宿遷裕豐資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司成立于2009年2月，為宿豫區(qū)政府直屬的國有獨資公司。根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘工作人員5名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及要求
公司公開招聘5名工作人員，其中財務會計工作人員2名、法律工作人員2名、工程工作人員1名，招聘要求詳見《崗位簡介表》（附件1）。
二、應聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守憲法和法律，思想品行端正；
（二）具有崗位要求的業(yè)務素質(zhì)，能夠勝任本職工作；
（三）有較強的事業(yè)心和責任感，能夠根據(jù)公司實際需要服從分配，愿意為公司事業(yè)和發(fā)展服務；
（四）具有本科及以上學歷；
（五）年齡18—35周歲（1983年1月1日以后出生）；
（六）具有適應崗位要求的身體條件；
（七）未受過拘役或刑事處罰，三年內(nèi)未受過黨（團）紀、政紀處分；
（八）三年內(nèi)未被認定為“較重失信行為”，五年內(nèi)未被認定為“嚴重失信行為”，具體可參閱蘇政辦發(fā)[2013]100號、蘇政辦發(fā)[2014]114號、宿公通[2015]28號、宿人社發(fā)[2015]190號等文件規(guī)定，或咨詢、查詢區(qū)公共信用信息中心（0527—84465607）；
（九）鼓勵符合條件的大學生村官報考。錄取者納入年輕干部培養(yǎng)計劃。
三、招聘方法及程序
（一）報名
1.報名方式：采取現(xiàn)場報名，應聘者自主填報《宿遷裕豐資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司公開招聘報名表》（附件2），每位應聘者限報1個崗位。
2.報名時間：2018年11月16日—11月23日，每天上午9：00—12：00，下午2：00—5：30。
3.報名地點：宿遷裕豐資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司（洪澤湖東路金莎大廈15樓1509室）。
4.資格審查：區(qū)委組織部會同區(qū)人社局對應聘者進行資格審查。除《報名表》外，應聘者還需提供個人身份證、學歷證書、信用報告、專業(yè)技術職稱（職業(yè)）資格證書以及其它能夠說明本人符合報名條件的有關資料的原件和復印件，1寸近期免冠藍底照片2張。
（二）筆試。經(jīng)審查符合報名條件的，通知參加筆試。筆試內(nèi)容為綜合知識和能力素質(zhì)，筆試成績占總成績的40％，筆試采用閉卷方式，由區(qū)人社局會同區(qū)國資辦組織實施。
（三）面試。根據(jù)筆試成績，按1：3的比例確定參加面試人員名單，不足1:3，則按實際人數(shù)組織面試，面試主要考察應聘者的表達能力、對應聘崗位的適應性以及對專業(yè)知識的掌握程度。面試成績占總成績的60%，由區(qū)委組織部、區(qū)人社局、區(qū)國資辦、裕豐公司共同組織實施。
（四）考察與體檢。根據(jù)考試總成績，每個招聘崗位按照1：2的比例從高分到低分確定考察人選，考察后最終按1:1比例確定擬聘用人員，并對擬聘用人員進行體檢�？疾炫c體檢工作由區(qū)委組織部會同區(qū)人社局組織實施。
（五）人員聘用。體檢合格的擬聘用人員與裕豐公司簽訂勞動合同，確立勞動關系，辦理相關手續(xù)。如無合適人員，崗位可空缺。
四、合同訂立及薪酬待遇
（一）合同訂立。擬聘用人員與宿遷裕豐資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司簽訂勞動聘用合同，試用期6個月。試用期到期后，結合期間現(xiàn)實表現(xiàn)，對新聘用人員進行試用期考核，考核不合格者將予以解聘；首次聘期為3年，聘用期滿經(jīng)考核合格者，繼續(xù)聘用；聘用期內(nèi)，年度考核不合格者終止聘用。
（二）薪酬待遇。薪酬待遇由基本工資、考核獎金兩部分組成�；�本工資部分參照事業(yè)單位同類人員工資標準核定執(zhí)行；考核獎金根據(jù)宿遷裕豐資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司相關績效考核辦法執(zhí)行，并按規(guī)定繳納企業(yè)保險和公積金。
經(jīng)公開招聘的國有企業(yè)人員，納入全區(qū)干部人才隊伍規(guī)劃，統(tǒng)一管理。
五、咨詢電話宿遷裕豐資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司：0527—82688015
六、公開招聘工作由中共宿豫區(qū)委組織部、宿豫區(qū)人力資源和社會保障局、宿豫區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會辦公室會同宿遷裕豐資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司共同組織實施。
七、本簡章由宿遷裕豐資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司負責解釋。
附件1
崗位簡介表
 

招聘單位	招聘 崗位	人數(shù)	年齡	專業(yè)	學歷	其他條件
宿 遷 裕 豐 資 產(chǎn) 經(jīng) 營 管 理 有 限 公 司	財務會計 工作人員	2	18-35周歲	財政學、金融學、會計學、財務管理、會計信息技術、財務會計與審計、財務會計教育、法學（法務會計）、財務會計教育、會計、金融工程等	本科及以上	取得相應學位
	法律工作 人員	2	18-35周歲	法學、知識產(chǎn)權、律師、知識產(chǎn)權法、民商法、法律、法學（法務會計）等	本科及以上	具備金融、經(jīng)濟方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先，需經(jīng)常出差。
	工程工作 人員	1	18-35周歲	建筑學、土木工程、景觀建筑設計、建筑電氣與智能化、景觀學、標準化工程、質(zhì)量管理工程、工民建、工程管理、工程造價、交通土建工程等	本科及以上	限男性。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）