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中國(guó)科普研究所2022年度公開(kāi)招聘2名科研助理公告

時(shí)間:2022-07-13來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名
  中國(guó)科普研究所(簡(jiǎn)稱(chēng)“科普所”)是中國(guó)唯一從事科技傳播和科普理論研究的中央級(jí)公益性科研院所,直屬于中國(guó)科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)?破账铝τ诳茖W(xué)大眾化的理論與實(shí)踐研究,為政府制定科普政策提供決策依據(jù),為我國(guó)科普實(shí)踐提供理論服務(wù)。(詳細(xì)信息見(jiàn)中國(guó)科普研究所網(wǎng)站http://www.crsp.org.cn)
        根據(jù)工作需要,現(xiàn)公開(kāi)招聘2名聘用人員,歡迎報(bào)名。
        一、招聘崗位基本情況
        科普所計(jì)劃招聘2名聘用人員,招聘崗位為科研助理,均采取勞務(wù)派遣方式管理。招聘人員基本要求和崗位職責(zé)詳見(jiàn)招聘崗位一覽表。
        二、應(yīng)聘人員基本條件
        1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
        2、政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;
        3、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);
        4、工作態(tài)度積極,事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),具有良好的協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí);
        5、符合招聘崗位設(shè)置的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等相關(guān)資格條件;
        6、具有適應(yīng)崗位要求的身體和心理?xiàng)l件;
        7、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。    
        三、招聘程序
        本次公開(kāi)招聘工作分為網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審、面試、體檢和背調(diào)審查、聘用等階段。
      (一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名    
        應(yīng)聘人員下載填報(bào)《應(yīng)聘人員報(bào)名表》,并將報(bào)名表及“個(gè)人簡(jiǎn)歷”發(fā)送到郵箱:kepusuo@cast.org.cn,郵件主題請(qǐng)以“應(yīng)聘XXXX處室XXXX崗位+姓名”命名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)名截止時(shí)間為2022年7月31日。
      (二)資格初審
        對(duì)報(bào)考人員投遞的報(bào)名表進(jìn)行資格初審。并在初審后電話(huà)通知參加面試的應(yīng)聘人員。
      (三)面試
        面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的素質(zhì)能力與招聘崗位的匹配度。具體時(shí)間另行通知。
        面試前組織心理測(cè)評(píng),測(cè)評(píng)結(jié)果將作為面試及考察的參考因素。
      (四)體檢和背調(diào)審查    
        人事處根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績(jī)由高到低,按照1:1的比例確定擬聘用人選。
        擬聘用人選需到海淀醫(yī)院進(jìn)行入職體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行,體檢不合格者可申請(qǐng)復(fù)檢一次,復(fù)檢仍不合格,不再進(jìn)入背調(diào)審查環(huán)節(jié)。
        人事處將組織背調(diào)審查,審核聘用人選的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、以及學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)技能力等證書(shū)材料。
        遇體檢不合格者,審核應(yīng)聘材料有問(wèn)題者以及個(gè)人放棄等情況造成崗位候選人空缺時(shí),經(jīng)研究后可按面試綜合成績(jī)從高分到低分的原則依次遞補(bǔ)。
      (五)聘用    
        經(jīng)體檢和背調(diào)審查無(wú)異議的,人事處通知聘用人員報(bào)到辦理入職手續(xù),與科普所指定的勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。
        新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,首次簽訂兩年勞動(dòng)合同,試用期為兩個(gè)月,試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
        四、工資及福利待遇
        按照崗位職責(zé)和工作任務(wù)的具體要求,參照本單位同級(jí)同類(lèi)崗位確定薪酬標(biāo)準(zhǔn),并按規(guī)定為科研助理辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等。享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪休假等福利,單位提供早午餐。按規(guī)定享受工會(huì)相關(guān)待遇,享受定期體檢。
        五、紀(jì)律要求
        應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真完整填寫(xiě)報(bào)名信息,確保真實(shí)準(zhǔn)確。如有弄虛作假或關(guān)鍵信息有隱瞞行為,一經(jīng)查實(shí)立即取消應(yīng)聘資格。
        報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):010-62103298
        聯(lián)系人:石老師、張老師
        本公告由中國(guó)科普研究所人事處負(fù)責(zé)解釋。 
        附件:應(yīng)聘人員報(bào)名表
應(yīng)聘人員報(bào)名表
                                 中國(guó)科普研究所
                                 2022年7月1日

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