課題組簡(jiǎn)介

深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院免疫代謝與表觀調(diào)控課題組現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘副研究員/助理研究員、博士后、科研助理、實(shí)驗(yàn)室管理員，并招收訪問學(xué)生。

免疫代謝與表觀調(diào)控課題組專注于免疫細(xì)胞的營(yíng)養(yǎng)代謝與表觀調(diào)控的交叉領(lǐng)域，致力于解決兩個(gè)核心科學(xué)問題：營(yíng)養(yǎng)代謝如何調(diào)控免疫細(xì)胞的功能？免疫細(xì)胞如何感知并響應(yīng)組織環(huán)境中的營(yíng)養(yǎng)信號(hào)？

免疫細(xì)胞在腫瘤，自身免疫性疾病，衰老等多種病理過程中發(fā)揮關(guān)鍵作用，而營(yíng)養(yǎng)代謝的改變可以影響免疫細(xì)胞的功能。然而，目前對(duì)于如何通過精準(zhǔn)調(diào)控營(yíng)養(yǎng)代謝來調(diào)控免疫細(xì)胞的功能以改善健康狀態(tài)或開發(fā)新型免疫療法仍存在諸多疑問。課題組將以小鼠為動(dòng)物模型，結(jié)合蛋白組學(xué)，代謝組學(xué)，表觀組學(xué)以及遺傳學(xué)手段，研究鼠源性及人源性免疫細(xì)胞感知營(yíng)養(yǎng)信號(hào)的分子機(jī)制，我們期待通過健康飲食或者改造免疫細(xì)胞代謝通路，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)免疫調(diào)控，為疾病治療提供創(chuàng)新策略。

課題組致力于打造團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極向上的工作環(huán)境，如果你對(duì)免疫代謝、表觀遺傳及精準(zhǔn)免疫調(diào)控感興趣，歡迎加入我們，共同解鎖營(yíng)養(yǎng)-免疫互作的奧秘！

崗位要求及福利待遇

一、副研究員/助理研究員（1名）

1.工作內(nèi)容

(1)在課題組長(zhǎng)指導(dǎo)下獨(dú)立開展科研工作；

(2)獨(dú)立或協(xié)助申請(qǐng)國(guó)內(nèi)外的科研項(xiàng)目和論文撰寫；

(3)協(xié)助指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室博士后、學(xué)生和科研助理的研究工作；

(4)協(xié)助實(shí)驗(yàn)室管理工作。

2.應(yīng)聘條件

(1)具有國(guó)內(nèi)外一流研究機(jī)構(gòu)博士學(xué)位和博士后研究經(jīng)歷；

(2)腫瘤、代謝、表觀遺傳學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、影像學(xué)、免疫學(xué)、分子/細(xì)胞生物學(xué)、神經(jīng)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景，具有獨(dú)立的科研能力和豐富的實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)；

(3)以第一作者或通訊作者發(fā)表過高水平科研論文；

(4)能熟練以英語作為工作語言進(jìn)行口頭和書面學(xué)術(shù)交流；

(5)具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、優(yōu)良的學(xué)術(shù)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度和強(qiáng)烈的探索興趣。

3.福利待遇

(1)按照本單位薪酬體系，提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇，具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者資歷和成果面議；

(2)享受國(guó)家規(guī)定的相關(guān)福利，享受帶薪年休假、員工體檢等；

(3)提供國(guó)際水準(zhǔn)的研究條件、充足的經(jīng)費(fèi)支持，并協(xié)助申請(qǐng)基金項(xiàng)目；

(4)若符合相關(guān)規(guī)定，可協(xié)助申請(qǐng)相關(guān)人才補(bǔ)助及相關(guān)配套待遇。

二、博士后（2-3名）

1.工作內(nèi)容

(1)在課題組長(zhǎng)指導(dǎo)下獨(dú)立或合作開展科研工作；

(2)協(xié)助申請(qǐng)各類科研項(xiàng)目；

(3)協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生。

2.應(yīng)聘條件

(1)在國(guó)內(nèi)外已取得生物學(xué)或基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)方向的博士學(xué)位，具有免疫學(xué)、細(xì)胞/分子生物學(xué)、腫瘤學(xué)、代謝、表觀遺傳、生物信息學(xué)等研究背景；

(2)在本專業(yè)領(lǐng)域已發(fā)表或即將發(fā)表研究論文，具有獨(dú)立開展科研工作的能力；

(3)具有良好的英文文獻(xiàn)閱讀和寫作能力；

(4)具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、優(yōu)良的學(xué)術(shù)道德和強(qiáng)烈的探索興趣；

