一、學(xué)校簡介
寧波工程學(xué)院創(chuàng)建于1983年，是寧波市舉辦的公辦本科院校，擁有碩士學(xué)位授予權(quán)。學(xué)校坐落在“書藏古今、港通天下”的歷史文化名城、國際港口城市、中國院士之鄉(xiāng)——寧波。學(xué)�，F(xiàn)有風(fēng)華、翠柏、杭州灣3個校區(qū)，占地面積1870畝。學(xué)校是教育部首批“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”實施高校，全國首批產(chǎn)教融合發(fā)展工程建設(shè)高校，教育部首批現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院建設(shè)高校。
學(xué)校設(shè)有電子與信息工程學(xué)院、建筑與交通工程學(xué)院、機械與汽車工程學(xué)院、材料與化學(xué)工程學(xué)院、理學(xué)院、經(jīng)濟與管理學(xué)院、外國語學(xué)院、人文與藝術(shù)學(xué)院、機器人學(xué)院、網(wǎng)絡(luò)空間安全學(xué)院、新能源學(xué)院、國際交流學(xué)院、馬克思主義學(xué)院、體育教學(xué)部、美育教學(xué)部等19個教學(xué)機構(gòu)，另設(shè)有微納材料與器件創(chuàng)新研究院、中國-中東歐國家創(chuàng)新合作研究中心、浙江省智慧交通與大數(shù)據(jù)協(xié)同創(chuàng)新中心等9個研究機構(gòu)。學(xué)�，F(xiàn)有48個本科專業(yè)，專業(yè)碩士學(xué)位點2個，已培養(yǎng)各類優(yōu)秀畢業(yè)生6萬余名。
學(xué)校重視學(xué)科建設(shè)和科學(xué)研究，以工科為主，文、理、經(jīng)、管多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展。學(xué)科專業(yè)與行業(yè)產(chǎn)業(yè)相融合，緊密對接綠色石化、汽車制造等寧波“246”萬千億級產(chǎn)業(yè)。學(xué)�，F(xiàn)有浙江省一流學(xué)科6個、寧波市重點學(xué)科7個。學(xué)校建有省級以上科研平臺5個，科研成果獲國家科學(xué)技術(shù)獎2項。
學(xué)校堅持立德樹人根本任務(wù)，弘揚“講實求精”教育傳統(tǒng)，重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，推行新工科新文科教育教學(xué)改革。學(xué)�，F(xiàn)有國家一流專業(yè)3個，省一流專業(yè)9個，11個專業(yè)通過專業(yè)認(rèn)證。學(xué)生綜合素質(zhì)、實踐能力與創(chuàng)新能力較強，2021年獲全國互聯(lián)網(wǎng)+大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽金獎3項、銀獎4項，全國學(xué)科競賽年度排名123位，畢業(yè)生綜合素質(zhì)與就業(yè)質(zhì)量多次進入全省排名前5位。
學(xué)校實施“人才強校”戰(zhàn)略，高度重視人才引進與培育，現(xiàn)有專任教師900人，其中院士、英國皇家化學(xué)會會士2人，省級及以上各類人才40多人。2022年學(xué)校擬引進具有博士學(xué)位的各類人才100名以上。
在新的歷史發(fā)展起點上，學(xué)校將秉承“知行合一”校訓(xùn)，弘揚“講實求精”精神，以“人才強校戰(zhàn)略”和“雙輪驅(qū)動戰(zhàn)略”為雙引擎，堅持內(nèi)涵發(fā)展，向著中國特色、國內(nèi)一流的應(yīng)用型大學(xué)的目標(biāo)奮勇前進。
二、高層次人才引進類別和條件
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人才類別 |
入選條件 |
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學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才A1 |
1.諾貝爾獎、菲爾茲獎、圖靈獎、阿貝爾獎、沃爾夫獎等國際權(quán)威獎項獲得者； 2.國家最高科學(xué)技術(shù)獎獲得者； 3.國家科學(xué)技術(shù)獎一等獎及以上（國家自然科學(xué)獎為二等獎及以上）第一完成人； 4.中國科學(xué)院院士（含外籍院士）； 5.中國工程院院士（含外籍院士）； 6.中國社會科學(xué)院學(xué)部委員； 7.浙江省鯤鵬計劃入選者； 8.寧波市頂尖人才； 9.美國、英國、德國、法國、日本、加拿大、澳大利亞等國家最高學(xué)術(shù)權(quán)威機構(gòu)的院士； 10.海內(nèi)外具有與此相當(dāng)學(xué)術(shù)地位和成就的專家學(xué)者。 |
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學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才A2 |
1.中國青年科技獎獲得者； 2.國家科學(xué)技術(shù)獎二等獎及以上第一完成人； 3.國家自然科學(xué)基金杰出青年科學(xué)基金獲得者； 4.國家級教學(xué)成果獎一等獎第一完成人； 5.教育部高等學(xué)�？茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎（人文社會科學(xué)）一等獎第一完成人； 6.國家引才工程入選者； 7.國家萬人計劃杰出人才、領(lǐng)軍人才； 8.百千萬人才工程國家級人才入選者； 9.CJXZ特聘教授/講席學(xué)者； 10.國家級教學(xué)名師； 11.浙江省特級專家； 12.海內(nèi)外具有與此相當(dāng)學(xué)術(shù)地位和成就的專家學(xué)者。 |
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學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才A3 |
