中國科學院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所是從事生物技術(shù)創(chuàng)新推動工業(yè)領(lǐng)域生態(tài)發(fā)展的科研機構(gòu)。肩負著建立我國工業(yè)生物技術(shù)創(chuàng)新體系、促進工業(yè)綠色升級的歷史使命，圍繞“以可再生碳資源替代化石資源、以清潔生物加工方式替代傳統(tǒng)化學加工方式、以現(xiàn)代生物技術(shù)提升產(chǎn)業(yè)水平”三大戰(zhàn)略主題，重點開展“工業(yè)蛋白質(zhì)科學與生物催化工程、合成生物學與微生物制造工程、生物系統(tǒng)與生物工藝工程”三個領(lǐng)域方向的基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究。   

　　面向天津與國家經(jīng)濟社會發(fā)展重大需求，由中國科學院與天津市人民政府共建、天津工業(yè)生物所牽頭建設(shè)“國家合成生物技術(shù)創(chuàng)新中心”（National Center of Technology Innovation for Synthetic Biology），定位于實現(xiàn)從合成生物科學到合成生物技術(shù)的轉(zhuǎn)化，促進合成生物科技成果產(chǎn)業(yè)化。中心以建成專業(yè)化、開放共享的國家科技平臺為建設(shè)目標，形成合成生物技術(shù)創(chuàng)新的大聯(lián)合、大協(xié)同、大網(wǎng)絡(luò)，打造我國合成生物領(lǐng)域戰(zhàn)略科技力量，為國家產(chǎn)業(yè)技術(shù)變革與國際競爭提供戰(zhàn)略支撐。中心將凝聚百余個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊，科技人員總量規(guī)模逾千人，成為我國生物技術(shù)人才匯聚的高地、合成生物科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重大引擎。   

　　根據(jù)研究所創(chuàng)新發(fā)展和國家合成生物技術(shù)創(chuàng)新中心建設(shè)需要，誠邀海內(nèi)外優(yōu)秀人才加入，共同為工業(yè)生物領(lǐng)域的發(fā)展而奮斗！   

　　一、用人部門簡介  

　　營養(yǎng)資源合成生物學研究組以解決蛋白質(zhì)等營養(yǎng)資源短缺的戰(zhàn)略問題、創(chuàng)建新型功能性飼品和食品為使命，致力于飼/食用資源的底層創(chuàng)新設(shè)計及應(yīng)用；立足于人類和動物營養(yǎng)需求及其生理功能的系統(tǒng)評價，利用合成生物學的理念與技術(shù)，開展一碳和生物質(zhì)利用等多場景應(yīng)用的微生物源蛋白和功能性天然產(chǎn)物資源。  

　　研究組組長吳信，研究員，博士生導師。入選國家科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、國家創(chuàng)新人才推進計劃中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才。主持十四五國家重點研發(fā)計劃課題“一碳原料生物合成蛋白關(guān)鍵技術(shù)及新產(chǎn)品創(chuàng)制”等多項，授權(quán)國家發(fā)明專利30余項，已轉(zhuǎn)讓相關(guān)企業(yè)產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)多項，在Microbiome、Trends Biotechnol.等國內(nèi)外公開發(fā)表論文200多篇；以主要完成人獲國家自然科學獎二等獎、中國科學院科技發(fā)展促進獎、省部級技術(shù)發(fā)明獎一等獎等。主要社會兼職：中國農(nóng)學會理事、微量元素與食物鏈分會秘書長等。 

　　二、招聘崗位

　　1. 微生物方向：副研究員1名，博士后或助理研究員2-3名； 

　　2. 營養(yǎng)方向：博士后或助理研究員1-2名。 

　　三、應(yīng)聘條件  

　�。ㄒ唬┪⑸�物方向：酵母/絲狀真菌代謝工程改造 

　　1. 崗位要求：副研究員要求年齡一般不超過40周歲，具有在國內(nèi)外科研機構(gòu)、高校等擔任助理教授、博士后的任職經(jīng)歷，或具有相當水平的青年人才，已在本研究領(lǐng)域嶄露頭角； 

