課題組介紹：
中國科學院深圳先進技術(shù)研究院由中國科學院、深圳市政府和香港中文大學2006年在深圳共同組建，是國家科技產(chǎn)業(yè)中心深圳唯一的國立科研機構(gòu)。經(jīng)過十多年的發(fā)展，成長為人才一流、科研一流、服務(wù)一流的國家級研究機構(gòu)。智能仿生中心依托于中國科學院深圳先進技術(shù)研究院，致力仿生機器人、微型機器人、智能傳感等研究與開發(fā)，承擔了國家重點研發(fā)項目、國家自然科學基金等國家、省部級項目。中心注重團隊人才培養(yǎng)，近幾來，所有博士后在站期間均有基金斬獲，并取得豐富的科研成果。博士后期間表現(xiàn)優(yōu)異者，優(yōu)先留院。
智能仿生中心的吳新宇、易正琨博士課題組主要從事智能機器人、機器人觸覺、可穿戴設(shè)備相關(guān)研究，現(xiàn)因項目研究需要，擬現(xiàn)面向國內(nèi)外公開招聘博士后1人。
一、研究方向
(1)機器人觸覺信號分析與處理，主要用到的技術(shù)是模式識別、機器學習、人工智能、脈沖神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)；
(2)電子皮膚、柔性電子、觸覺壓力傳感器的設(shè)計與開發(fā)；
(3)基于觸覺的智能控制方法、觸覺操作；
(4)觸覺顯示、觸覺交互、基于觸覺的人機交互和虛擬/增強現(xiàn)實；
(5)機器人觸覺應(yīng)用：如靈巧抓取、力反饋醫(yī)用機器人、可穿戴設(shè)備。
二、博士后崗位要求
1.年齡在35周歲以下、獲得博士學位不超過3年的人員，全職從事博士后研究工作。
2.具有相關(guān)學科背景（與以上任一方向相關(guān)即可），并取得一定研究成果。
3.具備較好的英語閱讀和寫作能力，發(fā)表過sci論文。
4.具有較強的科研創(chuàng)新能力、團隊協(xié)作精神、良好的學術(shù)道德和嚴謹科學態(tài)度，樂觀開朗，身體健康、能勝任崗位的工作要求。
三、待遇
1)博士后薪酬待遇綜合總年薪約30-46萬，其中包含：
a)廣東省15萬日常經(jīng)費；
b)開題和中期考核合格者，享受深圳市政府每年6萬元博士后生活補貼（兩年合計12萬）；
2)在站期間，符合條件的可競爭性申報國家“博新計劃”（國家給予每人兩年63萬元的資助，其中40萬元為博士后日常經(jīng)費，20萬元為博士后科學基金，3萬元為國際交流經(jīng)費）、博士后國際交流計劃引進項目（40萬/2年）、廣東省青年優(yōu)秀科研人才國際培養(yǎng)計劃（40萬/2年）以上項目不予廣東省日常經(jīng)費及深圳市生活補貼兼得；
3)在站期間，符合T200高校排名的海外博士后可競爭性申報廣東省海外博士后人才支持項目（在站60萬/2年，出站留粵住房補貼40萬，總額100萬）以上項目不與廣東省日常經(jīng)費及深圳市生活補貼兼得；
4)鼓勵申報博士后科學基金資助（自然科學資助標準為一等12萬，二等8萬元;社會科學資助標準一般為一等8萬，二等5萬）;
5)出站后留深簽約3年工作勞動合同，可申請深圳市博士后出站留（來）深科研資助30萬（每年10萬共計3年）;
6)在站工作期間計入我院工齡，并可參加先進院職稱評定，出站優(yōu)先留院工作；
7)博士后人員與正式員工同等享有年度考核獎金、年終獎金、橫向課題獎勵、專利申請獎勵及伙食補貼等福利待遇；
8)入站后協(xié)助申請深圳市新引進人才租房補貼待遇3萬元/人；
9)項目獎金，發(fā)表優(yōu)秀論文獎勵，年終獎，對中心產(chǎn)業(yè)化、中心宣傳有突出貢獻等均有額外獎勵；
10)以上政策均以廣東省及深圳市文件為主，如政策變化相關(guān)資助隨之變化。
四、應(yīng)聘方式
（1）應(yīng)聘者將個人簡歷及反映本人學術(shù)水平的代表性成果電子文檔發(fā)至郵箱：zk.yi#siat.ac.cn（用@替換#），抄送：hr@siat.ac.cn，郵件標題注明：應(yīng)聘博士后+本人姓名+畢業(yè)學校 。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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