1.國家科學(xué)技術(shù)獎獲獎?wù)撸ㄅ琶岸?/p> 2.國家級教學(xué)成果獎第一完成人； 3.教育部高等學(xué)�？茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎（人文社會科學(xué)）二等獎獲獎?wù)撸?/p> 4.國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目獲得者（含海外人才項目）； 5.浙江省科學(xué)技術(shù)獎一等獎第一完成人； 6.教育部高等學(xué)�？茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎（科學(xué)技術(shù)）一等獎第一完成人； 7.國家引才工程入選者（青年人才）； 8.國家萬人計劃入選者（青年人才）； 9.青年CJXZ入選者； 10.省級引才工程入選者； 11.省級萬人計劃杰出人才或領(lǐng)軍人才入選者； 12.省級教學(xué)名師； 13.中科院百人計劃A、B類入選者。 |
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學(xué)科帶頭人B |
一般應(yīng)具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，且具有博士學(xué)位，理工類年齡一般不超過45周歲，人文社科類年齡一般不超過50周歲，業(yè)績突出者可放寬至55周歲，符合如下條件： 1.浙江省151人才工程第二層次及以上培養(yǎng)人選； 2.省級各類科技獎項二等獎及以上獲得者（一等獎及以上獎項排名前兩位、二等獎排名第一）； 3.省級教學(xué)成果獎一等獎及以上獲得者（排名第一）；
4.寧波市甬江引才工程（“ 5.寧波市有突出貢獻專家； 6.甬江學(xué)者特聘教授； 7.具有與以上相當(dāng)學(xué)術(shù)地位或業(yè)績的高層次人才。 8.或近5年取得以下業(yè)績： |
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自然科學(xué)類： 1.主持國家級C類及以上項目1項；或獲得省部級教學(xué)成果獎/科學(xué)技術(shù)獎（政府獎）三等獎以上1項；或獲得100萬元以上到賬經(jīng)費的橫向項目1項；或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費累計達100萬以上。 2.發(fā)表一級核心期刊論文5篇，其中權(quán)威期刊至少2篇；或頂級期刊1篇。 |
人文社科類： 1.主持國家級C類及以上項目1項；或獲得省部級教學(xué)成果獎/科學(xué)技術(shù)獎（政府獎）三等獎以上1項；或獲得50萬元以上到賬經(jīng)費的橫向項目1項；或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費累計達100萬以上。 2.發(fā)表一級核心期刊論文4篇（其中國內(nèi)一級出版社出版的學(xué)術(shù)專著可以代替1篇學(xué)術(shù)論文要求，最多可替代2篇）；或權(quán)威期刊論文2篇；或頂級期刊論文1篇。 |
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學(xué)術(shù)骨干C |
自然科學(xué)類：具有博士學(xué)位，年齡一般不超過40周歲。近5年取得以下業(yè)績： 1.主持國家級項目1項或省部級項目2項；或獲得省部級教學(xué)科研成果獎（政府獎）三等獎以上1項；或獲得80萬元以上到賬經(jīng)費的橫向項目1項；或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費累計達100萬以上。 2.發(fā)表一級核心期刊學(xué)術(shù)論文4篇；或權(quán)威期刊論文2篇。
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人文社科類：具有博士學(xué)位，年齡一般不超過45周歲。近5年取得以下業(yè)績： 1.主持國家級項目1項或省部級項目2項；或獲得省部級教學(xué)科研成果獎（政府獎）三等獎以上1項；或獲得40萬元以上到賬經(jīng)費的橫向項目1項；或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費累計達100萬以上。 2.發(fā)表一級核心期刊學(xué)術(shù)論文3篇，其中國內(nèi)一級出版社出版的學(xué)術(shù)專著可以代替1篇學(xué)術(shù)論文要求。 |
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優(yōu)秀博士D1 |
海內(nèi)外優(yōu)秀博士，在所在研究領(lǐng)域?qū)W術(shù)業(yè)績突出，一般要求年齡在35周歲以下。應(yīng)滿足以下條件： 近5年內(nèi)，發(fā)表一級期刊論文2篇。 |
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優(yōu)秀博士D2 |
海內(nèi)外優(yōu)秀博士，在所在研究領(lǐng)域?qū)W術(shù)業(yè)績比較突出，一般要求年齡在35周歲以下。應(yīng)具有特殊學(xué)科專業(yè)（思政、建筑學(xué)、工業(yè)設(shè)計、安全工程、德語、體育等）博士學(xué)位。 |
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師資博士后E |
已取得博士學(xué)位且獲得博士學(xué)位不超過3年，理工類年齡不超過35周歲，人文社科類年齡不超過38周歲，符合《寧波工程學(xué)院博士后科研工作站管理辦法》中的申請條件。 |
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備注：
