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太行國(guó)家實(shí)驗(yàn)室(四川)2025年招聘飛發(fā)融合技術(shù)研究人員

時(shí)間:2025-06-23來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、實(shí)驗(yàn)室簡(jiǎn)介

太行國(guó)家實(shí)驗(yàn)室是中央批準(zhǔn)成立的新型科研事業(yè)單位,總部位于四川成都。實(shí)驗(yàn)室堅(jiān)持全球視野,凝聚和培育高水平人才隊(duì)伍,面向未來(lái)動(dòng)力領(lǐng)域開(kāi)展戰(zhàn)略性、前瞻性、基礎(chǔ)性重大科學(xué)問(wèn)題研究和關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān),著力打造“突破型、引領(lǐng)型、平臺(tái)型”一體化的大型綜合性研究基地。

二、實(shí)驗(yàn)室優(yōu)勢(shì)

(1)平臺(tái)優(yōu)勢(shì)

國(guó)家頂級(jí)科研事業(yè)單位,新型科研組織和管理模式,目標(biāo)導(dǎo)向與自由探索相結(jié)合,科研經(jīng)費(fèi)穩(wěn)定充足?蒲袟l件、科研團(tuán)隊(duì)配備保障充分。

(2)人才發(fā)展

國(guó)家與地方多層次人才項(xiàng)目自主評(píng)審,人才計(jì)劃配額單列,職稱自主評(píng)審。設(shè)有獨(dú)立招收資格的博士后科研工作站。

(3)支持保障

以實(shí)干家為基,以創(chuàng)新者為本,提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇,按照科研貢獻(xiàn)上不封頂。人才安居、子女入學(xué)、健康醫(yī)療等全方位福利保障。

定向優(yōu)惠產(chǎn)權(quán)住房/安家費(fèi)/補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)/子女優(yōu)質(zhì)入學(xué)

三、人才需求

01、飛發(fā)融合技術(shù)研究崗

1)崗位主要職責(zé)

1.圍繞飛發(fā)融合領(lǐng)域,開(kāi)展新構(gòu)型、新能源飛行器及動(dòng)力的科學(xué)研究工作;完善飛發(fā)一體化設(shè)計(jì)理論體系,開(kāi)展多學(xué)科優(yōu)化方法及跨領(lǐng)域融合機(jī)理等新機(jī)理、新方法的研究工作;

2.負(fù)責(zé)飛發(fā)融合關(guān)鍵技術(shù)的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn),牽頭主持本領(lǐng)域重點(diǎn)科研項(xiàng)目;

3.牽頭或參與制定飛發(fā)融合專業(yè)建設(shè)和發(fā)展規(guī)劃,協(xié)調(diào)跨部門(mén)跨機(jī)構(gòu)技術(shù)攻關(guān)與協(xié)同創(chuàng)新;

4.負(fù)責(zé)飛發(fā)融合專業(yè)科學(xué)研究相關(guān)的科研條件建設(shè)。

2)崗位要求

1.具有碩士及以上學(xué)歷或副高級(jí)以上職稱,飛行器設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),年齡原則上不超過(guò)50周歲,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;

2.具有5年以上飛發(fā)總體設(shè)計(jì)、性能設(shè)計(jì)專業(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)有能力獨(dú)立申請(qǐng)和承擔(dān)重點(diǎn)科研任務(wù);

3.具備良好的飛行器總體方案設(shè)計(jì)能力,以及飛行器總體飛行器性能、飛發(fā)一體化、進(jìn)排氣等專業(yè)跨學(xué)科協(xié)作能力。精通CATIA、OpenVSP、Python、matlab、CFD等相關(guān)軟件;

4.曾主持或作為核心成員參與飛行器重大項(xiàng)目論證和研究擔(dān)任過(guò)飛行器總體/氣動(dòng)方案主任設(shè)計(jì)師以上技術(shù)職務(wù);

5.具有良好的協(xié)作、溝通及團(tuán)隊(duì)管理能力。

四、簡(jiǎn)歷投遞

掃描二維碼,選擇【科學(xué)研究類別】投遞簡(jiǎn)歷

二維碼(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情)

PC端投遞鏈接:https://THL2025.zhaopin.com

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:老師

聯(lián)系電話:+86-28-81280210

聯(lián)系郵箱:thl_zhaopin@126.com

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