東南大學無錫分校是東南大學一校三地五校區(qū)中的高端化國際校區(qū)，創(chuàng)建于1988年4月，是東南大學開展高層次人才培養(yǎng)、高科技研究、高成果轉(zhuǎn)化和服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的綜合性平臺。坐落于學研俱佳，風景優(yōu)美的無錫市長廣溪畔，占地近500畝，建筑面積24萬平方米。隨著中國特色社會主義進入新時代，東南大學無錫分校按“高端化、國際化、本土化、特色化”的發(fā)展思路，重點建設(shè)國家示范性微電子學院、多個國際聯(lián)合學院和總投資10億元的微納系統(tǒng)國際創(chuàng)新中心，并將其打造為東南大學電子信息領(lǐng)域的高端人才培養(yǎng)和科研創(chuàng)新中心。東南大學無錫分�，F(xiàn)面向全球招聘具有國內(nèi)外高水平大學博士學位的優(yōu)秀人才，具體信息如下：
一、招聘學科領(lǐng)域
電子工程、信息工程、網(wǎng)絡(luò)安全、儀器科學工程、控制科學與工程、計算機軟硬件等相關(guān)方向及交叉前沿領(lǐng)域。
二、招聘崗位及要求
1、中級、副高級崗位：具有博士學位，學術(shù)水平達到國內(nèi)外一流大學中級或副高級職務(wù)的相應(yīng)標準。全職在錫工作，三年一個聘期。
2、正高級崗位：在國際一流高校、科研院所擔任副高以上及相當職務(wù)，或具備同等學術(shù)水平。全職在錫工作，三到五年一個聘期。
3、需求信息及聯(lián)系方式（詳見附件《東南大學無錫分校人才需求信息》）
三、基本條件
1、政治立場堅定，有較強的政治素養(yǎng)和政策水平；品行端正，樂于奉獻，有強烈的責任心。
2、具有國內(nèi)外高水平大學博士學位。
3、熱愛高等教育事業(yè)，工作勤奮、踏實、細致、熱情，具有良好的溝通能力、服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神。
4、身體健康，年齡原則上不超過40歲。領(lǐng)軍人才不受年齡限制要求。
四、人才待遇
1、高層次人才采取“一事一議”政策：領(lǐng)軍人才，年薪不低于150萬；青年高層次人才，年薪不低于80萬。
2、按聘用崗位提供有競爭力的協(xié)議薪酬。正高級崗位，年薪50萬左右；副高級崗位，年薪36萬左右；中級崗位，年薪30萬左右。
3、聘用人員與東南大學無錫分校簽訂聘用合同。高層次人才提供國家事業(yè)編制，其他可協(xié)助申請無錫市事業(yè)編制。
4、參照東南大學引進人才政策和標準，提供科研啟動經(jīng)費與住房補貼。
5、參加東南大學統(tǒng)一組織的碩導、博導遴選。
6、推薦申報教育部、江蘇省、無錫市各項人才項目。
7、提供無錫校區(qū)教師公寓租住。
8、協(xié)助為子女提供無錫市優(yōu)質(zhì)教育資源。
五、工作地點
無錫市濱湖區(qū)狀元路5號東南大學無錫國際校區(qū)。
咨詢電話：0510-85110036，0510-85110198
來源：
https://rsc.seu.edu.cn/2021/0311/c20137a363235/page.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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