1.學(xué)術(shù)業(yè)績或科技成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用方面特別突出者，且一般應(yīng)為下列條件之一，可以直接申請A2或A3類職位：海內(nèi)外著名高校終身教職教授、副教授；在Nature、Science等期刊發(fā)表高水平論文，或在Nature子刊相當(dāng)水準(zhǔn)的期刊上發(fā)表多篇高水平論文；在海內(nèi)外著名科研機構(gòu)擔(dān)任責(zé)任研究員（PI），獲得行業(yè)領(lǐng)域重要獎項或國家級重大/重點項目。
2.學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才引進可不受學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、資歷等條件限制。
3.申請人若為特殊學(xué)科專業(yè)（思政、建筑學(xué)、工業(yè)設(shè)計、安全工程、德語、體育等）的博士，或有5年以上企業(yè)工作經(jīng)歷、具有高級工程師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)、在業(yè)界取得突出業(yè)績的，可經(jīng)評議認(rèn)定后入選學(xué)術(shù)骨干。
5.項目、成果獎勵、論文、專著的級別由科研處、教務(wù)處認(rèn)定，一般以學(xué)校最新文件為依據(jù)。學(xué)術(shù)論文一般要求為期刊論文（應(yīng)為原創(chuàng)性論文或綜述性論文，新聞、評論、信件、勘誤及增刊不計），會議論文除學(xué)校規(guī)定的B類以上會議論文可替代同級別期刊論文外均不計。
6.高層次人才引進時的項目、成果獎勵、論文、專著、專利一般均須以本人為第一作者或第一完成人，論文或以本人為第一通訊作者。優(yōu)秀博士發(fā)表的論文若與博士畢業(yè)論文相關(guān)，其中1篇可以為導(dǎo)師一作本人二作。署名為共同一作或多個通訊作者時，學(xué)校將酌情考慮。
三、高層次人才引進待遇
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人才類型 |
引進待遇 |
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安家費及購房補貼（含寧波市安家補助和購房補貼） |
平臺建設(shè)及科研啟動費 |
首聘期薪酬 |
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文科 |
理科 |
工科 |
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學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才 |
A1類 |
不低于1000萬， 一人一議 |
一人一議 |
年薪，協(xié)商確定 |
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A2類 |
不低于400萬， 一人一議 |
一人一議 |
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A3類 |
不低于250萬， 一人一議 |
一人一議 |
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學(xué)科帶頭人 |
B類 |
200萬 |
50萬 |
100萬 |
150萬 |
年薪或按學(xué)校薪酬制度執(zhí)行 |
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學(xué)術(shù)骨干 |
C類 |
150萬 |
15萬 |
30萬 |
50萬 |
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優(yōu)秀博士 |
D1類 |
110萬 |
7萬 |
15萬 |
15萬 |
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D2類 |
90萬 |
5萬 |
7萬 |
7萬 |
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注：1.以上待遇均為稅前，扣稅政策按寧波市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行； 2.寧波市購房補貼申領(lǐng)須符合相關(guān)規(guī)定，一般為20-60萬元，且在購房后申領(lǐng)； 3.C類及以上各類人才的安家費及購房補貼（扣除寧波市購房補貼后）在入職后申領(lǐng)30%，其余部分在購房時一次性發(fā)放； 4.入職杭州灣校區(qū)者安家費增加10萬元，分五年發(fā)放，若五年內(nèi)調(diào)離杭州灣將不再發(fā)放； 5.B類、C類、D1類若為緊缺學(xué)科專業(yè)增加安家費20萬元，緊缺學(xué)科專業(yè)名單由學(xué)校發(fā)布； 6.D類人才符合寧波市博士后出站留甬（來甬）工作補助申報條件的，安家費及購房補貼增加5萬元； 7.E類人才在站期間年薪不低于21萬且取得業(yè)績可參與學(xué)�？冃Х峙�。按《寧波工程學(xué)院博士后科研工作站管理辦法》考核合格出站人員達到D1類人才引進條件者，學(xué)校按D1類人才引進并兌現(xiàn)待遇，享受安家費和博士后留甬工作補貼共計115萬； 8.無法全額享受政府補貼人員須相應(yīng)核減安家費及購房補貼。 |
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四、招聘崗位及引進條件
詳見附件1。
五、高層次人才首聘期考核要求
詳見附件2。
六、應(yīng)聘方式
登陸寧波工程學(xué)院人才招聘網(wǎng)（http://zp.nbut.edu.cn），注冊并登陸，選擇應(yīng)聘崗位，填寫個人基本信息，并上傳個人簡歷及人才引進申報表（詳見附件3）（包括個人基本信息、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、主要學(xué)術(shù)成果等）。
七、招聘方式
不定期面試（試講），模板詳見附件5。
八、聯(lián)系方式
