一、聘用方式
全職或兼職均可
二、崗位職責
1.參與對教師教學質(zhì)量的評價工作；
2.對人才培養(yǎng)方案的執(zhí)行情況和各主要教學環(huán)節(jié)進行巡視檢查、監(jiān)督指導、調(diào)查研究和質(zhì)量評價；
3.參與學校的質(zhì)量工程建設(shè)，如專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)以及教學改革研究項目的評審和驗收工作；
4.參與各項教學競賽項目的評判工作；
5.參與對口教學單位督導組的工作，對其教學工作提出改進意見或建議。
三、招聘條件
1.熱愛教育事業(yè)，實事求是，堅持原則，工作責任心強，認同培華文化，品行端正；
2.長期從事高等教育教學、教學管理工作或具有與學校專業(yè)相關(guān)的行業(yè)、工程背景，有較強的實踐工作經(jīng)驗，熟悉教學管理過程，有較強的工作能力與教學評估能力；
3.學科范圍包括：文學、醫(yī)學、藝術(shù)學、經(jīng)濟學、法學、體育教育、思想政治教育等專業(yè)類；
4.具有副教授及以上職稱，副教授原則上年齡不超過55歲，教授原則上年齡不超過62歲，有相關(guān)教育教學管理經(jīng)驗者可適當放寬年齡限制。
四、簡歷投遞
下載《西安培華學院應(yīng)聘人員登記表》，填寫應(yīng)聘信息，將有關(guān)材料掃描件添加在表格中相應(yīng)位置，郵件主題與文件名一致，以“應(yīng)聘專業(yè)/崗位-姓名-學歷-專業(yè)-畢業(yè)學校”發(fā)送至hr@peihua.edu.cn。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系部門：人力資源中心
聯(lián)系人：田老師 韓老師 楊老師
電話：029-85680069
郵箱：hr@peihua.edu.cn
網(wǎng)址：http://www.peihua.cn/
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來源鏈接：
https://www.peihua.edu.cn/info/1064/8337.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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