課題組簡介：

課題組主要研究方向：利用新型質(zhì)譜等技術(shù)系統(tǒng)性研究免疫細(xì)胞關(guān)鍵信號(hào)轉(zhuǎn)導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)的分子結(jié)構(gòu)機(jī)制，并進(jìn)一步設(shè)計(jì)新型合成免疫學(xué)治療方案。

PI簡介：

施小山博士，中科院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院合成生物學(xué)研究所研究員，博士生導(dǎo)師。上海交通大學(xué)生物技術(shù)學(xué)士，中科院上海生化細(xì)胞所生物化學(xué)與分子生物學(xué)博士，美國加州大學(xué)伯克利分校博士后。博士期間主要研究T細(xì)胞抗原受體的信號(hào)轉(zhuǎn)導(dǎo)機(jī)制，博士后期間主要研究ULK1復(fù)合物起始調(diào)控自噬過程的分子結(jié)構(gòu)機(jī)制。研究成果發(fā)表在Nature、Cell、JCB、eLife、PNAS等知名期刊。

課題組主要研究方向：

利用新型質(zhì)譜等技術(shù)系統(tǒng)性研究免疫細(xì)胞關(guān)鍵信號(hào)轉(zhuǎn)導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)的分子結(jié)構(gòu)機(jī)制，并進(jìn)一步設(shè)計(jì)新型合成免疫學(xué)治療方案。

個(gè)人學(xué)術(shù)主頁：

https://www.researchgate.net/profile/Xiaoshan-Shi-2

招聘崗位：

博士后（3人）

崗位職責(zé)：

擬招聘具有免疫學(xué)、分析化學(xué)、生物化學(xué)、分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)等相關(guān)研究背景博士后。

應(yīng)聘要求：

已經(jīng)或即將獲得博士學(xué)位；

年齡不超過35周歲，博士畢業(yè)不超過3年，未在廣東省從事過博士后工作；

可獨(dú)立開展科研工作，以第一作者發(fā)表過或即將發(fā)表SCI論文；

專業(yè)不限，具有免疫學(xué)、分析化學(xué)、生物化學(xué)、分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)等學(xué)科背景的專業(yè)人才，有T細(xì)胞免疫、自噬信號(hào)通路、質(zhì)譜組學(xué)、流式細(xì)胞儀或小鼠模型的研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

具備獨(dú)立開展科研項(xiàng)目研究的能力以及良好的英語聽說讀寫能力；

團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，積極創(chuàng)新的科研熱情。

福利待遇：

協(xié)助獲取深圳市人才安居工程3萬的租房補(bǔ)貼；

在站可申請(qǐng)中國博士后科學(xué)基金資助（自然科學(xué)資助標(biāo)準(zhǔn)為一等12萬，二等8萬元；社會(huì)科學(xué)資助標(biāo)準(zhǔn)一般為一等8萬，二等5萬），出站后，符合條件者可申請(qǐng)博士后留深科研資助項(xiàng)目；

按正式員工繳納五險(xiǎn)一金，與正式員工同等享有年度考核獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、橫向課題獎(jiǎng)勵(lì)、專利申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)及工作午餐補(bǔ)貼等福利待遇；

在站工作期間計(jì)入我院工齡，并可參加我院職稱評(píng)定，出站優(yōu)先留院工作；

協(xié)助解決本人、配偶及其未成年子女調(diào)戶入深問題，協(xié)助解決子女義務(wù)教育階段入園、入學(xué)問題；

先進(jìn)院現(xiàn)行博士后相關(guān)政策均以廣東省、深圳市下發(fā)的文件為依據(jù)，如后期省、市人才政策變動(dòng)，先進(jìn)院的博士后相關(guān)政策亦將隨之調(diào)整。

研究助理（3人）

崗位職責(zé)：

擬招聘具有免疫學(xué)、分析化學(xué)、生物化學(xué)、分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)等相關(guān)研究背景助理助理3名。

（二）應(yīng)聘要求

碩士及以上學(xué)歷，免疫學(xué)、分析化學(xué)、生物化學(xué)、分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

具有T細(xì)胞免疫、自噬信號(hào)通路、質(zhì)譜組學(xué)、流式細(xì)胞儀或小鼠模型等研究經(jīng)驗(yàn)者等研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，積極創(chuàng)新的科研熱情。

（三）福利待遇

提供具有競爭力的薪資待遇；

享受工作午餐補(bǔ)助、員工體檢、10天起帶薪年假；

全額繳納五險(xiǎn)一金。

（四）應(yīng)聘材料及聯(lián)系方式

有意申請(qǐng)者請(qǐng)將個(gè)人簡歷以郵件方式發(fā)送至：xs.shi@siat.ac.cn，抄送：hr@siat.ac.cn，郵件標(biāo)題注明“應(yīng)聘崗位-學(xué)校名稱-專業(yè)-姓名 ”，并將個(gè)人簡歷以附件（要求為PDF）附在郵件中，簡歷命名方式請(qǐng)與郵件標(biāo)題保持一致。

為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）