為促進(jìn)華中科技大學(xué)教育科學(xué)研究院的學(xué)科發(fā)展,滿足湖北省高等學(xué)校人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地“區(qū)域高等教育發(fā)展研究中心”的科研工作需要,吸收高層次優(yōu)秀人才,建設(shè)國(guó)際化水平較高的研究隊(duì)伍,誠(chéng)聘國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀博士來(lái)我校
一、依托單位
華中科技大學(xué)教育科學(xué)研究院的發(fā)展歷史可追溯至1980年先后獲批高等教育學(xué)碩士點(diǎn)
三、招聘研究領(lǐng)域
區(qū)域高等教育改革與發(fā)展
具體研究方向結(jié)合申請(qǐng)者的個(gè)人基礎(chǔ)、擅長(zhǎng)領(lǐng)域、合作導(dǎo)師課題以及中心核心研究議題等綜合考慮。
四、招聘指標(biāo)
1~2個(gè)
五、合作導(dǎo)師
賈永堂,教授,華中科技大學(xué)教育科學(xué)研究院學(xué)術(shù)委員會(huì)主任,兼任湖北省高等學(xué)校人文社科重點(diǎn)研究基地“區(qū)域高等教育發(fā)展研究中心”主任。主要研究領(lǐng)域?yàn)楦叩冉逃吲c管理、高等教育史與比較高等教育及高等教育原理,在《高等教育研究》《高等工程教育研究》及《中國(guó)高教研究》等期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文50余篇,出版《大學(xué)素質(zhì)教育:理論建構(gòu)與實(shí)踐審視》和《后大眾化時(shí)代薄弱高校治理研究》等專著2部。近期主要關(guān)注普及化時(shí)代區(qū)域高等教育發(fā)展與治理、院校發(fā)展及本科教育變革等議題。
六、招聘條件
1.愛(ài)國(guó)守法,遵守學(xué)校規(guī)章制度,熱愛(ài)教育事業(yè);言行雅正,恪守學(xué)術(shù)規(guī)范;自尊自律,秉持公平誠(chéng)信。
2.年齡在35周歲以下,身心健康,在海內(nèi)外知名高校、研究機(jī)構(gòu)獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年。博士研究生期間應(yīng)有參加高水平研究項(xiàng)目經(jīng)歷,并取得較好的研究成果,擅長(zhǎng)質(zhì)性或量化研究方法的申請(qǐng)者優(yōu)先考慮。
3.全職進(jìn)站從事博士后研究工作。
七、崗位待遇
1.年薪不低于18萬(wàn)元/年(稅前),具體面議。提供辦公用房,提供博士后公寓或租房補(bǔ)助。
2.獲得博士學(xué)位,且科研成果突出者,可申請(qǐng)國(guó)家“博士后國(guó)際交流計(jì)劃引進(jìn)項(xiàng)目”資助。
3.聘期內(nèi)參照教職工享受子女入學(xué)、入托,各類成果獎(jiǎng)勵(lì),公費(fèi)醫(yī)療或社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)以及其他社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。
八、申請(qǐng)材料
1.個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷,包括個(gè)人基本信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研情況等;
2.近年來(lái)代表性研究成果清單和相關(guān)證明材料;
3.個(gè)人工作計(jì)劃與個(gè)人預(yù)期目標(biāo);
4.其他可以證明個(gè)人能力的材料。
九、申請(qǐng)流程
1.申請(qǐng)人與合作導(dǎo)師聯(lián)系,合作導(dǎo)師審查通過(guò)后,申請(qǐng)人按照要求向?qū)W院提交材料。
2.學(xué)院進(jìn)行材料審查與考核。
具體進(jìn)站流程詳見(jiàn):
http://postdoctor.hust.edu.cn/info/1006/2454.htm
十、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:
地址:華中科技大學(xué)教育科學(xué)研究院311辦公室
郵編:430074
信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來(lái)源鏈接:
http://jky.hust.edu.cn/info/1050/4111.htm
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))
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