為進(jìn)一步加強(qiáng)廣西壯族自治區(qū)海洋研究院干部隊(duì)伍建設(shè)，提升海洋科研能力水平，現(xiàn)長期面向社會公開招聘博士研究生及高級職稱人才，公告如下：

一、單位簡介

廣西壯族自治區(qū)海洋研究院于2012年11月成立，2014年正式實(shí)際運(yùn)行，加掛“廣西壯族自治區(qū)海洋災(zāi)害應(yīng)急中心”“廣西壯族自治區(qū)海域使用動態(tài)監(jiān)視監(jiān)測中心”牌子，是廣西壯族自治區(qū)海洋局直屬正處級公益一類事業(yè)單位。運(yùn)行自然資源部廣西海洋檢測中心和向海經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究中心，獲批廣西海洋空間資源利用工程研究中心，成立廣西—東盟海洋產(chǎn)業(yè)發(fā)展聯(lián)盟，設(shè)立廣西博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地，獲聘廣西首批科學(xué)家精神宣講團(tuán)成員（團(tuán)體）。廣西壯族自治區(qū)海洋研究院擁有測繪乙級資質(zhì)、土地規(guī)劃乙級資質(zhì)、國家計(jì)量認(rèn)證資質(zhì)三項(xiàng)資質(zhì)，能滿足開展海洋資源調(diào)查、海洋生態(tài)環(huán)境監(jiān)測和評價(jià)、海洋生態(tài)修復(fù)效果評估、海洋測繪調(diào)查等工作要求。國家計(jì)量認(rèn)證實(shí)驗(yàn)室建有標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化實(shí)驗(yàn)室18間，具備海洋測繪、水文、氣象、海水、海洋生物及海洋地質(zhì)等6大類32個(gè)參數(shù)的檢測能力。在潿洲島建設(shè)有珊瑚礁繁育基地，面積553㎡，推進(jìn)開展珊瑚礁生態(tài)保護(hù)修復(fù)工作。

廣西壯族自治區(qū)海洋研究院現(xiàn)有在職在編35人，編外聘用人員27人，其中，正高級職稱4人，副高級職稱20人，中級職稱12人；博士3人，碩士23人。先后承擔(dān)國家和地方項(xiàng)目100多項(xiàng)，獲省部級獎勵16項(xiàng)，榮獲全國青年文明號、全區(qū)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體等稱號。獲中國航海科技進(jìn)步一等獎1項(xiàng)、廣西科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎二等獎2項(xiàng)、廣西社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎二三等獎共7項(xiàng)、2018年度海洋科學(xué)技術(shù)獎二等獎、2017年地理信息科技進(jìn)步獎二等獎、2017年度海洋優(yōu)秀科技圖書獎、2019年中國電子學(xué)會科學(xué)技術(shù)獎二等獎、2022年國家級優(yōu)秀海洋圖書、2022年自然資源科普講解大賽優(yōu)秀獎等。

二、職能定位

從事開展海洋基礎(chǔ)性研究、海洋規(guī)劃、海洋環(huán)境與資源勘察、海洋生態(tài)、海洋災(zāi)害、海域和海島、海洋產(chǎn)業(yè)、海洋經(jīng)濟(jì)、海洋信息等技術(shù)和應(yīng)用方面研究；開展海洋科技發(fā)展、海洋事業(yè)、海洋經(jīng)濟(jì)、海洋管理、海洋資源環(huán)境等戰(zhàn)略、政策方面的理論研究；負(fù)責(zé)海洋災(zāi)害應(yīng)急的具體事務(wù)性工作；對全區(qū)海域使用動態(tài)監(jiān)視監(jiān)測；承辦自治區(qū)海洋局交辦的其它技術(shù)方面的任務(wù)。

三、招聘崗位需求

具體崗位需求見附件1。

四、待遇政策

（一）申請入編：根據(jù)自治區(qū)本級事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才專項(xiàng)編制保障機(jī)制政策，協(xié)助博士研究生及高級職稱人才申請人才專項(xiàng)編制。

