一、中心簡介
浙江大學杭州國際科創(chuàng)中心(以下簡稱"杭州科創(chuàng)中心")是新時代浙江大學和杭州市全面深化市校戰(zhàn)略合作共建的重大科技創(chuàng)新平臺。杭州科創(chuàng)中心以打造世界一流水平、引領未來發(fā)展的全球頂尖科技創(chuàng)新中心為目標,以重大科研任務攻關和大型科技基礎設施建設為主線,探索建立有利于基礎研究、應用研究、技術研發(fā)和產業(yè)發(fā)展全鏈條貫通的體制機制,著力打造長三角一體化高質量發(fā)展的重要創(chuàng)新極,中國知識和技術創(chuàng)新的重要策源地,世界頂尖學者和高端人才的強力集聚地,科技和人才體制機制創(chuàng)新的改革試驗區(qū),帶動杭州乃至整個浙江大灣區(qū)成為媲美"波士頓+硅谷"的具有世界聲譽的頂尖科技產業(yè)集群地。
二、招聘崗位
序號 |
招聘類別 |
招聘崗位 |
崗位職責 |
任職要求 |
1 |
高層次人才 |
科創(chuàng)百人 |
負責研究院的一個學術或者工程技術方向,開展高水平的科學研究或技術創(chuàng)新工作,組織力量完成相應關鍵績效指標,取得若干標志性成果。 |
1.年齡一般在35周歲左右,特別優(yōu)秀者適當可放寬; 2.獲得國內外高水平大學或研究機構博士學位,具有網(wǎng)絡空間安全領域相關的專業(yè)背景和(博士后)工作經歷,能全職在科創(chuàng)中心工作; 3.具有國際高水平大學助理教授相當學術水平,或國際龍頭企業(yè)總工程師、副總工程師、技術總監(jiān)等職位相當技術水平; 4.能獨立發(fā)展一個學術或工程技術方向,有潛力成長為學術或技術帶頭人; |
2 |
工程師(包含首席專家1,專家2,主任工程師3,開發(fā)工程師4) |
智能可信與隱私計算理論研究員 |
1.負責可信計算、數(shù)據(jù)安全與隱私、密碼學、區(qū)塊鏈等理論與技術研究,發(fā)展智能可信與隱私計算前沿理論與技術,為智能計算建立可信理論基礎; 2.開展智能可信與隱私計算安全協(xié)議設計、算法應用研究,推動研究、設計、方案落地; 3.主持和參與縱向項目申請及實施,發(fā)表高質量論文和相關專利; 4.參與團隊建設,帶領團隊成員開展智能可信與隱私計算理論研究。 |
1.計算機、網(wǎng)絡安全、密碼學等相關專業(yè),博士學歷; 2.熟悉信息安全、密碼學基本理論與算法; 3.熟悉計算機系統(tǒng),具有豐富的編程經驗; 4.對技術研究興趣濃厚,具有鉆研精神和學習能力; 5.良好的書面寫作和口頭溝通能力,流利的英文或中文溝通表達能力。 |
3 |
人工智能安全方向研究員 |
1.調研跟進國內外人工智能安全方向的研究進展; 2.開展人工智能安全領域主流方向的技術研究,并發(fā)表高質量論文和相關專利; 3.開展物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)安全防護關鍵技術研究,探索人工智能技術在物聯(lián)網(wǎng)安全領域的運用; 4.配合團隊進行項目申報,撰寫相關申請材料,并協(xié)助團隊完成項目需求; |
1.計算機、信息安全等相關專業(yè),博士研究生學歷或具有2年以上相關工作經歷; 2.對機器學習/深度學習具有較深的理論背景知識和實踐經驗; 3.了解至少一種場景下(計算機視覺、自然語言處理等)的人工智能安全技術研究,包括但不限于對抗樣本檢測、后門攻擊檢測等; 4.具備良好的文獻閱讀能力、寫作能力、學習能力及團隊協(xié)作能力; 5.在人工智能領域有高質量的論文發(fā)表或項目經驗優(yōu)先; |
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4 |
數(shù)據(jù)挖掘開發(fā)工程師 |
1.參與政務大數(shù)據(jù)分析,設計城市活力指數(shù),并按照項目設計和進度要求負責關鍵模塊的后端編碼開發(fā)和單元測試,并完成最終的系統(tǒng); 2.根據(jù)開發(fā)規(guī)范與流程獨立完成編碼、測試以及撰寫相關的技術文檔; 3.對重大的或通用的質量問題進行技術攻關,與團隊其他成員一起及時解決項目開發(fā)過程中的關鍵問題和技術難題; 4.責任感強及良好的承壓能力,溝通及表達良好,并有良好的團隊合作意識; 5.參與產品構思和架構設計;能夠主動了解和學習最新的開發(fā)環(huán)境和平臺。 |
