一、招聘崗位
辦公室綜合科管理輔助崗位（1個）
宣傳部融媒體中心管理輔助崗位（1個）
科研處管理輔助崗位（1個）
信息化建設與管理處系統(tǒng)建設與管理輔助崗位（1個）
資產與實驗室管理處管理輔助崗位（1個）
后勤保障與基本建設處后勤管理輔助崗位（2個）
就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作處市場信息中心管理輔助崗位（1個）
金融與數學學院實驗員崗位（1個）
文學與傳播學院實驗員崗位（1個）
體育學院教務員崗位（1個）
音樂學院實踐中心管理員崗位（1個）
二、應聘人員條件
（一）辦公室綜合科管理輔助崗位應聘條件：
1.貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策，有強烈的事業(yè)心和責任感；
2.大學本科及以上學歷（管理類、計算機類專業(yè)或具有相關工作經驗的優(yōu)先）；
3.政治素質強，吃苦耐勞，具有較好的溝通協(xié)調和組織能力；
4.男性年齡35周歲以下，女性年齡30周歲以下，在校期間無受過紀律處分；
5.身體健康。
（二）宣傳部融媒體中心管理輔助崗位應聘條件：
1.貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策，有強烈的事業(yè)心和責任感；
2.遵守職業(yè)道德、敬業(yè)愛崗，有較強的政策觀念和組織紀律觀念，堅持原則，嚴守工作紀律；
3.24周歲以下；
4.政治面貌為黨員（含預備黨員）；
5.全日制本科及以上學歷；
6.專業(yè)要求：新聞學、漢語言文學專業(yè)，具備一定寫作能力。
（三）科研處管理輔助崗位應聘條件：
1.年齡不超過30周歲，具有全日制本科或以上學歷，漢語言文學專業(yè)優(yōu)先；
2.具有較強的文字功底；
3.能熟練使用各類辦公軟件以及圖片處理軟件；
4.具備良好的團隊合作意識、溝通協(xié)調能力與敬業(yè)精神。
（四）信息化建設與管理處系統(tǒng)建設與管理輔助崗位應聘條件：
1.年齡：不超過26周歲,2021年應屆畢業(yè)生；
2.學歷學位：全日制本科學歷，具有學士學位；
3.專業(yè)：計算機科學與技術。
（五）資產與實驗室管理處管理輔助崗位應聘條件：
1.全日制本科及以上學歷；
2.專業(yè)不限，計算機、電子信息、經濟管理類專業(yè)優(yōu)先；
3.具有較強的組織管理能力及較好的寫作能力；
4.年齡要求不超過30周歲。
（六）后勤保障與基本建設處后勤管理輔助崗位應聘條件：
1.遵紀守法，品行端正，身體健康，具備崗位要求的年齡、學歷、資質及工作經驗等條件，并能勝任崗位工作；
2.大學本科及以上學歷；
3.年齡在18周歲以上，其中男性不超過35周歲，女性不超過30周歲。
4.專業(yè)：土木工程、工程管理或其他專業(yè)。
（七）就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作處市場信息中心管理輔助崗位應聘條件：
1.男性不超過35周歲，女性不超過30周歲；
2.大學本科及以上學歷(管理類、計算機類專業(yè)優(yōu)先)；
3.熟悉辦公軟件操作、數據處理及網站維護；
4.政治素質強，吃苦耐勞，具有較強的文字功底，有較好的溝通協(xié)調和組織能力。
（八）金融與數學學院實驗員崗位應聘條件：
1.遵紀守法，品行端正，身體健康；
2.年齡男性不超過35周年，女性不超30周歲；
3.金融或數學專業(yè)方向；
4.全日制本科及以上學歷學位。
（九）文學與傳播學院實驗員崗位應聘條件：
1.遵紀守法，品行端正，身體健康，能勝任崗位工作；
2.大學本科及以上學歷；
3.年齡在18周歲以上，其中男性不超過35周歲，女性不超過30周歲。
（十）體育學院教務員崗位應聘條件：
1.貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策，有強烈的事業(yè)心和責任感；
2.遵守職業(yè)道德、敬業(yè)愛崗，有較強的政策觀念和組織紀律觀念，堅持原則，嚴守工作紀律；
3.具有較強的綜合分析、組織協(xié)調管理能力和良好的人際交往能力，具有良好的服務意識和團隊精神；
4.具有熟練運用計算機處理文件、圖表的能力；
5.具有較強的語言表達和文字處理能力；
6.大學本科及以上學歷，專業(yè)不限；
7.年齡在18周歲以上，其中男性不超過35周歲，女性不超過30周歲。
（十一）音樂學院實踐中心管理員崗位應聘條件：
1.管理類、教育類、音樂類等學科專業(yè)畢業(yè)；
2.30周歲以下，本科及以上學歷；
3.熟練常用辦公軟件操作，有相應管理經驗者或中共黨員優(yōu)先錄用。
三、招聘程序
（一）報名申請
報名由各用人單位受理，報名時間：2021年4月15日-2021年5月3日。報名聯系方式如下：

用人單位	電話號碼	報名用電子郵箱	聯系人	筆試范圍
辦公室	05546863615	mmljl0525@163.com	廖老師	管理學、禮儀實務等相關知識