(5)歡迎交叉學(xué)科如具有臨床醫(yī)學(xué)、影像學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、神經(jīng)生物學(xué)等研究經(jīng)歷或背景的申請(qǐng)人。

3.福利待遇

（1）按照本單位薪酬體系，提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇，具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者資歷和成果面議；

（2）享受國(guó)家規(guī)定的相關(guān)福利，享受帶薪年休假、員工體檢等；

（3）提供良好的科研訓(xùn)練、科研環(huán)境和和充足的經(jīng)費(fèi)支持，并協(xié)助申請(qǐng)基金項(xiàng)目；

（4）若符合相關(guān)規(guī)定，可協(xié)助申請(qǐng)相關(guān)人才補(bǔ)助及相關(guān)配套待遇。

三、科研助理（2-3名）

1.工作內(nèi)容

(1)協(xié)助副研究員/助理研究員、博士后、博士生的科研工作；

(2)可在課題組長(zhǎng)指導(dǎo)下開展科研工作；

(3)協(xié)助完成實(shí)驗(yàn)室安排的其他科研工作。

2. 應(yīng)聘條件

(1)本科及以上學(xué)歷，具有小鼠遺傳學(xué)、免疫學(xué)、分子和細(xì)胞生物學(xué)、影像學(xué)、生物信息學(xué)等相關(guān)實(shí)驗(yàn)技能，有意向攻讀研究生者優(yōu)先；

(2)有責(zé)任心，操作能力強(qiáng)，有良好的協(xié)作和溝通能力；

(3)有較好的英文閱讀和寫作能力。

3.福利待遇

(1)按照本單位薪酬體系，提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇，具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者資歷和成果面議；

(2)工作表現(xiàn)優(yōu)秀者，根據(jù)本人意愿，課題組可推薦申請(qǐng)研究生項(xiàng)目。

四、實(shí)驗(yàn)室管理員（1名）

1.工作內(nèi)容：

(1)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常運(yùn)行管理；

(2)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備、試劑、耗材以及研究資源的訂購(gòu)、維護(hù)和管理；

(3)人員管理，包括接待來訪學(xué)者與學(xué)生，新進(jìn)組人員培訓(xùn)，協(xié)調(diào)設(shè)備的使用與共享等；

(4)協(xié)助實(shí)驗(yàn)動(dòng)物管理。

2.應(yīng)聘條件：

(1)本科及以上學(xué)歷，有長(zhǎng)期工作意愿者優(yōu)先；

(2)具有獨(dú)立和高效的工作能力，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神，有責(zé)任心，善于溝通；

(3)有較好的英語讀寫能力；

(4)有免疫學(xué)/腫瘤學(xué)背景、實(shí)驗(yàn)室管理經(jīng)驗(yàn)、小鼠操作經(jīng)驗(yàn)、細(xì)胞和分子生物學(xué)實(shí)驗(yàn)技能或生物信息分析技能的申請(qǐng)者優(yōu)先。

3.福利待遇

(1)按照本單位薪酬體系，提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇，具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者資歷和成果面議；

(2)享受國(guó)家規(guī)定的相關(guān)福利，享受帶薪年休假、員工體檢等；

五、訪問學(xué)生（若干）

課題組歡迎免疫學(xué)、腫瘤學(xué)、分子和細(xì)胞生物學(xué)、醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)代謝等相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域本科高年級(jí)學(xué)生前來訪問學(xué)習(xí)。

福利待遇

(1)提供良好科研指導(dǎo)和科研訓(xùn)練；

(2)根據(jù)深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提供生活補(bǔ)助。

(3)工作表現(xiàn)優(yōu)秀者，根據(jù)本人意愿，課題組可推薦申請(qǐng)研究生項(xiàng)目。

應(yīng)聘材料及方式

應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峁┮韵虏牧希?/p>

(1)完整的個(gè)人中文或英文簡(jiǎn)歷，包括教育背景、科研經(jīng)歷及成果、主要科研技能、所獲獎(jiǎng)項(xiàng)、個(gè)人科研興趣等；

(2)請(qǐng)邀請(qǐng)3位推薦人發(fā)送推薦信（僅副研究員/助理研究員、博士后需提供，請(qǐng)應(yīng)聘者在應(yīng)聘郵件中注明推薦人信息，并由推薦人直接將推薦信發(fā)送至immunomatrix@smart.org.cn）；

(3)其它能夠說明科研和工作能力的材料。

應(yīng)聘者請(qǐng)將PDF版應(yīng)聘材料作為附件發(fā)送至：immunomatrix@smart.org.cn（郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位－姓名－專業(yè)”），待審核后會(huì)盡快安排時(shí)間面試。

應(yīng)聘材料予以保密，待遇面議。

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）