2024/02/28至2025/01/28博士后研究人員-環(huán)境與資源學(xué)院
招聘啟事
因課題組工作需要,面向國內(nèi)外公開招聘博士后3-4名,從事環(huán)境資源遙感與氣候變化、生物多樣性保護、生態(tài)產(chǎn)品與生態(tài)經(jīng)濟、農(nóng)業(yè)水資源利用等方向。鄧勁松,浙江大學(xué)環(huán)境與資源學(xué)院教授,博士生導(dǎo)師,主要從事環(huán)境資源遙感與全球變化(生態(tài)環(huán)境遙感調(diào)查與評估、生態(tài)保護政策與區(qū)域規(guī)劃、生態(tài)環(huán)境可持續(xù)發(fā)展、碳排放與減排評估)、生態(tài)產(chǎn)品價值核算與資產(chǎn)評估、生物多樣性保護與氣候變化適應(yīng)、農(nóng)業(yè)水足跡與水資源可持續(xù)利用等領(lǐng)域的研究。主持完成國家重點研發(fā)計劃、國家自然科學(xué)基金、生態(tài)環(huán)境部、自然資源部等部門的項目,發(fā)表論文150余篇,近五年合同經(jīng)費超過2000萬,并與國家重點部門、科研院所和重點企業(yè)建立了長期穩(wěn)定的合作,建立了良好的科研、應(yīng)用和研發(fā)的平臺。
合作導(dǎo)師個人主頁:https://person.zju.edu.cn/jsong_deng
崗位要求
具有博士學(xué)位,年齡在35歲以下。有志于長期從事科學(xué)研究,并取得出色的科研成果。有流利的英文寫作和表達能力,曾在國際雜志以第一作者發(fā)表文章。具有獨立的思考和縝密的邏輯思維,敢于探索新方法和技術(shù)。具有以下專長之一申請者優(yōu)先考慮:
1.資源環(huán)境遙感監(jiān)測與評估、遙感圖像數(shù)字化處理、地理信息系統(tǒng)開發(fā)研究背景;
2.生物多樣性保護、生態(tài)環(huán)境保護管理與規(guī)劃相關(guān)研究經(jīng)歷;
3.氣候變化減緩與適應(yīng)評估和分析、生態(tài)系統(tǒng)碳排放和減排評估等研究經(jīng)歷。
二、崗位職責(zé)
1.開展獨立的課題研究;
2.協(xié)助PI指導(dǎo)研究生科研工作;
3.撰寫項目申請書、文章及項目報告等;
4.協(xié)助PI開展本科及碩士相關(guān)教學(xué)。
三、崗位待遇
1.提供國際化研究環(huán)境,多學(xué)科交叉環(huán)境;
2.參與重大研究計劃和國際協(xié)作研究計劃,與國際相關(guān)領(lǐng)域頂尖學(xué)者建立合作,提供國際交流機會;
3.課題組經(jīng)費充足,提供寬松和自由探索的科研環(huán)境;
4.按照浙江大學(xué)博士后管理規(guī)定,提供專業(yè)的科研指導(dǎo)和具有競爭力的待遇(年薪25-40萬元,具體面議),并可按學(xué)校相關(guān)規(guī)定,申請租住校內(nèi)教師公寓;
5.人事關(guān)系轉(zhuǎn)入浙大的,進站后,可確認助理研究員職務(wù)資格,滿2年的優(yōu)秀學(xué)科博后可申報學(xué)校專職研究系列高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格;
6.充分支持受聘人員參與申請博士后基金和國家自然科學(xué)基金。支持參加海內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動;
7.其他福利待遇根據(jù)應(yīng)聘人員資歷從優(yōu)提供。
四、申請材料
1.帶有個人照片的簡歷及主要研究成果介紹;
2.代表性論文及本人對每篇文章的主要貢獻;
3.未來職業(yè)設(shè)想及博士后期間研究設(shè)想;
4.推薦信2-3封及推薦人聯(lián)系方式。
郵件發(fā)送至jsong_deng@zju.edu.cn,并注明“姓名+應(yīng)聘博士后 ”。
信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接:
https://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1792099301056315413
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
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