羅老師，0574-87616030；樓老師，0574-87616031；電子郵箱：rsc@nbut.edu.cn
通訊地址：寧波市江北區(qū)風(fēng)華路201號，寧波工程學(xué)院行政樓人事處332室。
寧波工程學(xué)院人事處
附件1：招聘崗位及引進條件（附后）
附件2：寧波工程學(xué)院高層次人才首聘期考核業(yè)績基本要求.pdf
附件3：高層次人才引進申報表 -填寫樣表（申報人員）.doc
附件4：寧工發(fā)〔2022〕43號 關(guān)于公布《寧波工程學(xué)院期刊分類、推薦出版社和重要學(xué)術(shù)會議等目錄（2022版）》的通知.pdf
附件5：寧波工程學(xué)院高層次人才引進答辯（個人）----模板.pptx
附件6：寧工人事〔2022〕4號 關(guān)于公布寧波工程學(xué)院高層次人才引進緊缺學(xué)科專業(yè)名單的通知.pdf
特別提示： 請按照公告報名方式及官方要求進行簡歷投遞！
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寧波工程學(xué)院2022年高層次人才（教師）招聘崗位及引進條件 |
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序號 |
學(xué)院 |
崗位 |
專業(yè)要求 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷、職稱要求 |
備注 |
聯(lián)系人及電話 |
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1 |
新能源學(xué)院（籌） |
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才 |
專業(yè)要求：化學(xué)、材料、電氣工程、自動化等相關(guān)專業(yè)；研究方向：儲能技術(shù)（鋰離子電池、鈉離子電池、固態(tài)電池、液流電池等）、氫能與燃料電池（制氫、儲氫、SOFC、RFC等）、光伏（太陽能電池技術(shù)、光伏器件等）、系統(tǒng)集成及智慧電網(wǎng)（新能源系統(tǒng)集成、新能源與微網(wǎng)電力控制、電能變換與電能質(zhì)量控制等）相關(guān)方向； |
2 |
博士且正高 |
達到學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才條件；學(xué)校提供平臺，單獨建團隊，自主進人。 |
羅老師0574-87616030 |
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2 |
新能源學(xué)院（籌） |
學(xué)科帶頭人或?qū)W術(shù)骨干 |
10 |
博士且正高/副高 |
學(xué)科帶頭人45周歲以下，學(xué)術(shù)骨干40周歲以下 |
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3 |
新能源學(xué)院（籌） |
優(yōu)秀博士D1 |
30 |
博士 |
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4 |
電信學(xué)院 |
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才 |
電子科學(xué)與技術(shù)/信息與通信工程/電氣工程/控制科學(xué)與工程/光學(xué)工程/光學(xué) |
2 |
博士且正高 |
達到學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才條件；學(xué)校提供平臺，單獨建團隊，自主進人 |
吳老師0574-87081230 |
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5 |
電信學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
2 |
博士、教授 |
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6 |
電信學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
3 |
博士 |
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7 |
電信學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
10 |
博士 |
歡迎應(yīng)屆/歷屆博士畢業(yè)生應(yīng)聘 |
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8 |
網(wǎng)絡(luò)空間安全學(xué)院（計算機學(xué)院） |
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才 |
計算機科學(xué)與技術(shù)/人工智能/網(wǎng)絡(luò)空間安全/信息與通信工程/控制科學(xué)與工程 |
1 |
博士、正高 |
達到學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才條件；學(xué)校提供平臺，獨立組建團隊，自主引才 |
吳老師0574-87081230 |
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9 |
網(wǎng)絡(luò)空間安全學(xué)院（計算機學(xué)院） |
學(xué)科帶頭人 |
1 |
博士、正高 |
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10 |
網(wǎng)絡(luò)空間安全學(xué)院（計算機學(xué)院） |
學(xué)術(shù)骨干 |
1 |
博士 |
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11 |
網(wǎng)絡(luò)空間安全學(xué)院（計算機學(xué)院） |