（二）工資待遇：參照同等級別在編博士研究生及高級職稱人才崗位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，首次聘用在相當(dāng)于專業(yè)技術(shù)十級崗位（工程師待遇）。

（三）五險(xiǎn)一金：按最高系數(shù)購買養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療（含生育）保險(xiǎn)以及住房公積金，入編后增加職業(yè)年金。

（四）住房保障：由單位協(xié)助名下無房的博士研究生及高級職稱人才申請自治區(qū)公租房。

（五）法定假日：依法享受國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、探親假等，以及廣西獨(dú)生子女陪護(hù)假、三月三山歌節(jié)等地方特色假日。

（六）職稱晉升：根據(jù)廣西職稱管理相關(guān)規(guī)定，獲博士學(xué)位畢業(yè)后從事專業(yè)技術(shù)工作的，2年內(nèi)可以認(rèn)定中級職稱（工程師、助理研究員）或通過評審取得相應(yīng)的職稱，工作2年后可申請?jiān)u審副高級職稱。博士后流動站工作站期滿合格出站人員、在海外從事博士后研究2年以上期滿合格出站人員，從事與所研究學(xué)科領(lǐng)域?qū)�口或相近專業(yè)技術(shù)工作，可認(rèn)定副高級職稱。

（七）青年人才培養(yǎng)專項(xiàng)支持：1.青苗人才普惠性支持政策。對企事業(yè)單位新入職、35歲以下、具有博士學(xué)位的青年人才，按照自然科學(xué)領(lǐng)域30萬元/人、社會科學(xué)領(lǐng)域10萬元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予科研啟動經(jīng)費(fèi)資助，按照10萬元/人的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性生活補(bǔ)助。2.八桂青年拔尖人才項(xiàng)目。每年遴選支持一批在自然科學(xué)、工程技術(shù)、醫(yī)學(xué)、哲學(xué)社會科學(xué)和文化藝術(shù)等領(lǐng)域嶄露頭角，創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀青年人才，支持期3年。在支持期內(nèi)，每年給予入選者科技創(chuàng)新類20萬元、人文社會科學(xué)類10萬元科研補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，生活補(bǔ)助15萬元。

（八）高層次人才認(rèn)定項(xiàng)目支持：協(xié)助符合條件的博士研究生及高級職稱人才申請我區(qū)高層次人才項(xiàng)目認(rèn)定：對全職在我區(qū)工作的A層次人才和新引進(jìn)B、C、D、E層次人才，與用人單位簽訂5年以上合同，由自治區(qū)財(cái)政給予不同周期、不同額度的生活補(bǔ)助、購房補(bǔ)助和科研補(bǔ)助等經(jīng)費(fèi)支持。

1.生活補(bǔ)助：對全職在我區(qū)工作的A層次人才，給予每人每年20萬元生活補(bǔ)助。對全職在我區(qū)工作的新引進(jìn)B、C層次人才，分別給予每人每年30萬元、20萬元生活補(bǔ)助，連續(xù)發(fā)放5年。對全職在我區(qū)工作的新引進(jìn)D、E層次人才，分別給予每人每年15萬元、10萬元生活補(bǔ)助，連續(xù)發(fā)放3年。

2.購房補(bǔ)助：對全職在我區(qū)工作的新引進(jìn)A、B、C、D、E層次人才，分別給予200萬元、120萬元、100萬元、70萬元、50萬元一次性購房補(bǔ)助（不超過其購房款總額）,根據(jù)在我區(qū)購房（含政策性住房）有效憑證申領(lǐng)。全職在我區(qū)工作的新引進(jìn)A、B、C、D、E層次人才，已申領(lǐng)一次性購房補(bǔ)助的，符合條件仍可申購政策性住房。

