深圳灣實(shí)驗(yàn)室簡(jiǎn)介

深圳灣實(shí)驗(yàn)室（生命信息與生物醫(yī)藥廣東省實(shí)驗(yàn)室）是廣東省、深圳市建設(shè)粵港澳國(guó)際科技創(chuàng)新中心和綜合性國(guó)家科學(xué)中心的重大戰(zhàn)略部署，是深圳建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義先行示范區(qū)行動(dòng)中，全力支持的重大創(chuàng)新載體。

深圳灣實(shí)驗(yàn)室面向世界科技前沿和人民生命健康，緊緊圍繞國(guó)家戰(zhàn)略布局，以協(xié)同攻克生命健康重大科學(xué)難題為導(dǎo)向，以腫瘤、代謝與心血管、神經(jīng)退行性、傳染性等重大疾病的預(yù)防、診斷和治療為焦點(diǎn)，以IT+BT融合及多學(xué)科交叉為特色，開展疾病機(jī)理、生命信息、創(chuàng)新藥物、醫(yī)學(xué)成像等領(lǐng)域研究。在深圳灣實(shí)驗(yàn)室，重大疾病問題與前沿學(xué)科技術(shù)互為經(jīng)緯，以科研單元矩陣式設(shè)計(jì)打破傳統(tǒng)學(xué)科界限，充分促進(jìn)學(xué)科交叉優(yōu)勢(shì)；以自由探索與協(xié)同攻關(guān)雙輪驅(qū)動(dòng)，散點(diǎn)偵察與陣地突破的結(jié)合，對(duì)生命健康問題開展更全面且更精準(zhǔn)的研究，實(shí)踐新型舉國(guó)體制科研新模式。

實(shí)驗(yàn)室致力于營(yíng)造高效的創(chuàng)新體系與蓬勃的創(chuàng)新生態(tài)，打造高精尖技術(shù)支撐平臺(tái)，推動(dòng)創(chuàng)新要素高效配置的轉(zhuǎn)化研究范式，激發(fā)各類人才的創(chuàng)造性。實(shí)驗(yàn)室聚集生命科學(xué)優(yōu)勢(shì)力量，聯(lián)合建設(shè)粵港澳大灣區(qū)協(xié)同創(chuàng)新共同體，努力成為國(guó)際一流的科技創(chuàng)新高地。

研究所簡(jiǎn)介

醫(yī)藥健康技術(shù)與工程研究所，面向健康中國(guó)國(guó)家戰(zhàn)略需求，聚焦制約我國(guó)醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展的"卡脖子"科學(xué)和技術(shù)難題，延攬國(guó)際優(yōu)勢(shì)科研和頂尖人才，通過多學(xué)科交叉和跨界融合，構(gòu)建醫(yī)藥健康創(chuàng)新研究與應(yīng)用轉(zhuǎn)化的平臺(tái)和基地，開展引領(lǐng)國(guó)際醫(yī)藥健康領(lǐng)域的高水平研究，在創(chuàng)新藥物、新型疫苗、健康干預(yù)等方面實(shí)現(xiàn)系列原創(chuàng)性科學(xué)技術(shù)突破，開展產(chǎn)學(xué)研醫(yī)全鏈條創(chuàng)新轉(zhuǎn)化研究，形成原始創(chuàng)新能力和集成創(chuàng)新能力，培養(yǎng)高端人才，助力企業(yè)完成醫(yī)藥健康工業(yè)技術(shù)改造和轉(zhuǎn)型升級(jí)，支撐一批具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力和行業(yè)引領(lǐng)力的醫(yī)藥與健康科技企業(yè)，不斷提升深圳醫(yī)藥與健康產(chǎn)業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