優(yōu)秀博士D1 |
6 |
博士 |
歡迎應(yīng)屆/歷屆博士畢業(yè)生應(yīng)聘 |
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12 |
建交學(xué)院 |
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才 |
土木工程，具體方向不限 |
1 |
博士且正高 |
達到學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才條件；學(xué)校提供平臺，單獨建團隊，自主進人。 |
郭老師0574-87616809 |
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13 |
建交學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
結(jié)構(gòu)工程、巖土工程、通風(fēng)及空調(diào)工程、防災(zāi)減災(zāi)工程及防護工程、橋梁與隧道工程、交通運輸規(guī)劃與管理、交通信息工程及控制、道路與鐵道工程（道路方向）、建筑設(shè)計及其理論、城市規(guī)劃與設(shè)計 |
1 |
博士且正高 |
年齡一般不超過45周歲。 |
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14 |
建交學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
2 |
博士或正高 |
年齡一般不超過40周歲。 |
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15 |
建交學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
12 |
博士 |
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16 |
建交學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D2 |
建筑設(shè)計及其理論、城市規(guī)劃與設(shè)計 |
2 |
博士或正高 |
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17 |
材化學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
化學(xué)工程與技術(shù) |
1 |
博士且正高 |
達到學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才條件；學(xué)校提供平臺，單獨建團隊，自主進人。 |
金老師0574-87081240 |
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18 |
材化學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
等離子體表面工程 |
1 |
博士且正高 |
達到學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才條件；學(xué)校提供平臺，單獨建團隊，自主進人。 |
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19 |
材化學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
安全工程 |
1 |
博士且正高 |
45周歲以下 |
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20 |
材化學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
油氣儲運工程 |
1 |
博士且正高 |
45周歲以下 |
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21 |
材化學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
化學(xué)工程與技術(shù) |
1 |
博士 |
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22 |
材化學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
不限（緊扣備注的研究方向） |
12 |
博士 |
符合學(xué)院已有創(chuàng)新團隊方向，作為團隊成員引進：有機無機雜化材料，有機光電材料；有機方法學(xué)；生物質(zhì)材料改性與應(yīng)用；高分子材料；鋰電池/燃料電池；熱電材料；金屬材料/處理及表面處理/材料成型，磁性材料 |
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23 |
材化學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D2 |
安全工程 |
1 |
博士 |
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24 |
材化學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
油氣儲運工程 |
1 |
博士 |
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|
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25 |
材化學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
光學(xué)、光學(xué)工程 |
1 |
博士且正高 |
45周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬年齡限制）,有國家面上基金或相當(dāng)級別項目主持經(jīng)歷。 |