　　博士后或助理研究員要求已經(jīng)或即將獲得國內(nèi)外高�；蚩蒲性核�的博士學位，以第一作者在國際主流期刊上發(fā)表過高水平研究論文；擁有豐富實踐經(jīng)驗和特殊技能者可放寬至碩士學位； 

　　2.專業(yè)方向：微生物學、生物化學、發(fā)酵工程、分子生物學、蛋白質(zhì)工程等相關(guān)專業(yè)。具有酵母/絲狀真菌代謝工程，特別是畢赤酵母基因工程改造、絲狀真菌酶工程改造相關(guān)研究經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；   

　　3.具有獨立開展科研工作的能力和較強的學習能力，具有強烈的進取心、責任心、獨立思考能力和團隊協(xié)作精神，有良好的溝通表達能力。 

　　（二）營養(yǎng)方向：功能性蛋白和功能活性肽的作用機理研究 

　　1. 崗位要求：已經(jīng)或即將獲得國內(nèi)外高�；蚩蒲性核�的博士學位，擁有豐富實踐經(jīng)驗和特殊技能者可放寬至碩士學位； 

　　2. 專業(yè)方向：營養(yǎng)學、免疫學、分子生物學和生物信息學等相關(guān)專業(yè)。熟悉細胞實驗和動物試驗， 具有類器官培養(yǎng)或生信分析等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；  

　　3. 具有獨立開展科研工作的能力和較強的學習能力， 具有強烈的進取心、責任心、獨立思考能力和團隊協(xié)作精神，有良好的溝通表達能力。 

　　四、崗位待遇  

　�。ㄒ唬└毖芯繂T  

　　1. 提供具有競爭力的薪酬待遇；  

　　2. 按照研究所規(guī)定足額繳納社保和住房公積金；  

　　3. 對科技成果轉(zhuǎn)化做出貢獻的，根據(jù)研究所制度給予額外獎勵；  

　　4. 具有完善的員工職業(yè)發(fā)展體系和培訓體系，給員工創(chuàng)造培訓、學習及晉升條件，享受健康體檢、帶薪年假等福利；  

　　5. 解決本人及新生子女落入研究所集體戶口；  

　　6. 享受天津市和濱海新區(qū)相關(guān)政策，具體以政府部門解釋為準。 

　　（二）博士后 

　　1. 年薪最高可達研究所副研究員標準，優(yōu)秀者可一事一議；  

　　2. 按照研究所規(guī)定足額繳納社保和住房公積金；  

　　3. 符合條件者推薦申報“全國博士后創(chuàng)新人才支持計劃”；  

　　4. 符合條件者推薦申報“全國博士后國際交流合作計劃”，入選者自動入選中國科學院特別研究助理項目；  

　　5. 符合條件者推薦申報中國科學院特別研究助理項目；  

　　6. 解決本人及新生子女落入研究所集體戶口；  

　　7. 享受天津市博士后相關(guān)政策和濱海新區(qū)人才服務(wù)證銀卡政策，具體以政府部門解釋為準。  

　�。ㄈ�）助理研究員 

　　1. 提供具有競爭力的薪酬待遇；  

　　2. 按照研究所規(guī)定足額繳納社保和住房公積金；  

　　3. 對科技成果轉(zhuǎn)化做出貢獻的，根據(jù)研究所制度給予額外獎勵；  

　　4. 具有完善的員工職業(yè)發(fā)展體系和培訓體系，給員工創(chuàng)造培訓、學習及晉升條件，享受健康體檢、帶薪年假等福利；  

　　5. 解決本人及新生子女落入研究所集體戶口；  

　　6. 享受天津市和濱海新區(qū)相關(guān)政策，具體以政府部門解釋為準。 

　　五、應(yīng)聘方式   

　　1.應(yīng)聘者請?zhí)顚懼袊�科學院天津生物技術(shù)研究所崗位應(yīng)聘表格（見附件）以附件形式發(fā)送至wuxin@tib.cas.cn，同時抄送至tib_zp@tib.cas.cn。郵件名稱為“營養(yǎng)資源合成生物學研究組+崗位名稱+姓名”。   

　　2.初選合格者，將電話或e-mail通知面試。   

　　3.報名截止時間：直到崗位人員招滿為止。    

1. 中國科學院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所崗位競聘申請表.docx