研究生院根據(jù)建設(shè)與發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)招學(xué)科建設(shè)與評(píng)估管理崗位1名。
崗位名稱：學(xué)科建設(shè)與評(píng)估主管
崗位人數(shù):
1
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外學(xué)科建設(shè)和評(píng)估制度政策，以及學(xué)科發(fā)展?fàn)顩r的研究和分析。
2.負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)科建設(shè)和評(píng)估相關(guān)規(guī)章制度的起草；負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)科狀況的分析評(píng)估；協(xié)助學(xué)校整體學(xué)科發(fā)展規(guī)劃的起草制定。
3.負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)科建設(shè)和評(píng)估相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)的建設(shè)和維護(hù)。
4.負(fù)責(zé)學(xué)校一流學(xué)科、重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織開(kāi)展，包括整體建設(shè)方案的編制，各項(xiàng)建設(shè)任務(wù)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和推進(jìn)落實(shí)，以及評(píng)估檢查和總結(jié)驗(yàn)收等。
5.統(tǒng)籌各類學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目的規(guī)劃立項(xiàng)、評(píng)估檢查和總結(jié)驗(yàn)收，負(fù)責(zé)與上級(jí)部門的對(duì)接。
6.負(fù)責(zé)學(xué)校各類學(xué)科評(píng)估工作的組織開(kāi)展以及與上級(jí)部門的對(duì)接，包括但不限于學(xué)位授權(quán)點(diǎn)專項(xiàng)合格評(píng)估、周期性合格評(píng)估、整體水平評(píng)估等。
7.協(xié)助學(xué)校學(xué)位點(diǎn)申報(bào)及建設(shè)等其他相關(guān)工作。
招聘條件：
1.認(rèn)同上海科技大學(xué)的辦學(xué)理念和目標(biāo)，具有國(guó)際化視野，熱愛(ài)高等教育事業(yè)，熟悉高等教育的規(guī)律。
2.工作嚴(yán)謹(jǐn)、求真務(wù)實(shí)。具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
3.善于學(xué)習(xí)，肯于奉獻(xiàn)，抗壓能力強(qiáng)，具有主動(dòng)服務(wù)意識(shí)、大局觀和較強(qiáng)的管理與組織協(xié)調(diào)能力。
4.碩士學(xué)位（含）以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的文字功底，具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，45歲以下，身體健康。
工作條件與工資待遇
按照上海科技大學(xué)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，根據(jù)個(gè)人具體情況，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、津貼和福利。
應(yīng)聘方式
請(qǐng)應(yīng)聘者填寫(xiě)完整的應(yīng)聘材料，通過(guò)上海科技大學(xué)人才招聘系統(tǒng)提交應(yīng)聘申請(qǐng)，不接受現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘。
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