|
|
26 |
材化學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
色彩化學(xué)及工程 |
1 |
博士且正高 |
45周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬年齡限制）,有中國或外國國家面上基金或相當(dāng)級別項目主持經(jīng)歷。 |
|
|
27 |
材化學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
纖維著色化學(xué)及工程 |
1 |
博士且正高 |
45周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬年齡限制）,有中國或外國國家面上基金或相當(dāng)級別項目主持經(jīng)歷。 |
|
|
28 |
材化學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
色彩化學(xué)及工程 |
2 |
博士 |
符合學(xué)院已有創(chuàng)新團隊方向，作為團隊成員引進：色彩化學(xué)及工程。有博士后經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。 |
|
|
29 |
材化學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
纖維著色化學(xué)及工程 |
2 |
博士 |
符合學(xué)院已有創(chuàng)新團隊方向，作為團隊成員引進：纖維著色化學(xué)及工程。有博士后經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。 |
|
|
30 |
微納材料與器件創(chuàng)新研究院 |
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍A1 |
納米材料/半導(dǎo)體材料 |
1 |
博士且正高 |
中國兩院院士 |
楊老師13967862266 |
|
31 |
微納材料與器件創(chuàng)新研究院 |
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍A2 |
1 |
博士且正高 |
杰青等國家重點人才 |
||
|
32 |
微納材料與器件創(chuàng)新研究院 |
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍A3 |
1 |
博士且正高 |
優(yōu)青等國家重點人才 |
||
|
33 |
微納材料與器件創(chuàng)新研究院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
4 |
博士且副高以上職稱 |
|
||
|
34 |
微納材料與器件創(chuàng)新研究院 |
優(yōu)秀博士D1 |
4 |
博士 |
|
||
|
35 |
機械學(xué)院（汽車學(xué)院） |
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才 |
機械類（機械、機電、自動化、智能制造、模具設(shè)計等） |
1 |
博士且正高 |
達到學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才條件；學(xué)校提供平臺，單獨建團隊，自主進人。 |
丁老師0574-82351628 |
|
36 |
機械學(xué)院（汽車學(xué)院） |
學(xué)科帶頭人或?qū)W術(shù)骨干 |
2 |
博士且正高/副高 |
學(xué)科帶頭人45周歲以下，學(xué)術(shù)骨干40周歲以下 |
||
|
37 |
機械學(xué)院（汽車學(xué)院） |
優(yōu)秀博士D1 |
5 |
博士 |
|
||
|
38 |
機械學(xué)院（汽車學(xué)院） |
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才 |
汽車類（新能源汽車、智能網(wǎng)聯(lián)汽車等） |
1 |
博士且正高 |
達到學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才條件；學(xué)校提供平臺，單獨建團隊，自主進人。 |
|
|
39 |
機械學(xué)院（汽車學(xué)院） |
學(xué)科帶頭人或?qū)W術(shù)骨干 |
2 |
博士且正高/副高 |
學(xué)科帶頭人45周歲以下，學(xué)術(shù)骨干40周歲以下 |
||
|
40 |
機械學(xué)院（汽車學(xué)院） |
優(yōu)秀博士D1 |
8 |
博士 |
|
||
|
41 |
機械學(xué)院（智能制造技術(shù)與裝備團隊） |
優(yōu)秀博士D1 |
水射流控制與檢測 |
1 |
博士 |
|
程老師13805877508 |
|
42 |
機械學(xué)院（智能制造技術(shù)與裝備團隊） |
優(yōu)秀博士D1 |
微納加工 |
1 |
博士 |
|
|
|
43 |
機械學(xué)院（智能制造技術(shù)與裝備團隊） |
學(xué)術(shù)骨干或優(yōu)秀博士D1 |
精密/超精密加工技術(shù)與裝備 |
2 |
博士 |
學(xué)術(shù)骨干40周歲以下且副高及以上職稱 |
|
|
44 |
經(jīng)管學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
國際商務(wù) |
1 |
博士且正高 |
|
許老師0574-87616106 |
|
45 |
經(jīng)管學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
工商管理類 |
2 |
博士 |
|
|
|
46 |
經(jīng)管學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
4 |
博士 |
|
||
|
47 |
經(jīng)管學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