課題組簡(jiǎn)介

課題組組長(zhǎng)介紹：

戈鈞，教授，博士生導(dǎo)師，分別于2004年、2009年在清華大學(xué)化學(xué)工程系獲得本科及博士學(xué)位，2009年至2012年在斯坦福大學(xué)化學(xué)系進(jìn)行博士后研究，2012年回到清華大學(xué)化工系任教，依托工業(yè)生物催化教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室開展研究工作，現(xiàn)任工業(yè)生物催化教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室常務(wù)副主任，生物化工研究所副所長(zhǎng)，深圳灣實(shí)驗(yàn)室特聘研究員。

課題組研究方向：

課題組研究工作針對(duì)生物制造、醫(yī)療診斷、生物醫(yī)藥、生物安全等領(lǐng)域?qū)ι�物催化的需求，從生物催化與化學(xué)催化融合的科學(xué)前沿出發(fā)，拓展生物催化適用范圍。先后獲得863青年科學(xué)家專題、國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃（青年）、國(guó)家優(yōu)秀青年科學(xué)基金、CJ學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃（青年）、北京市杰出青年科學(xué)基金等資助，入選MIT Technology Review全球35位35歲以下創(chuàng)新人物。在Nature Catalysis, Nature Nanotechnology, Nature Communications, Science Advances等期刊發(fā)表論文80余篇。更多詳情請(qǐng)見：https://www.chemeng.tsinghua.edu.cn/info/1094/2409.htm

因工作需要在以下方向招收博士后及研究助理：

（1）酶催化，酶分子改造；

（2）生物活性成分提取和功效研究；

（3）生物大分子制劑；

（4）納米生物技術(shù)；

（5）生物傳感器

（6）免疫層析

招聘崗位

崗位一：博士后

需求人數(shù)：2人

崗位工作內(nèi)容：

1.在課題組組長(zhǎng)指導(dǎo)下開展科研工作；

2.協(xié)助申請(qǐng)國(guó)家自然科學(xué)基金及省、市各級(jí)項(xiàng)目或作為負(fù)責(zé)人申請(qǐng)博士后科學(xué)基金

崗位要求：

1.具有在國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)獲得博士學(xué)位和學(xué)歷且不超過3年，或即將取得博士學(xué)位的博士研究生，品學(xué)兼優(yōu)，身心健康，年齡一般不超過35周歲；

2.具有良好的科技倫理素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的組織、溝通、合作和協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問題和解決問題能力，勇于創(chuàng)新，熱愛科研工作；

3.具有酶催化、分子酶工程、生物活性成分提取和功效研究、生物大分子制劑、酶固定化、納米生物技術(shù)、食品制劑工程、催化化學(xué)、分析化學(xué)等領(lǐng)域相關(guān)研究經(jīng)歷，有良好的英語讀寫和溝通能力，可以獨(dú)立撰寫研究論文，以第一作者在國(guó)際期刊上發(fā)表過較高質(zhì)量論文；

4.有產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

條件待遇：

1.科研環(huán)境：國(guó)際一流的科學(xué)視野和科研訓(xùn)練，創(chuàng)新和友好的科研氛圍，充足的研究經(jīng)費(fèi)和尖端的技術(shù)支撐平臺(tái)等；

2.薪資待遇：提供國(guó)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的年薪（40-50萬，含深圳市每年18萬補(bǔ)助和深圳灣實(shí)驗(yàn)室奮楫博士后項(xiàng)目每年10萬資助），符合政策要求的，可享受個(gè)人所得稅優(yōu)惠；

3.人才激勵(lì)：實(shí)驗(yàn)室全力協(xié)助申請(qǐng)國(guó)家、省、市、區(qū)、實(shí)驗(yàn)室等各級(jí)人才計(jì)劃、科研項(xiàng)目及相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼或榮譽(yù)稱號(hào)；

4.保障關(guān)懷：按照深圳市繳費(fèi)比例上限繳納五險(xiǎn)一金，享受帶薪年休假、節(jié)日慰問、年度體檢、餐飲補(bǔ)貼等福利；參照深圳灣實(shí)驗(yàn)室相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，協(xié)助辦理落戶、申請(qǐng)公租房（勤誠(chéng)達(dá)、鳳凰英薈城、安居鳴鹿苑、紅坳村等項(xiàng)目）、協(xié)調(diào)子女入學(xué)等。

