寧波人才總量突破235萬，新增各類專家600名，招收博士后研究員100名，引進(jìn)海外留學(xué)人才2000名、“海外工程師”180名……
8日下午的2018年全市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議，透露了新一年寧波搶人才的“小目標(biāo)”。
高端創(chuàng)新人才是城市發(fā)展的重要支撐，今年寧波在搶高端人才方面，又將拿出大動(dòng)作。其中，已經(jīng)成為寧波搶人才一大品牌的“3315計(jì)劃”將深化落實(shí)，今年還將實(shí)施“泛3315計(jì)劃”“資本引才”等一系列重磅引才新政。
此外，寧波還將繼續(xù)高標(biāo)準(zhǔn)舉辦首屆中國(寧波)海外工程師峰會(huì)、人才科技周等活動(dòng)；提升名校名所名師引進(jìn)工程和“我選寧波、我才甬現(xiàn)”招才行動(dòng)實(shí)效。
技能人才也將大幅增長。市人社局局長陳瑜表示，2018年，第20屆高洽會(huì)和30場春季大型人才招聘會(huì)，組織2000家企事業(yè)單位赴30個(gè)城市70所高校開展75場人才巡回招聘活動(dòng)，其中引進(jìn)外地“雙一流高校”畢業(yè)生、普通高校畢業(yè)生和技能人才1萬人。
此外，還將探索國際化技能人才培養(yǎng)模式，新增高技能人才4.5萬。加強(qiáng)技能大師工作室建設(shè)，新建10家，確保到2020年總數(shù)超過100家。加強(qiáng)世界技能大賽選手培訓(xùn)、選拔工作，為寧波選手在2019年世界技能大賽嶄露頭角打下基礎(chǔ)。
打造人才強(qiáng)市，育才也是重要環(huán)節(jié)。今年，寧波將制定出臺(tái)《關(guān)于實(shí)施寧波市青年才俊儲(chǔ)備專項(xiàng)計(jì)劃的意見》，實(shí)施智能制造工程師培養(yǎng)計(jì)劃，建立博士后工作績效考評(píng)機(jī)制，發(fā)揮上海海事大學(xué)研究生院作用，提升育才實(shí)效。
記者得知，今年，寧波還將推進(jìn)技能人才自助評(píng)價(jià)工作，全面實(shí)施職業(yè)資格全市統(tǒng)一鑒定制度。
引才和留才同等重要。前不久，省委常委、市委書記鄭柵潔就提醒我們，“不能招進(jìn)了女婿，卻丟掉了兒子！”
記者了解到，在用才留才方面，寧波將完善出臺(tái)《寧波市專家管理服務(wù)辦法》，推進(jìn)專家服務(wù)管理制度化、科學(xué)化、常態(tài)化；制定出臺(tái)《關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)施意見》，全面下放工程系列中級(jí)職稱評(píng)審權(quán)限；深化人才服務(wù)“3H”工程，打造社區(qū)式人才聚集區(qū)，研究升級(jí)外國人來甬工作、出入境、居留和市民化服務(wù)等更為便利的政策
8日下午的2018年全市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議，透露了新一年寧波搶人才的“小目標(biāo)”。
高端創(chuàng)新人才是城市發(fā)展的重要支撐，今年寧波在搶高端人才方面，又將拿出大動(dòng)作。其中，已經(jīng)成為寧波搶人才一大品牌的“3315計(jì)劃”將深化落實(shí)，今年還將實(shí)施“泛3315計(jì)劃”“資本引才”等一系列重磅引才新政。
此外，寧波還將繼續(xù)高標(biāo)準(zhǔn)舉辦首屆中國(寧波)海外工程師峰會(huì)、人才科技周等活動(dòng)；提升名校名所名師引進(jìn)工程和“我選寧波、我才甬現(xiàn)”招才行動(dòng)實(shí)效。
技能人才也將大幅增長。市人社局局長陳瑜表示，2018年，第20屆高洽會(huì)和30場春季大型人才招聘會(huì)，組織2000家企事業(yè)單位赴30個(gè)城市70所高校開展75場人才巡回招聘活動(dòng)，其中引進(jìn)外地“雙一流高校”畢業(yè)生、普通高校畢業(yè)生和技能人才1萬人。
此外，還將探索國際化技能人才培養(yǎng)模式，新增高技能人才4.5萬。加強(qiáng)技能大師工作室建設(shè)，新建10家，確保到2020年總數(shù)超過100家。加強(qiáng)世界技能大賽選手培訓(xùn)、選拔工作，為寧波選手在2019年世界技能大賽嶄露頭角打下基礎(chǔ)。
打造人才強(qiáng)市，育才也是重要環(huán)節(jié)。今年，寧波將制定出臺(tái)《關(guān)于實(shí)施寧波市青年才俊儲(chǔ)備專項(xiàng)計(jì)劃的意見》，實(shí)施智能制造工程師培養(yǎng)計(jì)劃，建立博士后工作績效考評(píng)機(jī)制，發(fā)揮上海海事大學(xué)研究生院作用，提升育才實(shí)效。
記者得知，今年，寧波還將推進(jìn)技能人才自助評(píng)價(jià)工作，全面實(shí)施職業(yè)資格全市統(tǒng)一鑒定制度。
引才和留才同等重要。前不久，省委常委、市委書記鄭柵潔就提醒我們，“不能招進(jìn)了女婿，卻丟掉了兒子！”
記者了解到，在用才留才方面，寧波將完善出臺(tái)《寧波市專家管理服務(wù)辦法》，推進(jìn)專家服務(wù)管理制度化、科學(xué)化、常態(tài)化；制定出臺(tái)《關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)施意見》，全面下放工程系列中級(jí)職稱評(píng)審權(quán)限；深化人才服務(wù)“3H”工程，打造社區(qū)式人才聚集區(qū)，研究升級(jí)外國人來甬工作、出入境、居留和市民化服務(wù)等更為便利的政策
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