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江西省新干縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位2024年11月公開遴選(選調(diào))11名工作人員公告

時(shí)間:2024-11-11來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

為拓寬選人視野,滿足我縣部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位公務(wù)員和事業(yè)人員需求,根據(jù)《公務(wù)員法》等法律法規(guī)、事業(yè)單位選調(diào)人員有關(guān)規(guī)定以及縣委辦《關(guān)于印發(fā)新干縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位科級(jí)以下工作人員調(diào)配工作實(shí)施辦法(試行)的通知》(干辦字[2020]70號(hào))精神,結(jié)合我縣實(shí)際,決定公開面向縣內(nèi)機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員(參公人員)和縣內(nèi)事業(yè)單位采取連人帶編方式選調(diào)工作人員。為使遴選(選調(diào))工作順利進(jìn)行,特制定公告如下。

一、遴選(選調(diào))原則

堅(jiān)持下列原則:

(一)黨管干部,突出政治標(biāo)準(zhǔn);

(二)德才兼?zhèn)、以德為先?/p>

(三)公平公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu);

(四)能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng);

(五)考試和考察相結(jié)合。

二、遴選(選調(diào))對(duì)象及范圍

公務(wù)員遴選對(duì)象及范圍:我縣已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的科級(jí)以下(不含科級(jí))公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的工作人員;事業(yè)人員選調(diào)對(duì)象及范圍:我縣縣直事業(yè)單位在編在崗的科級(jí)以下(不含科級(jí))全額撥款事業(yè)單位工作人員(教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員除外)。

三、遴選(選調(diào))單位、人數(shù)與崗位條件

1.公務(wù)員(或參公人員)遴選2人;事業(yè)人員采取連人帶編方式選調(diào)9人。

2.年齡計(jì)算辦法:35周歲及以下指1989年10月31日(含)以后出生;40周歲及以下指1984年10月31日(含)以后出生。

具體遴選(選調(diào))單位和崗位條件見附件1。

四、遴選(選調(diào))人員必須具備的基本條件

1.遵紀(jì)守法,品行端正;

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

3.近兩年年度考核均為稱職(或合格)及以上等次;

4.具備遴選(選調(diào))職位要求所需資格條件;

5.符合任職回避規(guī)定;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

7.具有下列情形之一的,不得參加公開遴選(選調(diào)):

(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查,尚未作出結(jié)論的;

(2)處于黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理所規(guī)定的影響期內(nèi)的;

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(4)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(6)尚在任職、聘用試用期的;

(7)法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他情形。

五、遴選(選調(diào))程序和方法

遴選(選調(diào))工作按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、面試、考察、公示和調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

遴選(選調(diào))公告由縣公開遴選(選調(diào))工作專班在新干縣人民政府網(wǎng)、微新干、新干組工微訊發(fā)布。

(二)組織報(bào)名

1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,按照遴選(選調(diào))崗位報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名時(shí)間:2024年11月13日2024年11月14日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:00)。

3.報(bào)名地點(diǎn):新干縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心人才檔案股(縣人社局大樓二樓)。

4.報(bào)名所需材料:

(1)填寫好《新干縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選(選調(diào))工作人員報(bào)名登記表》(附件2)一式2份,必須在附件2“本人承諾:所提交的報(bào)考材料、證件和所提供的個(gè)人信息是真實(shí)的、準(zhǔn)確的,如有虛假信息和作假行為,本人愿意放棄錄取資格并承擔(dān)由此而產(chǎn)生的一切后果。若被遴選(選調(diào)),服從新干縣相關(guān)政策規(guī)定,本人無(wú)意見。”一欄中親筆簽名;且必須經(jīng)工作單位及主管部門同意報(bào)考并在附件2“工作單位及主管部門意見”中簽名蓋章。

(2)身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份。近期同底免冠1寸彩色照片2張。

(3)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明(登錄http://www.chsi.com.cn查詢并打印含二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。

(4)近兩年年度考核等次證明材料。

(5)其它需要提供的材料。

(三)資格審查

由縣遴選(選調(diào))工作專班工作人員按照條件對(duì)報(bào)考人選進(jìn)行資格審查,審查合格者方可參加面試。資格審查工作貫穿遴選(選調(diào))工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、條件不符的,取消其遴選(選調(diào))資格。

(四)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

領(lǐng)取時(shí)間:2024年11月21日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:00)。

領(lǐng)取地點(diǎn):新干縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心人才檔案股(縣人社局大樓二樓)。

(五)考試

本次遴選(選調(diào))考試為面試,總分100分,面試總成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.面試形式:采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。

2.面試時(shí)間:詳見準(zhǔn)考證。

3.面試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。

考生屆時(shí)憑準(zhǔn)考證、有效身份證進(jìn)入考場(chǎng),不得攜帶違規(guī)設(shè)備。

(六)確定入闈人選

根據(jù)考生面試成績(jī),按遴選(選調(diào))崗位從高分到低分等額確定入闈人選(如面試成績(jī)相同,以第一學(xué)歷高者入闈;如第一學(xué)歷相同,則按進(jìn)入體制內(nèi)時(shí)間早者優(yōu)先入闈)。

當(dāng)所報(bào)考崗位出現(xiàn)面試人數(shù)少于或等于計(jì)劃招聘人數(shù),入闈人選按以下處理:

(1)當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí),該考生面試成績(jī)必須達(dá)到合格線70分及以上,方可入闈。