5.未來可期：優(yōu)秀出站博士后可優(yōu)先聘任實(shí)驗(yàn)室崗位，并申請(qǐng)深圳灣實(shí)驗(yàn)室啟航學(xué)者（提供100萬/年，為期三年的科研啟動(dòng)資金）；出站留深工作的，可獲得深圳市及光明區(qū)相應(yīng)人才政策支持。

應(yīng)聘資料：

申請(qǐng)者提供以下PDF格式材料并發(fā)送至指定郵箱junge@mail.tsinghua.edu.cn，郵件標(biāo)題為“博士后+姓名+應(yīng)聘深圳灣實(shí)驗(yàn)室戈鈞課題組 ”。申請(qǐng)材料絕對(duì)保密，通過初選后將盡快安排面試。

個(gè)人詳細(xì)的中文或英文簡(jiǎn)歷一份：應(yīng)包括但不限于主要學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、科研興趣和方向、主要科研技能和成果、發(fā)表論文和獎(jiǎng)項(xiàng)列表等；

2.學(xué)歷學(xué)位證明；

3.博士論文（應(yīng)屆畢業(yè)生可于畢業(yè)后補(bǔ)發(fā)）、博士在學(xué)期間發(fā)表的第一作者論著；

4.其它科研和工作能力證明材料

5.推薦人聯(lián)系方式：2-3名推薦人，推薦信可面試后提供

崗位二：研究助理（包括2個(gè)實(shí)驗(yàn)崗位，1個(gè)事務(wù)崗位）

需求人數(shù)：3人

實(shí)驗(yàn)崗工作內(nèi)容：

1.參與科研項(xiàng)目的實(shí)施；

2.協(xié)助申請(qǐng)科研項(xiàng)目、科研成果整理、申請(qǐng)項(xiàng)目相關(guān)專利；

3.協(xié)助處理實(shí)驗(yàn)室日常事務(wù)。

實(shí)驗(yàn)崗位要求：

1.碩士及以上學(xué)歷，分析化學(xué)或免疫學(xué)或分子生物學(xué)相關(guān)專業(yè)，

2.具有免疫層析試劑開發(fā)或優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)，具備良好的專業(yè)知識(shí)：特別是具有免疫學(xué)、檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)方面的理論和實(shí)踐知識(shí),能獨(dú)立解決問題：包括在酶免、金標(biāo)、熒光標(biāo)記領(lǐng)域技術(shù)扎實(shí)，熟悉免疫層析標(biāo)記材料（微納米粒子、抗原、抗體）的特性、層析材料的選擇以及在臨床診斷中的應(yīng)用；熟悉免疫層析產(chǎn)品的技術(shù)及工藝流程（或有研發(fā)成果）等或具有良好的分子生物學(xué)、生物分離工程相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)和基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)技能，或有相關(guān)研究經(jīng)歷，具有良好的專業(yè)知識(shí)：特別是酶催化，酶分子改造方面的理論和實(shí)踐知識(shí)，能獨(dú)立解決問題：包括PCR擴(kuò)增、載體構(gòu)建、高通量篩選文庫(kù)構(gòu)建、原核表達(dá)菌株構(gòu)建、表達(dá)條件優(yōu)化、蛋白質(zhì)純化方法建立、蛋白制備、蛋白活性檢測(cè)等。

3、具有較強(qiáng)的英語讀寫能力；能夠熟練的檢索、閱讀英文文獻(xiàn)；能熟練運(yùn)用Word、Excel等辦公軟件進(jìn)行文字處理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。

4、具備高度的責(zé)任心及較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神；

5.有產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

事務(wù)崗位工作內(nèi)容：

1.實(shí)驗(yàn)試劑耗材采購(gòu)：負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室使用的耗材及試劑采購(gòu)并管理歸納入庫(kù)；

