良好的安全生產(chǎn)管理理念，有中試生產(chǎn)、研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3.有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、談判能力

薪資待遇：

1.提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的年薪，具體面議。

2.購(gòu)房補(bǔ)貼、安家補(bǔ)助：按照《浙江大學(xué)衢州研究院高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》執(zhí)行。

二、招聘流程

1.簡(jiǎn)歷投遞及材料提交

符合上述崗位申請(qǐng)條件的應(yīng)聘者將以下材料打包以“姓名+崗位 ”命名，發(fā)送至郵箱：zjuqz@zju.edu.cn

（1）詳細(xì)個(gè)人簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷內(nèi)容應(yīng)包括自大學(xué)開(kāi)始至申請(qǐng)時(shí)間不間斷的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，發(fā)表的論文、著作、專利、獲獎(jiǎng)、負(fù)責(zé)的科研項(xiàng)目等及其他方面取得的成就清單；

（2）學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、在讀證明或現(xiàn)任職證明的掃描文件；

（3）500字左右的個(gè)人簡(jiǎn)介。

2.資格審查

根據(jù)崗位要求進(jìn)行資格審查，確定參加面試人員名單，未進(jìn)入面試者不再予以通知。

3.面試

由研究院人力資源委員會(huì)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試，面試結(jié)果將于面試后1-2周內(nèi)以郵件形式告知。

4.體檢、錄用報(bào)到

面試通過(guò)者按要求進(jìn)行體檢；對(duì)于體檢不合格者，研究院不予以錄用。根據(jù)研究院安排，按期辦理入職報(bào)到手續(xù)，如有特殊原因無(wú)法如期報(bào)到者應(yīng)及時(shí)告知，否則逾期將不再保留崗位錄用資格。

應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料須真實(shí)、有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

聯(lián)系人：汪老師

電話：0570-8015265

郵箱：zjuqz@zju.edu.cn

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）