經(jīng)濟類 |
1 |
博士 |
|
|
|
48 |
經(jīng)管學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
2 |
博士 |
|
||
|
49 |
經(jīng)管學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
會計學(xué) |
3 |
博士 |
|
|
|
50 |
經(jīng)管學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
物流工程、物流管理、計算機 |
5 |
博士 |
|
|
|
51 |
人藝學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
漢語言文學(xué)：寫作學(xué)、秘書學(xué)、文學(xué)批評等方向 |
1 |
博士 |
能勝任雙語課程、有海外經(jīng)歷者優(yōu)先。 |
胡老師0574-87616085 |
|
52 |
人藝學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
中國哲學(xué)：明清哲學(xué)（陽明學(xué)）、中國傳統(tǒng)哲學(xué)、文化與現(xiàn)代化等方向 |
1 |
博士 |
熟悉數(shù)字人文研究技術(shù)手段者優(yōu)先考慮。 |
|
|
53 |
人藝學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
新聞傳播學(xué)：傳播學(xué)，新媒體與社會，文化傳播，數(shù)字文化等方向 |
1 |
博士且教授 |
50周歲以下，近5年發(fā)表高水平論文業(yè)績突出者，年齡或?qū)W歷條件可以適當(dāng)放寬；精通量化統(tǒng)計者優(yōu)先考慮。 |
|
|
54 |
人藝學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
1 |
博士 |
45周歲以下，近5年發(fā)表高水平論文業(yè)績突出者，年齡條件可以適當(dāng)放寬；精通量化統(tǒng)計者優(yōu)先考慮。 |
||
|
55 |
人藝學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
3 |
博士 |
|
||
|
56 |
人藝學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
工業(yè)設(shè)計類相關(guān)專業(yè)：設(shè)計學(xué)、機械類、計算機人機交互類相關(guān)學(xué)科專業(yè) |
1 |
博士且教授 |
50周歲以下，近5年高水平論文業(yè)績突出者，年齡或?qū)W歷條件可適當(dāng)放寬。 |
|
|
57 |
人藝學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
1 |
博士且副教授 |
40周歲以下，近5年高水平論文業(yè)績突出者，年齡或?qū)W歷條件可適當(dāng)放寬。 |
||
|
58 |
人藝學(xué)院 |
博士D1/D2類 |
工業(yè)設(shè)計類相關(guān)專業(yè)：設(shè)計學(xué)、藝術(shù)設(shè)計、數(shù)字媒體藝術(shù)、機械類、信息類、計算機類相關(guān)學(xué)科專業(yè) |
3 |
博士 |
|
|
|
59 |
人藝學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
公共管理、城市管理類學(xué)科方向 |
1 |
博士且教授 |
50周歲以下，近5年高水平論文業(yè)績突出者，年齡或?qū)W歷條件可適當(dāng)放寬；精通量化統(tǒng)計者優(yōu)先考慮。 |
|
|
60 |
人藝學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
公共管理、公共行政、政治學(xué)、城市管理、公共政策類學(xué)科方向 |
3 |
博士 |
精通量化統(tǒng)計者優(yōu)先考慮。 |
|
|
61 |
外語學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
外國語言文學(xué) |
1 |
博士且教授 |
50周歲以下，有海外經(jīng)歷優(yōu)先。 |
趙老師15088417517 |
|
62 |
外語學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
外國語言文學(xué) |
2 |
博士且副教授以上職稱 |
45周歲以下，有海外經(jīng)歷優(yōu)先。 |
|
|
63 |
外語學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
5 |
博士 |
|
||
|
64 |
外語學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
英國語言文學(xué)（翻譯方向） |
2 |
博士 |
|
|
|
65 |
外語學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D2 |
德國語言文學(xué) |
2 |
博士 |
|
|
|
66 |
理學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
概率統(tǒng)計 |
1 |
博士且正高 |
50周歲以下 |
葛老師0574-87617119 |
|
67 |
理學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
應(yīng)用數(shù)學(xué) |
1 |
博士且正高 |
50周歲以下 |
|
|
68 |
理學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
經(jīng)濟學(xué)類、金融學(xué)類 |
1 |
博士且副高 |
50周歲以下（緊缺人才） |
|
|
69 |
