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尚振剛:改革創(chuàng)新釋放“人才紅利”

時(shí)間:2014-04-30來1源:洛陽新聞 作者:孫小蕊

  嘉賓簡(jiǎn)介:

  尚振剛,上海交通大學(xué)海外教育學(xué)院副院長(zhǎng)。上海交通大學(xué)海外教育學(xué)院是上海交通大學(xué)下設(shè)的高層次、專業(yè)型、實(shí)戰(zhàn)性、國際化的學(xué)歷后教育機(jī)構(gòu),該學(xué)院引進(jìn)海內(nèi)外優(yōu)質(zhì)教育資源,為組織和個(gè)人發(fā)展提供綜合教育與培訓(xùn)服務(wù)。

  嘉賓講述:

  在尚振剛看來,洛陽工業(yè)基礎(chǔ)雄厚,具有豐富的勞動(dòng)力資源,但如今單純依靠低成本、以人口紅利來保持競(jìng)爭(zhēng)力優(yōu)勢(shì)地位已經(jīng)面臨風(fēng)險(xiǎn)。

  “應(yīng)對(duì)人口紅利消失的挑戰(zhàn),出路在于把人口紅利轉(zhuǎn)變?yōu)?lsquo;人才紅利’。”尚振剛說,把人口紅利轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;人才紅利”有很多方式,例如通過科技創(chuàng)新、繼續(xù)教育、產(chǎn)業(yè)升級(jí)、招商引資等方式,謀求從低成本勞動(dòng)力優(yōu)勢(shì)向高素質(zhì)人才支撐的轉(zhuǎn)變。

  以繼續(xù)教育為例。當(dāng)前在我國東部沿海發(fā)達(dá)地區(qū),繼續(xù)教育的理念已經(jīng)深入人心。“大家來學(xué)習(xí)并不是單純地為了拿證,而是希望真正學(xué)到知識(shí),切實(shí)提升自己的能力。”尚振剛說,在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代,我們自身學(xué)習(xí)愿望并沒有那么迫切,但如今信息更新迅速,學(xué)習(xí)不再是一次性的過程,而是一個(gè)終身性過程。在某個(gè)崗位上工作一段時(shí)間后,每個(gè)人都需要補(bǔ)充新知識(shí)。這種學(xué)習(xí)以非學(xué)歷教學(xué)、更新知識(shí)為目的,是為了不斷地培養(yǎng)、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),不斷推動(dòng)優(yōu)勢(shì)人才的集聚發(fā)展。

  此外,招商引資,大力吸引優(yōu)秀人才、先進(jìn)的技術(shù)和管理也是實(shí)現(xiàn)“人才紅利”的一種方式。“近日,我們學(xué)院組織滬豫區(qū)域經(jīng)濟(jì)合作論壇,讓滬豫兩地的專家、企業(yè)家一起交流,其實(shí)就是為兩地搭建交流平臺(tái),尋找合作機(jī)遇。”尚振剛表示,這種互動(dòng),能讓一些企業(yè)家到外地實(shí)地考察,更加詳細(xì)地了解當(dāng)?shù)赝顿Y環(huán)境、產(chǎn)業(yè)狀況、優(yōu)惠政策,實(shí)現(xiàn)人才、資源、項(xiàng)目、資金的直接對(duì)接。


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