一、課題組簡(jiǎn)介

西湖大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院朱聽(tīng)課題組致力于利用化學(xué)、生物學(xué)等多學(xué)科手段構(gòu)建與天然生物分子手性相反的“鏡像生物學(xué)系統(tǒng)”，至今已初步實(shí)現(xiàn)了鏡像中心法則中的鏡像核酸復(fù)制、轉(zhuǎn)錄、反轉(zhuǎn)錄等過(guò)程，開(kāi)發(fā)了鏡像核酸測(cè)序、鏡像DNA信息存儲(chǔ)、鏡像核酸定向進(jìn)化等技術(shù)，目前正在著力構(gòu)建鏡像蛋白質(zhì)翻譯系統(tǒng)以實(shí)現(xiàn)完整的鏡像中心法則，并嘗試拓展鏡像生物學(xué)系統(tǒng)的實(shí)際應(yīng)用。實(shí)驗(yàn)室多名出站博士后已先后在北京大學(xué)等高校獲得獨(dú)立教職（PI）。

個(gè)人主頁(yè)：  https://www.westlake.edu.cn/faculty/ting-zhu.html
實(shí)驗(yàn)室網(wǎng)站：https://zhu.lab.westlake.edu.cn/

課題組主要研究論文：

1.Zhang G, Zhu TF*. Mirror-image trypsin digestion and sequencing of D-proteins. Nature Chemistry, 16:592-598 (2024).

2.Xu Y, Zhu TF*. Mirror-image T7 transcription of chirally inverted ribosomal and functional RNAs. Science, 378:405-412 (2022).

3.Chen J, Chen M, Zhu TF*. Directed evolution and selection of biostable L-DNA aptamers with a mirror-image DNA polymerase. Nature Biotechnology, 40:1601-1609 (2022).

4.Fan C#, Deng Q#, Zhu TF*. Bioorthogonal information storage in L-DNA with a high-fidelity mirror-image Pfu DNA polymerase. Nature Biotechnology, 39:1548-1555 (2021).

5.Chen J, Chen M, Zhu TF*. Translating protein enzymes without aminoacyl-tRNA synthetases. Chem, 7:786-798, (2021)

6.Wang M#, Jiang W#, Liu X#, Wang J#, Zhang B, Fan C, Liu L, Pena-Alcantara G, Ling JJ, Chen J, Zhu TF*. Mirror-image gene transcription and reverse transcription. Chem, 5:848-857, (2019).

7.Wang Z#, Xu W#, Liu L*, Zhu TF*. A synthetic molecular system capable of mirror-image genetic replication and transcription. Nature Chemistry, 8:698-704 (2016).

二、招聘崗位及條件

1. 招聘崗位：博士后（2-3名）

2. 任職條件：

（1）年齡不超過(guò)35周歲，已取得或即將取得博士學(xué)位；

（2）具有生物學(xué)或化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，具有分子生物學(xué)、生物化學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、化學(xué)生物學(xué)、有機(jī)化學(xué)等專(zhuān)業(yè)背景者優(yōu)先考慮；

（3）具備良好的學(xué)術(shù)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，富有責(zé)任感，勇于探索前沿科學(xué)領(lǐng)域，能獨(dú)立開(kāi)展科研工作并幫助指導(dǎo)研究生的科研工作；

（4）具有良好的英語(yǔ)交流、閱讀和論文寫(xiě)作能力。

三、薪酬待遇

1. 根據(jù)個(gè)人科研工作能力提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，具體面議。實(shí)驗(yàn)室將提供穩(wěn)定的工作環(huán)境與一流的研究平臺(tái)，協(xié)助申報(bào)博士后相關(guān)項(xiàng)目等；

2. 學(xué)�？蓞f(xié)助辦理落戶、協(xié)助對(duì)接子女的入學(xué)入托服務(wù)工作；

3. 學(xué)校提供全方位培養(yǎng)體系，設(shè)立“西湖大學(xué)優(yōu)秀博士后”“西湖優(yōu)秀女性博士后獎(jiǎng)”等項(xiàng)目。

四、資助政策

1. 博士后可享受杭州市在站博士后資助政策；

2. 對(duì)獲得中國(guó)博士后科學(xué)基金資助和浙江省博士后擇優(yōu)項(xiàng)目資助的，杭州市給予1:1配套資助；

3. 對(duì)出站留杭（來(lái)杭）工作的博士后，杭州市給予每人40萬(wàn)元補(bǔ)助；

4. 對(duì)來(lái)杭工作符合條件的全球本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生（含畢業(yè)5年內(nèi)的回國(guó)留學(xué)人員、外國(guó)人才），杭州市發(fā)放生活補(bǔ)貼，其中博士10萬(wàn)元；

5. 可申請(qǐng)認(rèn)定杭州市高層次人才，并享受相應(yīng)政策。

五、應(yīng)聘方式

請(qǐng)將以下材料以PDF形式發(fā)送至guocong@westlake.edu.cn郵箱，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明：“應(yīng)聘博士后+本人姓名 ”，對(duì)于符合要求并通過(guò)初審者，將會(huì)通知安排面試。招聘啟事在崗位招滿前有效。 

1. 個(gè)人簡(jiǎn)歷：含聯(lián)系方式、教育背景、研究經(jīng)歷、代表性論文、已掌握實(shí)驗(yàn)技能、曾獲獎(jiǎng)項(xiàng)等信息；

2. 博士導(dǎo)師姓名及聯(lián)系方式；

3. 已發(fā)表第一作者論文全文PDF；

4. 申請(qǐng)人認(rèn)為其他有借鑒意義的材料；

5. 面試通過(guò)后需提供2封專(zhuān)家推薦信（含博士導(dǎo)師推薦信）。

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）