據(jù)英國《衛(wèi)報》3月12日報道，英國銀行近日指出，英國大學(xué)擴招比例加大，已經(jīng)開始影響到畢業(yè)生的收入水平。
雖然目前大學(xué)畢業(yè)生收入仍然比沒有文憑的人收入更高，但是現(xiàn)在大學(xué)畢業(yè)生逐年增加，供過于求。英國銀行的研究表明，學(xué)位的價值在20年間已經(jīng)嚴重下降。大學(xué)生的工資溢價率已經(jīng)從1995年的45%下降到2015年的34%。
對于這種現(xiàn)象，英國銀行給出的一種解釋就是，現(xiàn)今市場對于大學(xué)生的需求小于大學(xué)畢業(yè)生的總量，1995年，十個工人里只有一個是大學(xué)生，現(xiàn)在這個比例為1：3。
另一個原因就是大學(xué)正在不斷的進行擴招，這就意味著在同一時期的畢業(yè)生中找到真正有實力的人變得越來越難，而且，從事長期服務(wù)行業(yè)的人的福利也比上一代人要低很多。英國特許管理機構(gòu)的調(diào)查顯示，現(xiàn)今，3/5的學(xué)生家 長想要他們的孩子獲得學(xué)徒學(xué)位，這種學(xué)位可以讓學(xué)生完成全日制的學(xué)位，而且可以和一名有資格證的人一起工作，不但不用交學(xué)費，而且可以自己賺錢。
英國銀行的調(diào)查結(jié)果解釋了為什么盡管國家的經(jīng)濟已經(jīng)從2008-09的蕭條中恢復(fù) 過來，工資的漲幅停滯不前。銀行解釋道，畢業(yè)生數(shù)量的增加以及對于高技能人才的需求使得收入增加，但是大學(xué)生的工資溢價率卻有所下降。平均來看，高等學(xué)歷的工資水平一年內(nèi)上漲了0.4%，然而，所謂的組成影響卻在2014-2015年朝著相反的方向發(fā)展，這是因為低層次的勞動力又回到了市場中。這就是使得工資上漲率總體只上漲了0.75%，這也解釋了為什么工資漲幅在2%浮動。
2015年第四季度的最新數(shù)據(jù)表明，組成影響開始減弱。隨著勞動市場正�；�，對于工資上漲的影響也在逐漸消失。勞動力構(gòu)成對于工資水平的影響也會恢復(fù)正�；�。
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性，文章內(nèi)容僅供參考。