理學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
數(shù)據(jù)科學(xué) |
1 |
博士且副高 |
40周歲以下（緊缺人才） |
|
|
70 |
理學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
計算機應(yīng)用（軟件開發(fā)） |
1 |
博士且副高 |
40周歲以下（緊缺人才） |
|
|
71 |
理學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
概率統(tǒng)計 |
1 |
博士 |
|
|
|
72 |
理學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
地理信息系統(tǒng)（空間數(shù)據(jù)挖掘） |
1 |
博士 |
|
|
|
73 |
理學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
計算機應(yīng)用（軟件開發(fā)） |
1 |
博士 |
|
|
|
74 |
理學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
應(yīng)用數(shù)學(xué)、基礎(chǔ)數(shù)學(xué) |
3 |
博士 |
|
|
|
75 |
理學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
數(shù)據(jù)科學(xué) |
1 |
博士 |
|
|
|
76 |
理學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
經(jīng)濟學(xué)類、金融學(xué)類 |
1 |
博士 |
|
|
|
77 |
機器人學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
自動化類（自動控制、電子、機器人等） |
1 |
正高 |
50周歲以下 |
肇老師0574-87615685 |
|
78 |
機器人學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
1 |
博士且副高 |
45周歲以下 |
||
|
79 |
機器人學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
4 |
博士 |
|
||
|
80 |
機器人學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
計算機類（計算機，人工智能、機器人等） |
1 |
正高 |
50周歲以下 |
|
|
81 |
機器人學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
1 |
博士且副高 |
45周歲以下 |
||
|
82 |
機器人學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
2 |
博士 |
|
||
|
83 |
機器人學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
機械類（機制、機器人等） |
2 |
博士 |
|
|
|
84 |
機器人學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D2 |
工業(yè)設(shè)計類（設(shè)計、藝術(shù)等） |
1 |
博士 |
|
|
|
85 |
國交學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干/優(yōu)秀博士D1 |
計算機類、信息類 |
2 |
博士 |
能英語授課 |
黃老師0574-87610257 |
|
86 |
國交學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D1 |
工商管理類 |
1 |
博士 |
英語佳，財會專業(yè)方向優(yōu)先 |
|
|
87 |
馬克思主義學(xué)院 |
學(xué)科帶頭人 |
馬克思主義理論一級學(xué)科以下二級學(xué)科專業(yè)或相近專業(yè) |
1 |
博士且教授 |
中共黨員，50周歲以下 |
周老師0574-87616118 |
|
88 |
馬克思主義學(xué)院 |
學(xué)術(shù)骨干 |
2 |
博士且副教授 |
中共黨員，40周歲以下 |
||
|
89 |
馬克思主義學(xué)院 |
優(yōu)秀博士D2 |
5 |
博士 |
中共黨員 |
||
|
90 |
中東歐研究所 |
學(xué)科帶頭人 |
國際政治、國際關(guān)系、國際經(jīng)濟、情報學(xué)、管理科學(xué)與工程等專業(yè) |
1 |
教授 |
達到學(xué)科帶頭人條件。 |
王老師0574-87615019 |
|
91 |
中東歐研究所 |
學(xué)術(shù)骨干 |
1 |
博士且副高 |
年齡45周歲以下 |
||
|
92 |
中東歐研究所 |
優(yōu)秀博士D1 |
2 |
博士 |
|
||
|
93 |
中東歐研究所 |
優(yōu)秀博士D1 |
國際政治、國際關(guān)系、國際經(jīng)濟、情報學(xué)、管理科學(xué)與工程、技術(shù)經(jīng)濟等專業(yè) |
1 |
博士 |
有俄羅斯高校留學(xué)經(jīng)歷，掌握俄語 |
|
|
94 |
中東歐研究所 |
優(yōu)秀博士D1 |
1 |
博士 |
有波蘭高校留學(xué)經(jīng)歷，掌握波蘭語 |
||
|
95 |
中東歐研究所 |
優(yōu)秀博士D1 |
經(jīng)濟類、工商管理類專業(yè) |
1 |
博士 |
|
|
|
96 |
體育部 |
優(yōu)秀博士D2 |
體育相關(guān)專業(yè) |
3 |
博士 |
田徑、球類等專項 |
戚老師0574-87616805 |
|
備注：優(yōu)秀博士年齡一般不超過35周歲。 |
|||||||
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