齊魯中科碳中和研究院是由濟(jì)南市人民政府和山東省發(fā)展投資控股集團(tuán)有限公司舉辦,中國科學(xué)院大氣物理研究所(以下簡稱“大氣所”)負(fù)責(zé)管理和運(yùn)營的獨(dú)立法人事業(yè)單位。為貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于碳達(dá)峰、碳中和工作的重大決策部署,齊魯中科碳中和研究院將立足山東,服務(wù)黃河流域生態(tài)保護(hù);扎根濟(jì)南,打造國內(nèi)領(lǐng)先、國際認(rèn)可的碳收支的監(jiān)測(cè)評(píng)估決策支撐標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng);帶動(dòng)綠色科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化及多尺度、多領(lǐng)域綠色科技產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)建設(shè);努力打造集科學(xué)研究、技術(shù)研發(fā)、科技咨詢服務(wù)、金融服務(wù)、學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)等多位一體的高水平所地合作平臺(tái),為新時(shí)代現(xiàn)代化強(qiáng)省會(huì)建設(shè)做出科技貢獻(xiàn)。
根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘4名管理工作人員和3名專業(yè)技能人員。
一、崗位職責(zé)
(一)財(cái)務(wù)部門
1)財(cái)務(wù)部門主管兼會(huì)計(jì)1人
(1)全面負(fù)責(zé)研究院財(cái)務(wù)工作,建立研究院各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理體系;
(2)編制研究院財(cái)務(wù)預(yù)決算,全流程負(fù)責(zé)研究院資金的申請(qǐng)與撥付;
(3)完成其他日常財(cái)務(wù)工作及研究院領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
2)出納會(huì)計(jì)1人
(1)認(rèn)真執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、現(xiàn)金管理制度,遵守研究所的財(cái)務(wù)管理制度;
(2)負(fù)責(zé)庫存現(xiàn)金。有價(jià)證券、有關(guān)印章、空白支票和收據(jù)等的統(tǒng)籌管理,確保每日關(guān)賬時(shí)庫存現(xiàn)金與賬面現(xiàn)金相符;
(3)完成其他日常財(cái)務(wù)工作及研究院領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
(二)人事部門主管1人
(1)建立研究院人力資源管理制度;
(2)擬定人力資源成本預(yù)算,人力資源規(guī)劃方案,并監(jiān)督控制預(yù)算執(zhí)行;
(3)負(fù)責(zé)人才政策的研究,按照政府部門要求完成人才項(xiàng)目的申報(bào)工作;
(4)完成其他日常人事管理工作及研究院領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
(三)總務(wù)部門主管1人
(1)協(xié)助研究院領(lǐng)導(dǎo),完成研究院與濟(jì)南市上級(jí)主管單位、舉辦單位和大氣所的工作對(duì)接;
(2)建立研究院的宣傳體系,負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理研究院各類宣傳資料;
(3)全流程負(fù)責(zé)研究院各類會(huì)議和活動(dòng)舉辦與宣傳;
(4)完成其他日常管理工作及研究院領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
(四)科研&業(yè)務(wù)部門綜合研發(fā)人員3人
(1)氣候和地球系統(tǒng)模擬,碳循環(huán)和氣候變化的相互作用模擬和分析;
(2)全球和中尺度多種觀測(cè)資料的模式模擬和同化,溫室氣體、氣象、污染同化;
(3)環(huán)境監(jiān)測(cè),城市及野外的溫室氣體、氣象、污染觀測(cè)網(wǎng)的建立,數(shù)據(jù)采集、處理和分析。
二、任職條件
(一)財(cái)務(wù)部門
1)財(cái)務(wù)部門主管兼會(huì)計(jì)
(1)誠實(shí)可信,精通國家財(cái)稅法律規(guī)范;
(2)具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)資格;
(3)會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
(4)5年及以上會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有大中型國企財(cái)務(wù)管理工作及對(duì)接政府部門經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡不超過45周歲。
2)出納會(huì)計(jì)
(1)具有初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)資格
(2)會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
(3)年齡不超過40周歲。
(二)人力資源主管
(1)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理、大氣科學(xué)、環(huán)境科學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;
(2)具備3年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有科技行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
(3)具備良好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,責(zé)任心和敬業(yè)精神;
(4)年齡不超過40周歲。
(三)總務(wù)部門主管
(1)本科及以上學(xué)歷,大氣科學(xué)、環(huán)境科學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;
(2)具備3年以上對(duì)接政府部門經(jīng)驗(yàn),有科技行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
(3)具備良好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,責(zé)任心和敬業(yè)精神;
(4)年齡不超過40周歲。
(四)科研&業(yè)務(wù)部門綜合研發(fā)人員
(1)因崗位涉及交叉學(xué)科,歡迎數(shù)理基礎(chǔ)扎實(shí),對(duì)編程有經(jīng)驗(yàn)、有發(fā)展?jié)摿Φ母鲗I(yè)優(yōu)秀人才前來應(yīng)聘。獲得大氣科學(xué)、物理、數(shù)學(xué)、地理、生態(tài)科學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、環(huán)境科學(xué)等相關(guān)學(xué)科國內(nèi)外大學(xué)碩士及以上學(xué)位或即將獲得上述學(xué)位的人員優(yōu)先考慮;
(2)應(yīng)聘模擬和同化方向應(yīng)熟悉Linux、Fortran、并行計(jì)算及其他與地球系統(tǒng)模式有關(guān)的計(jì)算機(jī)軟件,環(huán)境監(jiān)測(cè)方向應(yīng)有較強(qiáng)的動(dòng)手能力;
(3)熱愛科研與業(yè)務(wù)開發(fā)工作,富有創(chuàng)新意識(shí),具有獨(dú)立研發(fā)能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,身心健康;
(4)具有較強(qiáng)的中、英文書面和口頭表達(dá)能力;
(5)年齡不超過40周歲。
三、聘后管理與應(yīng)聘文件投遞
(一)工作地點(diǎn)為濟(jì)南市高新區(qū)科創(chuàng)城。
(二)工資待遇與福利不低于本地同等崗位。
(三)請(qǐng)應(yīng)聘者將目標(biāo)崗位與個(gè)人簡歷發(fā)送至電子郵箱qlzkcarbon@mail.iap.ac.cn(郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名)
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