科研處	05546863587	yeguosun@126.com	孫老師	應用文寫作，計算機基礎知識
信息化建設與管理處	05546863696	hw@hnnu.edu.cn	洪老師	計算機基礎知識、操作系統(tǒng)與數據庫基礎知識、網絡管理與維護基礎知識
宣傳部	13855428364	hnnuxcb2021@163.com	唐老師	新聞基礎知識、新聞寫作
后勤保障與基本建設處	05546863576	1126106763@qq.com	單老師	后勤管理知識
資產與實驗室管理處	15856690009	137169913@qq.com	王老師	計算機基礎知識、應用文寫作、管理學及實驗室相關知識
就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作處	05546863565	jyxx@hnnu.edu.cn	張老師	管理類、計算機類基礎知識，應用文寫作
金融與數學學院	18055434252	278078482＠qq.com	李老師	高等數學
文學與傳播學院	13500571610	1229871757@qq.com	李老師	應用文寫作
音樂學院	15955475916	ckk614@qq.com	陳老師	1.計算機操作基本知識與技能； 2.行政管理與職業(yè)規(guī)范基本知識； 3.文字表達能力與方案編創(chuàng)能力。
體育學院	18963777680	345238765@qq.com	李老師	應用文寫作，計算機基礎知識

報名材料（個人簡歷，各階段學歷學位證書，身份證（正反面）掃描件，本科及以上學歷學習期間學習成績表等），可發(fā)至上述電子郵箱，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名。
（二）資格審查
各用人單位負責對應聘人員進行資格審查，審查結果報人事處備案。
（三）通知考核
通過資格審查，被通知來校參加考核的人員，務必攜帶以下材料：應聘崗位要求的學位學歷證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、前期學歷學位證書、身份證、有代表性的論文及科研成果證明、學習成績單等材料（以上材料均驗原件、留存部分復印件）。
（四）考核
1.考核由各用人單位負責組織實施，采用筆試和面試試講組成。筆試滿分100分，占綜合成績的30%、面試100分，占綜合成績的70%，各環(huán)節(jié)成績均按四舍五入保留小數點后兩位。崗位招聘人數與崗位應聘人數的比例原則上不低于1:3，達不到開考比例的，可根據實際情況核減崗位招聘計劃。
2.筆試內容：采取閉卷考試方式。筆試成績占總成績的30%。根據筆試成績高低，按照招聘數不低于1:3的比例確定進入面試環(huán)節(jié)的人選。為保證進人質量，可根據實際情況，筆試設定最低合格分數線，由用人單位根據崗位招聘人數和筆試情況確定，報人事處備案進入面試環(huán)節(jié)的人選，須提交個人相關證明材料的原件。
3.面試內容：面試考核專家組成員至少5名，校外專家比例不低于50%。重點考查應聘者從事管理輔助工作、教學輔助工作的專業(yè)知識、崗位技能、綜合素質和能力。
4.筆試、面試時間為2021年5月8日，具體時間、地點由各用人單位另行通知。
（五）體檢
根據綜合成績，按照1：1的比例確定進入該環(huán)節(jié)的人選。體檢不合格者，不予錄用。對放棄體檢資格或體檢不合格造成的空缺，可按綜合成績依次等額遞補。
（六）確定擬錄用人選
各用人單位根據考核、體檢情況，確定擬錄用候選人員，報人事處審批。
（七）公示
學校網站上對擬錄用人員名單進行為期不少于7天的公示，招聘工作在校紀委辦的監(jiān)督下進行，并接受社會及有關部門監(jiān)督。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
（八）錄用
經體檢合格，公示無異議后，對擬錄用人員推薦到勞務派遣公司簽訂勞務派遣合同，工資待遇按照淮南市勞務派遣人員政策執(zhí)行。聘用勞務派遣人員考核及管理按照學校勞務派遣管理辦法執(zhí)行。
四、疫情防控要求
疫情防控期間，勞務派遣人員的選聘按照學校疫情防控相關規(guī)定執(zhí)行。
五、工作監(jiān)督
勞務派遣崗位人員選聘接受學校師生員工和社會各界的監(jiān)督，學校人事處、紀委辦公室負責招聘監(jiān)督工作。對擬錄人員有異議的，可以向學校人事處或紀委辦公室反映。
聯系電話：（0554）6863593，（0554）6863597
郵箱：rske@hnnu.edu.cn；jweib@hnnu.edu.cn
淮南師范學院人事處
2021年4月15日
來源：
http://www.hnnu.edu.cn/2021/0415/c119a88490/page.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）