| 職位名稱： | 高頻超聲無損檢測方向博士后 | 職位編碼： | 00718 |
| 部門： | 先進(jìn)集成技術(shù)研究所\智能仿生研究中心 | 招聘對象： | 全職 |
| 工作地點(diǎn)： | 深圳市-南山區(qū) | 崗位類別： | 機(jī)械設(shè)計(jì)/制造工程師,自動化工程師,精密機(jī)械/儀器儀表工程師,科研人員 |
| 招聘人數(shù)： | 3 | 月薪： | 15000~20000元 |
| 發(fā)布日期： | 2018-05-18 | 招聘類型： | 社招 |
職位描述：
智能仿生研究中心由國際機(jī)器人著名專家徐揚(yáng)生院士于2006年創(chuàng)建，主要研究領(lǐng)域有：家庭服務(wù)機(jī)器人、工業(yè)機(jī)器人、醫(yī)療和康復(fù)機(jī)器人、智能裝備、無損檢測等方面的前沿研究和產(chǎn)業(yè)開發(fā)，依托其建設(shè)平臺有：中國科學(xué)院人機(jī)協(xié)同與智能系統(tǒng)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、廣東省機(jī)器人與智能系統(tǒng)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國家地方聯(lián)合機(jī)器人與智能系統(tǒng)工程中心、廣東省機(jī)器人與智能系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心、廣東省超聲無損檢測工程技術(shù)研究中心等，具有充分的設(shè)備基礎(chǔ)、工作條件與項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，為各類人才提供產(chǎn)學(xué)研多方位的職業(yè)發(fā)展通道。因中心快速發(fā)展需要，常年招聘具有機(jī)器人、機(jī)械工程、自動控制、無損檢測、先進(jìn)智能裝備、人工智能等領(lǐng)域的優(yōu)秀青年人才。
根據(jù)課題組科研規(guī)劃，希望招收2-3名具有聲學(xué)／超聲學(xué)研究基礎(chǔ)、數(shù)字信號處理或模擬電路技術(shù)研究背景的博士后，協(xié)助課題組開展半導(dǎo)體內(nèi)部缺陷的無損檢測新技術(shù)的課題研究。
一、崗位職責(zé)
1、開展精密無損檢測高頻超聲顯微系統(tǒng)、高頻超聲成像集成電路系統(tǒng)、高性能高穩(wěn)定性的單陣元超聲換能器制備等方面的研究；
2、結(jié)合超聲無損檢測新技術(shù)的研究，協(xié)助申請科研課題，整理發(fā)表科研成果；
3、協(xié)助課題組開展指導(dǎo)課題組研究生或其他科研相關(guān)的工作。
二、任職要求
1．博士畢業(yè)，從事機(jī)器人、機(jī)械工程、自動控制、無損檢測、先進(jìn)智能裝備、人工智能等領(lǐng)域的研究與開發(fā)工作，
2、有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者或在相關(guān)國際期刊上發(fā)表SCI論文者優(yōu)先；
3、品行端正，學(xué)術(shù)作風(fēng)良好；年齡一般在35周歲以下。
三、基本待遇：
1.年收入25-35萬（含市政府12萬/年補(bǔ)貼）；享受年度考核獎勵、年終項(xiàng)目獎勵、橫向課題獎勵、專利申請獎勵、購買五險(xiǎn)一金、每月伙食補(bǔ)貼等激勵與福利政策；
2.博士后出站留院工作，享受市政府30萬元生活補(bǔ)貼；博士后出站被評為深圳市后備級領(lǐng)軍人才后，享受市政府160萬生活補(bǔ)貼。
3.提供給每名博士后每月免費(fèi)使用新能源小汽車90小時(shí)。
4.進(jìn)站報(bào)到后可落戶深圳，其配偶及其未成年子女可辦理戶口隨遷；
5.博士后在站期間計(jì)入工齡，可參加職稱評定，享受員工同等的其他福利待遇，出站優(yōu)先留院工作。
職位要求：
年齡：不限
工作年限：不限
英語等級：不限
學(xué)歷：博士~博士
性別：不限
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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