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廈門市產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院(嘉庚創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室)2025年1月補(bǔ)充招聘1名編內(nèi)工作人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2025-01-07來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

嘉庚創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室于2019年成立,是由福建省政府批準(zhǔn)設(shè)立、廈門市政府與廈門大學(xué)共同舉辦的二類事業(yè)單位。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,嘉庚創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室決定采用簡(jiǎn)化招聘程序,招聘1名具有博士學(xué)歷學(xué)位的事業(yè)單位編內(nèi)工作人員。現(xiàn)將招聘簡(jiǎn)章公布如下:

 

一、基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(四)具備符合職位要求的工作能力。

(五)18周歲以上、45周歲以下(在1979年1月至2007年1月期間出生的人員)。

(六)具備招聘崗位設(shè)置的資格條件。

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

二、招聘崗位

專業(yè)技術(shù)崗研究員,從事大型科研基礎(chǔ)設(shè)施研究工作。

三、崗位條件

(一)職稱要求:具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

(二)學(xué)歷要求:化學(xué)類專業(yè),博士研究生學(xué)歷,取得博士學(xué)位。

(三)其他要求:

1.具有2年及以上化學(xué)類專業(yè)原位/工況表征、鋰電池等儲(chǔ)能方向工作經(jīng)驗(yàn)。

 

2.省級(jí)以上“百千萬(wàn)人才”,或省級(jí)以上“創(chuàng)新人才”,或省級(jí)以上“青年拔尖人才”入選者。

 

3.以項(xiàng)目負(fù)責(zé)人身份主持過(guò)國(guó)家級(jí)研究項(xiàng)目1項(xiàng)及以上。“國(guó)家級(jí)研究項(xiàng)目”是指國(guó)家自然科學(xué)基金青年科學(xué)基金、國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目、國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金等研究項(xiàng)目。

 

四、下列情形人員不得報(bào)名參加本次招聘

(一)現(xiàn)役軍人。

 

(二)普通高等院校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(即2026年及以后才學(xué)業(yè)期滿的普通教育學(xué)生)。

 

(三)曾因犯罪受過(guò)或正在接受刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

 

(四)聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員。

 

(五)法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘用的人員。

 

五、招聘程序

 

(一)報(bào)名材料:報(bào)考人員須將以下材料通過(guò)電子郵件上傳附件至郵箱:ikkemhrrc@xmu.edu.cn(全部為掃描件或足夠清晰的照片),標(biāo)題命名為“應(yīng)聘大型科研基礎(chǔ)設(shè)施研究員-姓名”。

 

1.《廈門市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》(需本人簽字確認(rèn));

 

2.身份證(正、反面,需本人簽字確認(rèn));

 

3.畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書;

 

4.崗位要求的其他資格證明材料:科研課題成果、學(xué)術(shù)論文等相關(guān)佐證材料。有工作經(jīng)驗(yàn)要求的需提供涉及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的勞動(dòng)合同或工作證明(含具體工作時(shí)間、內(nèi)容及公章)以及醫(yī)社保繳交證明。

 

上述所有認(rèn)證材料須在報(bào)名期間提供。報(bào)名時(shí)間:2025年1月2日09:00至2025年1月13日17:00。咨詢電話:0592-2882520,葉老師。

(二)資格審查:報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀本簡(jiǎn)章并對(duì)照崗位信息,確認(rèn)符合簡(jiǎn)章規(guī)定及擬報(bào)崗位資格條件后方可報(bào)名,并須對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。實(shí)驗(yàn)室對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行初步資格審查,擬定面試人選。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé),如不符合崗位條件和要求的,一經(jīng)核實(shí),取消應(yīng)聘資格。

通過(guò)初選者將電話通知面試,未進(jìn)入面試者不再另行通知。應(yīng)聘材料恕不退還。

 

(三)面試:組織專家小組進(jìn)行面試,主要測(cè)評(píng)面試人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)技能、研究能力和綜合素質(zhì)。面試滿分為100分,合格線為60分。根據(jù)面試成績(jī)排名,經(jīng)實(shí)驗(yàn)室主任委員會(huì)研究后,確定進(jìn)入體檢及考核的人員。實(shí)際參加面試人數(shù)與擬聘人數(shù)比例為1:1時(shí),報(bào)考者面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分(含)以上,方可進(jìn)入體檢。

 

(四)體檢:參加體檢人員根據(jù)用人單位安排,到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者,視為自動(dòng)棄權(quán)。體檢有關(guān)費(fèi)用自理。

 

(五)考核:體檢合格的人員確定為考核對(duì)象,考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等?己藭r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,查閱應(yīng)聘人員人事檔案,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

 

(六)公示:根據(jù)崗位要求及考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并在嘉庚創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室(http://www.ikkem.com/)網(wǎng)站上公式七個(gè)工作日。

 

(七)聘用手續(xù)辦理:公示結(jié)果無(wú)異議,或有異議但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,擬聘人員應(yīng)于公示期滿后1個(gè)月內(nèi)提供辦理聘用手續(xù)所需的材料(含個(gè)人人事檔案),因情況確實(shí)特殊、無(wú)法在上述期限內(nèi)提供完備資料的,與招聘單位及其主管部門協(xié)商同意并書面承諾后可適當(dāng)延長(zhǎng)材料提交時(shí)限(延長(zhǎng)時(shí)限原則上不超過(guò)1個(gè)月),否則視為放棄聘用資格。

 

六、其它事項(xiàng)

 

本簡(jiǎn)章僅適用于本次簡(jiǎn)化程序補(bǔ)充編內(nèi)工作人員,未盡事宜由嘉庚創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)解釋,必要時(shí)另行補(bǔ)充通知。

 

附件:

1.《嘉庚創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室簡(jiǎn)化程序補(bǔ)充編內(nèi)工作人員崗位信息表》

 

2.《廈門市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》

 

 附件1: 廈門市科學(xué)技術(shù)局所屬事業(yè)單位廈門市產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院(嘉庚創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室)簡(jiǎn)化程序補(bǔ)充編內(nèi)工作人員崗位信息表.docx

 附件2:廈門市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表.doc

 

嘉庚創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室

2025年1月2日
 

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