因工作需要,麗水市公共交通集團有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
本次招聘工作人員實行勞動合同制管理,具體崗位詳見《麗水市公共交通集團有限公司公開招聘工作人員崗位計劃表》(附件1)
二、招聘條件
報考人員除具備招聘崗位所需資格條件外,還需符合以下條件:
1.思想政治素質(zhì)好,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,堅決貫徹黨的路線方針政策;
2.遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,作風正派,未受過刑事處罰;
3.具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識;
4.身體健康,能適應所報考崗位的工作需求;
5.本次公開招聘所涉及的年齡和工作經(jīng)歷時間截止到
6.有下列情形之一的,不能報考:
(1)有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;
(2)個人有嚴重不誠信記錄的;
(3)與本單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得報考相應崗位,也不得報考與本單位領(lǐng)導人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的其他崗位;
(4)有其他不適宜聘用情形的。
三、招聘程序
招聘工作由麗水市公共交通集團有限公司統(tǒng)一組織實施,其中會計、黨群、基建、法務崗位的筆試、面試委托麗水市智匯人力資源服務中心有限公司實施。本次招聘工作貫徹公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,按照公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。具體程序:
(一)會計、黨群、基建、法務崗位招聘程序如下:
1.報名
采用網(wǎng)上報名的方式:
報名時間:
報名鏈接https://jinshuju.net/f/drKN9U
按要求填寫報名表,并上傳本人身份證、學歷證書、學位證書、黨員身份證明、相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料(工作單位證明和社保繳費證明)、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書,其他所獲榮譽材料等相關(guān)資料及一寸彩色近照1張(留學人員需提供教育部中國留學服務中心出具的學歷、學位認證有關(guān)材料)。
報考人員填報的身份證號須與考試使用的居民身份證一致,每位報考人員限報一個崗位。報考人員提交的一切信息和材料的真實性負責,凡提供虛假信息和材料通過資格審查的,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。
2.資格審核
報名后,對報考人員進行資格審核,確定考試人員名單,并發(fā)放準考證。資格審核人數(shù)不足1:3的,由麗水市公共交通集團有限公司確定是否核減招聘計劃。招聘崗位取消的,報考人員可在接到通知后在指定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位,逾期未改報的視作放棄報名。
3.考試
報考人員參加筆試,須同時攜準考證、本人二代身份證、健康申報承諾書和考前48小時核酸陰性證明參加筆試。
考試方式:采取閉卷方式。
筆試滿分100分。筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識和材料寫作組成,主要測試應考者與職位相關(guān)的專業(yè)知識和分析解決問題能力、文字綜合能力等。
筆試時間、地點另行通知。
招聘崗位筆試結(jié)束后,在筆試人員中從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1∶3的比例,確定入圍面試人選;須同時攜帶面試通知書、本人二代身份證、健康申報承諾書和考前48小時核酸陰性證明參加面試。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試,面試成績滿分100分,合格分60分,低于合格分人員不得入圍體檢、考察。面試時間另行通知,在規(guī)定的時間和地點參加。入圍面試人員放棄面試資格的,在該崗位報考人員中按筆試成績從高分到低分予以遞補。
4.體檢、考察入圍人員
面試結(jié)束后,各招聘崗位按總成績從高到低1:1的比例確定體檢、考察人員。
崗位總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(若總成績相等以面試成績高的排位在前)。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢不合格或放棄的,在考試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
考察由麗水市公共交通集團有限公司組織實施,考察工作按照相關(guān)規(guī)定進行。考察不合格的,在考試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
5.公示、聘用