3.科研補(bǔ)助：對全職在我區(qū)工作的新引進(jìn)自治區(qū)高層次人才分別按照以下標(biāo)準(zhǔn)給予一定額度的科研補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)：A層次人才根據(jù)需要“一事一議”研究確定補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)和年限；B層次人才每年自然科學(xué)類100萬元、哲學(xué)社會科學(xué)類30萬元，連續(xù)補(bǔ)助5年；C層次人才每年自然科學(xué)類60萬元、哲學(xué)社會科學(xué)類20萬元，連續(xù)補(bǔ)助5年；D層次人才每年自然科學(xué)類20萬元、哲學(xué)社會科學(xué)類10萬元，連續(xù)補(bǔ)助3年；E層次人才每年自然科學(xué)類15萬元、哲學(xué)社會科學(xué)類8萬元，連續(xù)補(bǔ)助3年。

4.職稱評審支持：全職在我區(qū)工作的自治區(qū)高層次人才可直接申報(bào)高級專業(yè)技術(shù)職稱評審并聘任到相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位，其中A、B、C、D層次人才可直接申報(bào)正高級，E層次人才可直接申報(bào)副高級，不受學(xué)歷、資歷和下一級職稱等條件限制，不受單位崗位總量、崗位結(jié)構(gòu)比例限制，與各系列年度職稱評審工作同步申報(bào)、同步評審。

5.教育支持：A、B層次人才，可根據(jù)個(gè)人意愿（考慮到學(xué)位情況，應(yīng)提出若干意向，下同）,由自治區(qū)教育廳負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)其子女或?qū)O子女、外孫子女入讀有關(guān)設(shè)區(qū)市公辦義務(wù)教育階段學(xué)校、幼兒園；C、D層次人才，可根據(jù)個(gè)人意愿，由工作單位所在設(shè)區(qū)市教育局負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)其子女或?qū)O子女、外孫子女入讀當(dāng)?shù)毓�辦義務(wù)教育階段學(xué)校，幼兒園；E層次人才，按就近從優(yōu)原則，由工作單位所在設(shè)區(qū)市教育局負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)其子女入讀當(dāng)?shù)毓�辦義務(wù)教育階段學(xué)校、幼兒園。

6.醫(yī)療支持:A、B、C、D層次人才，由自治區(qū)醫(yī)保局為其辦理優(yōu)診卡，享受自治區(qū)本級定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供的掛號、就診、檢查、治療收費(fèi)、取藥、住院等優(yōu)診服務(wù)；E層次人才，享受所在設(shè)區(qū)市三甲醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供的前述優(yōu)質(zhì)醫(yī)療保健服務(wù)。

7.配偶支持：全職在我區(qū)工作的新引進(jìn)自治區(qū)高層次人才，配偶需隨遷到我區(qū)工作的，可根據(jù)其配偶原單位性質(zhì)和意愿，本著對口相適、屬地管理原則，由用人單位會同自治區(qū)或設(shè)區(qū)市組織、人力資源社會保障部門，采取特事特辦、一事一議方式協(xié)調(diào)安置工作。

五、招聘程序

（一）報(bào)名方式：可通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，將報(bào)名材料電子版打包發(fā)送至招聘郵箱：hyyjyrs@163.com 。

（二）報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起長期有效。

（三）報(bào)名材料：包括報(bào)名表、個(gè)人簡歷、畢業(yè)證、學(xué)位證、成績單（或就業(yè)推薦表）、博士后出站證明（若有）、榮譽(yù)表彰、學(xué)術(shù)成果證明等材料。

（四）聘用：意向人選由我單位電話聯(lián)系，經(jīng)面試、考察、體檢合格后，簽訂聘用合同，辦理相關(guān)入職手續(xù)。

六、聯(lián)系方式

通訊地址：廣西南寧市青秀區(qū)民族大道74號廣西海洋研究院307辦公室；

聯(lián)系電話：0771-5780127；

郵箱：hyyjyrs@163.com。

附件：1.廣西壯族自治區(qū)海洋研究院長期招聘博士研究生及高級職稱人才崗位需求表

2.廣西壯族自治區(qū)海洋研究院招聘博士研究生及高級職稱人才報(bào)名表

廣西壯族自治區(qū)海洋研究院

2025年7月11日

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://mp.weixin.qq.com/s/6ofW6XMgU05QeqCzr0Q8RQ

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）