一、工作職責
1.協(xié)助院長做好研究院的日常行政工作。
2.制度建設。根據(jù)行政事務工作需要，建立健全各項管理規(guī)章制度，并認真貫徹執(zhí)行。
3.印信管理。按照印章、介紹信管理規(guī)定使用印章、介紹信，為全院職工服務。
4.會務工作。會議室的管理、安排與使用，會議的通知、組織、簽到、記錄。
5.接待工作。接待來賓和來訪人員，安排領導、部門接洽，完成其他接待事宜。
6.對外聯(lián)絡。做好對外聯(lián)絡、公務接洽、來賓接待工作。
7.臨時交辦。承辦院長在日常工作中，遇到突發(fā)性的工作任務，交辦的事宜。
二、應聘條件
1.工作經驗：管理、行政、人事、財務等相關從業(yè)經驗，且有文字材料的起草、修改校對、文件管理相關經驗。
2.知識技能：對文字材料的起草、修改校對有較強的駕馭能力，具備良好的寫作能力。有良好的文筆功底和較強的語言駕馭能力優(yōu)先。
3.核心能力：良好的溝通、協(xié)調能力，工作認真、細致、責任心強。
三、招聘程序
1.有意者請將應聘材料發(fā)送電子郵件至recruit@pkusz.edu.cn，郵件主題請注明“應聘未來產業(yè)院+姓名+性別+最高學歷+畢業(yè)院校+中國博士人才網”。
2.應聘材料提交截止日期為2018年4月23日。
3.篩選合格者將安排面試，具體時間另行通知。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
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