東莞城市學院是2004年6月經(jīng)國家教育部批準成立的本科獨立學院，學校位于東莞市寮步鎮(zhèn)松山湖大道旁，緊鄰國家高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)-松山湖和華為松山湖基地。學校校園規(guī)劃用地1228畝，以“山、水、樹、人”融一體為設計理念，巧妙運用嶺南傳統(tǒng)建筑元素，堪稱嶺南園林式學府，在校全日制本科生2萬多人。學校秉承“辦百年名校，創(chuàng)一流大學”辦學理念，立足東莞、服務廣東，努力將學校建成適應和促進區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展、特色鮮明的應用型本科院校。學校2015年9月1日起開始實施企業(yè)年金制度，成為廣東省首家實施“五險二金”的高校，構建了完備的教職工養(yǎng)老保障體系。
一、工作內(nèi)容
1、協(xié)助董事長制定教育集團的經(jīng)營戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃、制定開擴市場方案；
2、協(xié)助教育集團項目合作及項目投資；
3、協(xié)助教育集團投融資工作的跟進。
二、任職要求
1、熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，熟悉教育產(chǎn)業(yè)發(fā)展，有教育類項目投資、建設相關經(jīng)驗；
2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強的抗壓力、良好的計劃和綜合分析能力，有較高的人際交往和社會活動能力；
3、具有較強的執(zhí)行能力、理解和快速應變、判斷能力。
三、薪酬待遇
1、年薪30-100萬元，項目績效另議；
2、人事檔案和戶口調(diào)入東莞市的，按照《東莞市新時代創(chuàng)新人才引進培養(yǎng)實施方案》政策，由東莞市提供綜合補貼。補貼額度：正高級職稱30萬元；副高級職稱或博士20萬元；中級職稱或碩士3萬元；
3、按國家相關規(guī)定購買社保及公積金等福利待遇，同時在我校工作試用期滿的教職工，可按學校規(guī)定，給予購買“企業(yè)年金”，提供“五險二金”；
4、享受帶薪寒暑假，免費體檢，國家節(jié)假日福利及津貼；
5、學校在住房充足條件下為教職工提供面積35--70平方的租住公寓；
6、符合東莞市人才引進條件的，戶口可遷入我校集體戶。
四、應聘者須提交的材料
1、請下載并填寫《東莞城市學院人才信息登記表》；
2、畢業(yè)證書、學位證書(職稱證書)、身份證及相關獲獎證書復印件（原件備查）；留學經(jīng)歷證明。在國（境）外取得學歷學位者，須提供教育部留學服務中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》。
3、學術成果和論文等復印件（原件備查，博士畢業(yè)生提供博士論文詳細摘要）；
4、將應聘材料電子版同時發(fā)送至人事處招聘郵箱（dgcsxy@163.com）和分郵箱（dgcsxyxzbm@163.com），打包文件不大于50M,文件夾名稱格式如下：姓名+專業(yè)+學歷+職稱+應聘崗位 。
五、簡歷收取時間
長期。視簡歷收取情況，分批對應聘人員進行資格審核與面試工作。
六、聯(lián)系方式
1、單位：東莞城市學院人事處
2、聯(lián)系人：王老師、胡老師
3、聯(lián)系電話：0769-23382622
4、地址：廣東省東莞市寮步鎮(zhèn)松山湖大道文昌路1號
5、網(wǎng)址：csxy.dgut.edu.cn
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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