根據(jù)工作需要，雅安經(jīng)開區(qū)綜合服務(wù)管理有限公司受雅安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心委托，決定面向社會公開招聘政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員4名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位、資格條件

詳見《公開招聘雅安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員職位表》（附件1）。

三、招聘基本條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力；

6.符合法律法規(guī)和崗位要求的其他資格條件。

（二）有下列情形之一的，不得報名：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

4.在招考中違紀(jì)違規(guī)在禁考期內(nèi)的人員；

5.公務(wù)員和參照《中華人民共和國公務(wù)員法》管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員被辭退未滿5年的人員；

6.因嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給用人單位造成重大損害，被用人單位解除勞動合同的；

7.現(xiàn)役軍人；

8.國家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。

四、招聘程序

（一）報名

1.報名方式：網(wǎng)上報名與現(xiàn)場報名可任選其一。

（1）網(wǎng)上報名。應(yīng)聘者將《報名登記表》（附件2）、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告或?qū)W信網(wǎng)電子注冊備案表、工作經(jīng)歷證明（含社保證明、勞動合同）等招聘崗位要求的相關(guān)證明材料原件掃描壓縮打包后，以附件形式發(fā)送至報名郵箱，報名郵箱1021965030＠qq.com。（文檔命名：應(yīng)聘者姓名+報名崗位）。

（2）現(xiàn)場報名。應(yīng)聘者將上述材料原件和復(fù)印件在工作日上班時間（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）提交至雅安產(chǎn)業(yè)投資（集團(tuán)）有限公司3樓1312辦公室（雅安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)濱河?xùn)|路3號）。

2.報名時間：2024年11月18日至11月22日18︰00（網(wǎng)上報名以郵箱系統(tǒng)時間為準(zhǔn)）。

報名咨詢電話：0835-3228508。

（二）資格審查

公司根據(jù)崗位資格條件及應(yīng)聘者提交的證明材料進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程。對隱瞞有關(guān)情況或提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，直接取消報考資格。

（三）面試

1.面試開考比例不低于1:2，對未達(dá)到開考比例的，由公司對招聘名額進(jìn)行相應(yīng)調(diào)減或取消。面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者的基本素質(zhì)及適應(yīng)選調(diào)職位要求的專業(yè)水平和能力。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為80分，低于80分的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時間和地點通過電話及短信通知。

2.面試成績在雅安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)公示。

3.考試費用：報名費10元，面試費50元。

（四）體檢和考察政審

根據(jù)考試總成績按照1:1比例從高分到低分等額確定體檢對象，體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢合格者進(jìn)入考察政審程序。體檢與考察政審環(huán)節(jié)，出現(xiàn)不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額的，可在考試總成績排名，從高分到低分遞補(bǔ)一次。

（五）公示

經(jīng)體檢、考察政審合格的擬聘用人選在雅安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)公示，公示期為3個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督，對公示期間，有嚴(yán)重影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用。對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

（六）聘用

公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按程序辦理聘用手續(xù)（本次招聘的政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員采取勞務(wù)派遣方式，由雅安經(jīng)開區(qū)綜合服務(wù)管理有限公司派遣到雅安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員工作）。入職人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到，不按時報到的，取消聘用。已公示的招聘崗位如出現(xiàn)缺額，不再遞補(bǔ)。

五、薪酬待遇

詳見《雅安經(jīng)開區(qū)綜合服務(wù)管理有限公司公開招聘雅安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員職位表》（附件1）。

六、注意事項

（一）本次招聘涉及年齡、工作經(jīng)歷計算時間截至2024年11月 17日。

（二）報名時，應(yīng)聘者要確保報名資料真實、準(zhǔn)確、完整、清晰，因報名資料無效、模糊或不完整等原因?qū)е挛赐ㄟ^初審，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（三）資格審查工作貫穿招聘工作全過程，任何時候發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合招聘資格條件、弄虛作假情形的，取消考試或取消聘用資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（四）應(yīng)聘者提供的聯(lián)系電話必須真實有效，并保持通訊暢通。通訊方式變更后，應(yīng)主動及時告知。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

附件：1.公開招聘雅安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員職位表

2.報名登記表

雅安經(jīng)開區(qū)綜合服務(wù)管理有限公司

2024年11月15日