(2)當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)多于1人且少于或等于招聘人數(shù)時(shí),其面試成績(jī)排名該崗位末位的考生必須達(dá)到合格線70分及以上,方可入闈。

入闈人選名單在新干縣人民政府網(wǎng)、微新干、新干組工微訊公示5個(gè)工作日。

(七)考察

考察由縣公開遴選(選調(diào))工作專班組織實(shí)施,主要考察遴選(選調(diào))人員思想政治、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位方式、年度考核情況以及有無(wú)違法違紀(jì)等情況。同時(shí)向縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委政法委、縣委宣傳部、縣統(tǒng)計(jì)局、縣信訪局等部門征求意見。

當(dāng)考生自動(dòng)放棄考察或考察不合格而出現(xiàn)的空缺崗位,從該遴選(選調(diào))崗位按照考生最后成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(如面試成績(jī)相同,以第一學(xué)歷高者入闈考察;如第一學(xué)歷相同,則按進(jìn)入體制內(nèi)時(shí)間早者優(yōu)先入闈考察),遞補(bǔ)考生面試成績(jī)必須達(dá)到合格線70分及以上。

(八)公示

考察結(jié)束后,對(duì)擬遴選(選調(diào))人員在新干縣人民政府網(wǎng)、微新干、新干組工微訊公示5個(gè)工作日。

(九)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

確定擬遴選(選調(diào))人員名單,按相關(guān)程序辦理編制、工資等調(diào)入手續(xù),事業(yè)人員還需與用人單位簽訂聘用合同。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和程序開展公開遴選(選調(diào))工作,堅(jiān)決杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)照遴選(選調(diào))職位資格條件誠(chéng)信報(bào)考,遴選(選調(diào))過程中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在造假、考試舞弊等情形的,立即取消其參與遴選(選調(diào))資格。對(duì)違反公開遴選(選調(diào))紀(jì)律的工作人員及報(bào)考人員,將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

本次遴選(選調(diào))有關(guān)事宜由縣公開遴選(選調(diào))工作專班負(fù)責(zé)解釋。

附件:2024年新干縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選(選調(diào))工作人員報(bào)名登記表

中共新干縣委組織部

新干縣人力資源和社會(huì)保障局

2024年11月5日

附件:2024年新干縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選(選調(diào))工作人員崗位表

序號(hào)

主管部門

單位名稱

遴選(選調(diào))人數(shù)

崗位類別

崗位名稱

資格條件

備注

專業(yè)及代碼

學(xué)歷

(學(xué)位)

年齡

(周歲)

其他條件

咨詢電話

1

新干縣紀(jì)委監(jiān)委

新干縣委巡察辦

2

公務(wù)員

巡察聯(lián)絡(luò)員

專業(yè)不限

全日制本科及以上學(xué)歷

35周歲及以下

中共黨員;縣直機(jī)關(guān)公務(wù)員(參公人員)具有2年以上公務(wù)員法實(shí)施機(jī)關(guān)或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作經(jīng)歷(定向招錄人員需滿3年服務(wù)期限);鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具有鄉(xiāng)鎮(zhèn)5年以上公務(wù)員法實(shí)施機(jī)關(guān)或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作經(jīng)歷(計(jì)算時(shí)間截止到2024年10月31日,含新錄用公務(wù)員試用期)。

 

0796-2161266

遴選范圍為科級(jí)干部以下,不含科級(jí)干部。

2

新干縣委宣傳部

縣委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化中心

3

事業(yè)人員

綜合崗

專業(yè)不限

本科及以上學(xué)歷

40周歲及以下

 

0796-2160291

選調(diào)范圍為科級(jí)干部以下,不含科級(jí)干部。

3

新干縣委統(tǒng)戰(zhàn)部

新干縣中華職業(yè)教育社

1

事業(yè)人員

綜合崗

專業(yè)不限

本科及以上學(xué)歷

40周歲及以下

 

0796-2160096

4

新干縣審計(jì)局

 

新干縣經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中心

 

1

事業(yè)人員

工程技術(shù)崗

土木類(0810)、測(cè)繪工程(081201)、農(nóng)業(yè)工程類(0823)、工程管理(120103)、工程造價(jià)(120105)、工程審計(jì)(120109T)。

本科及以上學(xué)歷

40周歲及以下

1.中共黨員;

2.需有三年及以上的工作經(jīng)歷;

3.限男性;

 

0796—2680277

選調(diào)范圍為科級(jí)干部以下,不含科級(jí)干部。

1

事業(yè)人員

工程技術(shù)崗

土木類(0810)、測(cè)繪工程(081201)、農(nóng)業(yè)工程類(0823)、工程管理(120103)、工程造價(jià)(120105)、工程審計(jì)(120109T)。

本科及以上學(xué)歷

40周歲及以下

1.中共黨員;

2.需有三年及以上的工作經(jīng)歷;

3.限女性;

0796—2680277

1

事業(yè)人員

業(yè)務(wù)崗

土木類(0810)、測(cè)繪工程(081201)、農(nóng)業(yè)工程類(0823)、工程管理(120103)、工程造價(jià)(120105)、工程審計(jì)(120109T)。

本科及以上學(xué)歷

40周歲及以下

1.中共黨員;

2.需有三年及以上的工作經(jīng)歷;

 

0796—2680277

5

新干縣統(tǒng)計(jì)局

新干縣經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)

2

事業(yè)人員

業(yè)務(wù)崗

專業(yè)不限

本科及以上學(xué)歷

40周歲及以下

 

0796-2160069

合計(jì)

11

 

 

 

 

 

 

 

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