2.實(shí)驗(yàn)室費(fèi)用報(bào)銷：負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室線下試劑采購(gòu)報(bào)銷以及其它費(fèi)用的報(bào)銷工作；

3.項(xiàng)目管理：協(xié)助開展科研類、工程類等項(xiàng)目管理及相關(guān)資料存檔；

4.行政工作：配合開展日常行政工作；

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)。

事務(wù)崗位要求：

1.學(xué)歷本科及以上，化學(xué)及生物學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與交流溝通能力；

3.熟練掌握各類office軟件，擅長(zhǎng)PPT制作；

4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力。

條件待遇：

薪資待遇：提供極具有競(jìng)爭(zhēng)力的、可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)厚待遇；具體薪酬面議，協(xié)商確定（12-14萬/年）；除了薪資，工作期間具有成果或工作勤勉者會(huì)獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)；提供與能力匹配的年終獎(jiǎng)；

2.基本保障：按照深圳市繳費(fèi)比例上限繳納五險(xiǎn)一金，享受帶薪年休假（應(yīng)屆碩士最高12天/年）等福利；

3.特色福利：?jiǎn)T工體檢、免費(fèi)班車、節(jié)假日慰問、員工活動(dòng)等；

4.科研環(huán)境：提供國(guó)際水準(zhǔn)的研究條件，包括良好的工作環(huán)境、充足的研究經(jīng)費(fèi)、精良的實(shí)驗(yàn)儀器和積極主動(dòng)的工作氛圍；根據(jù)工作能力及個(gè)人意愿可申請(qǐng)?jiān)诒菊n題組或推薦至國(guó)內(nèi)外高水平實(shí)驗(yàn)室繼續(xù)深造。

5.人才補(bǔ)貼：實(shí)驗(yàn)室全力協(xié)助申請(qǐng)國(guó)家、省、市級(jí)人才引進(jìn)項(xiàng)目及補(bǔ)貼；

6.生活關(guān)懷：按照深圳市及實(shí)驗(yàn)室規(guī)定，協(xié)助辦理落戶、申請(qǐng)公租房（勤誠(chéng)達(dá)、鳳凰英薈城、安居鳴鹿苑、紅坳村等項(xiàng)目）和子女入園/學(xué)等事宜。

應(yīng)聘資料：

申請(qǐng)者提供以下PDF格式材料并發(fā)送至指定郵箱junge@mail.tsinghua.edu.cn，郵件標(biāo)題為“科研助理（實(shí)驗(yàn)崗/行政崗）+姓名+應(yīng)聘深圳灣實(shí)驗(yàn)室戈鈞課題組 ”（并注明預(yù)計(jì)入職時(shí)間） 。申請(qǐng)材料絕對(duì)保密，通過初選后將盡快安排面試。

實(shí)驗(yàn)崗位研究助理：

1.個(gè)人詳細(xì)的中文或英文簡(jiǎn)歷一份：應(yīng)包括但不限于主要學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、科研興趣和方向、主要科研技能和成果、發(fā)表論文和獎(jiǎng)項(xiàng)列表等；

2.學(xué)歷學(xué)位證明；

3.碩士論文（應(yīng)屆畢業(yè)生可于畢業(yè)后補(bǔ)發(fā)）、碩士在學(xué)期間發(fā)表的第一作者論著；

4.其它科研和工作能力證明材料；

5.推薦人聯(lián)系方式：2名推薦人，推薦信可面試后提供。

事務(wù)崗位科研助理：

1.個(gè)人詳細(xì)的中文或英文簡(jiǎn)歷一份：應(yīng)包括但不限于主要學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷；

2.本科（及以上）學(xué)歷、學(xué)位證書；

3.其他可以體現(xiàn)個(gè)人能力的材料。

聯(lián)系人：戈鈞教授聯(lián)系方式（郵箱/電話）：junge@mail.tsinghua.edu.cn

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）