經(jīng)體檢、考察合格,研究確定擬聘用人選,擬聘用人選在公司微信公眾號向社會公示5個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
擬聘用人選在接到聘用通知后,須在規(guī)定時間內(nèi)報到,無正當理由逾期者,取消聘用資格,不再遞補。聘用人員按照勞動合同制管理,工資待遇按照麗水市公共交通集團有限公司薪酬有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并按有關(guān)規(guī)定享受相應的人才政策。
公司與擬聘用人員簽訂勞動合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
(二)公交駕駛員、汽車修理工、自行車點位管理員、點鈔員崗位招聘程序如下:
1.報名和資格審核
(1)報名方式:采取現(xiàn)場報名方式。
(2)報名所需材料:
①本人身份證、學歷學位證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料(工作單位證明和社保繳費證明)、無違法犯罪記錄證明等相關(guān)資料原件和復印件及一寸彩色近照2張。
②報名駕駛員崗位的還需提供駕駛證、道路客運從業(yè)資格證原件和復印件以及取證起至今安全駕駛信用情況。
③中共黨員、退伍軍人提供相關(guān)證明材料。
④本公司對個人資料保密,對未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存,恕不退還。
(3)報名時間:
(4)報名地點:麗水市公共交通集團有限公司403辦公室(蓮都區(qū)清遠街1號),聯(lián)系電話:0578—2111029。
(5)資格審查:經(jīng)資格初審符合報名條件的報考人員,將電話通知參加考試。
2.考試
考試采取面試或技能測試和面試相結(jié)合方式,報考人員須攜帶本人二代身份證參加考試。
(1)公交駕駛員、汽車修理工崗位采取技能測試和面試相結(jié)合的方式進行。
(2)自行車點位管理員、點鈔員崗位采取面試。
(3)技能測試。滿分100分,合格分80分。技能測試不合格者不進入面試。駕駛員主要測試駕駛技術(shù)、道路安全知識、突發(fā)情況處置、文明禮儀等。汽車修理工主要測試汽車修理、安全操作等。
(4)面試。公交駕駛員、汽車修理工報考人員經(jīng)資格初審、技能測試結(jié)束后參加面試,自行車點位管理員、點鈔員崗位報考人員經(jīng)資格初審后參加面試。面試人選須攜帶本人二代身份證參加面試。面試滿分100分,合格分60分。面試采用面談方式,根據(jù)招聘崗位要求,考察了解應試者的能力素質(zhì)、個性特征和崗位適應程度。
(5)計分方式。公交駕駛員、汽車修理工崗位技能測試和面試相結(jié)合的,技能測試成績占50%、面試成績占50%,兩項相加即為該崗位報考人員的最終成績。自行車點位管理員、點鈔員崗位面試成績占100%。
(6)技能測試和面試時間另行通知。
3.體檢、考察
(1)按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例,按照總分從高到低確定體檢、考察對象。若總成績相等,以面試成績高的排位在前。體檢費用由報考人員承擔。
(2)體檢、考察環(huán)節(jié)中放棄或不合格的,可按照本次考試最終成績排名在合格人員中從高分到低分依次遞補。
(3)報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。
(4)體檢、考察時間另行通知。
4.公示、聘用
(1)根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘用對象,擬聘用對象在公司微信公眾號向社會公示5個工作日。公示期滿后,未有不良問題反映的或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的,按聘用程序辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用。擬聘用人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定時間內(nèi)報到。無正當理由逾期者,取消聘用資格,按最終成績排名在合格人員中從高分到低分依次遞補。
(2)新錄用人員試用期三個月,正式簽訂勞動合同。工資待遇按照麗水市公共交通集團有限公司薪酬有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、其他事項
1.報考人員資格審核貫穿本次招聘工作全過程。報考人員提交的報名信息應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料,或有意隱瞞本人真實情況的,一經(jīng)查實,即取消聘用資格。
2.招聘工作嚴格按照要求做好疫情防控,報考人員自覺遵守疫情防控有關(guān)要求。
3.本次公開招聘有關(guān)信息在麗水市公共交通集團有限公司微信公眾號公布,供報考人員查詢和社會監(jiān)督。請報考人員保持通訊暢通,隨時自行留意,不再另行電話通知。本公告由麗水市公共交通集團有限公司負責解釋,報考人員如有疑問請在正常上班時間撥打咨詢電話。
咨詢電話:0578—2111029(麗水市公共交通集團有限公司人力資源部)
監(jiān)督電話:0578-2111619(麗水市公共交通集團有限公司紀檢監(jiān)察室)
麗水市公共交通集團有限公司
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