1.本科及以上學歷,熱愛技術,充滿好奇心,專業(yè)要求:網(wǎng)絡空間安全、計算機科學與技術、自動化、電子與信息工程、軟件工程、數(shù)學、信息管理方向等相關專業(yè); 2.熟練掌握和運用Python,Java,C++等常見語言的一種; 3.熟練掌握數(shù)據(jù)挖掘、機器學習的關聯(lián)規(guī)則、分類、聚類等算法; 4.2和3有一方面特別強也可以; 5.良好的溝通能力和團隊合作能力; |
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5 |
隱私計算算法工程師 |
1.負責多方安全計算方向的基礎協(xié)議研究,包括GC、OT、SS、ZKP、PSI等 2.構建密文計算基礎函數(shù)庫,如python的numpy、sklearn庫函數(shù)等 3.負責聯(lián)邦學習算法和技術研究 4.負責TEE(IntelSGX)相關技術研究 5.負責差分隱私的相關技術研究 |
1.計算機或相關專業(yè)碩士及以上學歷 2.有很強的自主學習能力,勇于嘗試新鮮的技術 3.滿足以上一個或多個研究方向,有過隱私計算相關技術研究經驗者優(yōu)先 4.發(fā)表過相關論文者優(yōu)先 |
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6 |
數(shù)據(jù)安全算法工程師 |
1.跟進國內外數(shù)據(jù)安全和隱私保護方向的研究進展、標準及相關政策; 2.研究最新數(shù)據(jù)安全和隱私保護相關技術,開發(fā)符合標準的隱私保護算法; 3.負責前沿數(shù)據(jù)安全算法的實現(xiàn)、落地與性能優(yōu)化,對具體業(yè)務場景提供穩(wěn)定易用且安全可靠的解決方案; |
1.計算機、信息安全等相關專業(yè),研究生及以上學歷; 2.熟悉密碼學及機器學習,了解主流數(shù)據(jù)隱私保護技術,包括但不限于安全多方計算、同態(tài)加密、差分隱私、零知識證明、可信計算等; 3.具有良好的編程功底,至少熟悉一種編程語言(C、C++或Python); 4.具備良好的文獻閱讀能力、寫作能力、學習能力及團隊協(xié)作能力; |
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7 |
數(shù)據(jù)合規(guī)專家 |
1.解讀和調研國內外關于數(shù)據(jù)安全、隱私保護等法律法規(guī)以及相關熱點事件,包括但不限于個人數(shù)據(jù)保護法、GDPR、CCPA等; 2.識別項目或業(yè)務中的風險,整理隱私合規(guī)報告,跟進并反饋相關問題整改進度; 3.負責團隊內部人員法律法規(guī)意識的宣貫和培訓,參與隱私合規(guī)等相關標準及政策的制定; |
1.計算機、信息安全或法律等專業(yè),碩士研究生及以上學歷; 2.對數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡安全有一定知識積累,對國內外法律監(jiān)管熱點問題敏感且具備較強的跟蹤研究能力; 3.具有2年以上數(shù)據(jù)合規(guī)、數(shù)據(jù)治理工作經驗; 4.良好的溝通能力和書面表達能力、責任心強,有進取心; |
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8 |
管理人員 |
科研助理 |
1.負責研究院課題組開展科研項目的組織申報以及管理工作; 2.負責科研經費管理、預算編制、財務報銷; 3.協(xié)助辦公室文字宣傳、會議策劃及舉辦等工作; 4.根據(jù)工作需要和能力特點,承擔其他臨時性任務。 |
1.本科及以上學歷; 2.身體健康,品行端正,踏實勤奮,責任心強,有良好的計算機應用、文字表達溝通及英語聽說讀寫能力; 3.做事條理性強,組織協(xié)調與溝通能力強,工作積極主動,有團隊協(xié)作精神,認真細致并有較強的責任感; 4.計算機相關專業(yè)或有高校相關工作經驗者優(yōu)先; |
三、待遇及保障
1.提供有競爭力的市場化薪酬,具體面議;
2.符合杭州市有關規(guī)定的,協(xié)助解決杭州市集體戶口;
3.五險一金、雙休、帶薪年假、食堂、健身房、體育館、節(jié)日福利、團建活動、培訓等。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:薛老師
聯(lián)系電話:0571-87951559,0571-82359121
單位地址:浙江省杭州市蕭山區(qū)建設三路733號
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
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