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浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院曾潯研究員課題組2024年博士后招聘啟事

時(shí)間:2024-01-03來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

因工作需要,曾潯實(shí)驗(yàn)室招博士后2人。曾潯研究員曾在斯坦福大學(xué)長(zhǎng)期從事免疫學(xué)研究,獲得國(guó)家級(jí)海外青年人才計(jì)劃,并以第一作者/通訊作者在Immunity,Nature Communication,Advanced Science,PNAS,Angewandte Chemie International Edition,eLife等雜志發(fā)表文章。目前在浙江大學(xué)附屬第一醫(yī)院傳染病國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、感染性疾病診治協(xié)同創(chuàng)新中心擔(dān)任研究員。

課題組主要研究CAR-T/TCR-T細(xì)胞介導(dǎo)的腫瘤免疫治療,回答這個(gè)領(lǐng)域的核心問(wèn)題:如何讓CAR-T/TCR-T細(xì)胞更有效的浸潤(rùn)腫瘤、如何特異性的識(shí)別腫瘤抗原、如何在抑制性的免疫微環(huán)境中讓CAR-T/TCR-T細(xì)胞保持正常的免疫功能及如何低成本的制備CAR-T/TCR-T細(xì)胞。我們實(shí)驗(yàn)室圍繞CAR-T/TCR-T細(xì)胞的腫瘤浸潤(rùn)、抗原識(shí)別、維持CAR-T/TCR-T細(xì)胞的持久性及通用型CAR-T等方向進(jìn)行探索。

實(shí)驗(yàn)室詳情請(qǐng)見(jiàn)(http://person.zju.edu.cn/xunzeng)。

職位描述:

研發(fā)新一代通用型CAR-T,與疫苗聯(lián)用的CAR-T及解決體內(nèi)CAR-T持久性等問(wèn)題。

待遇:

1.根據(jù)浙江大學(xué)博士后資助標(biāo)準(zhǔn),年薪25-30萬(wàn),并且課題組視業(yè)績(jī)給予額外科研獎(jiǎng)勵(lì)。

2.除了以上資助以外,博士后研究人員可根據(jù)學(xué)校和醫(yī)院學(xué)術(shù)成果獎(jiǎng)勵(lì)的相關(guān)規(guī)定,視個(gè)人在站期間的工作業(yè)績(jī)向合作導(dǎo)師及醫(yī)院申請(qǐng)科研獎(jiǎng)勵(lì)(包括論文、專利等);可申請(qǐng)學(xué)校博士后國(guó)際學(xué)術(shù)交流專項(xiàng)資助,支持博士后研究人員出國(guó)(境)參加高水平國(guó)際學(xué)術(shù)會(huì)議。

3.在博士后期間可租住學(xué)校博士后公寓。人事關(guān)系進(jìn)入學(xué)校后從事博士后研究工作3年及以上的博士后研究人員,可申報(bào)學(xué)校高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

招聘條件:

 1.近期(或即將)取得免疫學(xué)、分子生物學(xué)、生物化學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)等方向的博士學(xué)位。

2.有扎實(shí)的分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué),或老鼠模型研究經(jīng)驗(yàn),熟悉分子克隆、細(xì)胞培養(yǎng)、Western、流式細(xì)胞等技術(shù)

3.有較強(qiáng)的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫能力,具備較好的科研素養(yǎng)。有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力。

4.近五年內(nèi)在國(guó)際期刊上發(fā)表過(guò)至少1篇代表性學(xué)術(shù)論文(第一作者或共同第一作者),有較強(qiáng)的科研能力。

材料提供:

 1.詳細(xì)個(gè)人簡(jiǎn)歷自大學(xué)開(kāi)始至申請(qǐng)時(shí)間學(xué)習(xí)、工作簡(jiǎn)歷發(fā)表的論文、負(fù)責(zé)的科研項(xiàng)目等;

2.學(xué)歷、學(xué)位證書證明;

3.重要代表性論著的全文;

4.兩封同行專家推薦信;

 

聯(lián)系人:

曾潯 xunzeng@zju.edu.cn,郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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