一、學(xué)校簡介

浙江越秀外國語學(xué)院是經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)立的全日制普通本科高校。學(xué)校坐落于全國首批歷史文化名城——浙江紹興，校園占地面積1300余畝，分設(shè)稽山、鏡湖兩個校區(qū)，擁有全日制本科生、留學(xué)生17000余名。

學(xué)校辦學(xué)40年來，已經(jīng)發(fā)展成為一所以外國語言文學(xué)為特色，經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、工學(xué)、藝術(shù)學(xué)、教育學(xué)協(xié)調(diào)發(fā)展的應(yīng)用型本科高校，建有15個二級學(xué)院，開設(shè)15個外語語種，43個本科專業(yè)，現(xiàn)有教職工1200余名，高級職稱教師400余名，具有博士學(xué)位教師200余名，包括國務(wù)院特殊津貼專家、教育部高校教學(xué)指導(dǎo)委員會委員、浙江省"151"人才、浙江省高校青年拔尖人才等，另有外籍教師120余名。

學(xué)校擁有浙江省一流學(xué)科、教育部國別與區(qū)域研究中心、哲學(xué)社會科學(xué)研究基地、實驗教學(xué)示范中心等省市級平臺；現(xiàn)有"國家級一流本科專業(yè)"2個，"省級一流本科專業(yè)"8個，"國家級一流課程"1門；作為"聯(lián)合國學(xué)術(shù)影響組織"成員，學(xué)校近五年共獲得國家級科研項目23項，省部級科研項目66項，獲批紹興市創(chuàng)新團(tuán)隊4個；學(xué)校與美國、英國、日本等30余個國家和地區(qū)的160余所院校建立合作關(guān)系，與新西蘭東部理工學(xué)院聯(lián)合舉辦本科層次的中外合作辦學(xué)機構(gòu)"數(shù)據(jù)科學(xué)與傳播學(xué)院"，與阿里巴巴集團(tuán)合作成立"阿里巴巴數(shù)字貿(mào)易學(xué)院"。

2021年，學(xué)校將秉持外語類、應(yīng)用型的辦學(xué)定位，持續(xù)推進(jìn)"外語+"戰(zhàn)略，積極搶抓浙江省新增碩士學(xué)位建設(shè)單位立項的發(fā)展機遇，以創(chuàng)建國際化特色鮮明的中國"雙一流"民辦大學(xué)為目標(biāo)，誠邀海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟越秀，共創(chuàng)美好明天。

二、引進(jìn)人才類別

第一層次：學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才（A1、A2）

A1類

國家"萬人計劃"領(lǐng)軍人才、國家自然科學(xué)基金杰出青年科學(xué)基金獲得者等，以及海內(nèi)外具有與此相當(dāng)學(xué)術(shù)地位和成就的專家學(xué)者。

A2類

1．年齡一般不超過50周歲，具有正高專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

2．近5年，立項主持國家級項目1項，或立項主持省部級項目2項（其中重大項目1項）；以第一作者在一級期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文4篇（國內(nèi)一級出版社出版的學(xué)術(shù)專著可替代1篇一級期刊論文，僅限替代1篇），其中權(quán)威級期刊論文不少于1篇；主持獲省部級科研成果三等獎或省級教學(xué)成果二等獎（可用1篇權(quán)威級期刊論文替代）。

3．小語種緊缺專業(yè)人才可適當(dāng)放寬條件，具體面議。

第二層次：學(xué)術(shù)帶頭人（B1、B2、B3）

B1類

1．年齡不超過50周歲，具有正高專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

2．近5年，立項主持國家級項目1項，或立項主持省部級項目2項（其中重大項目1項）；以第一作者在一級期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文4篇（國內(nèi)一級出版社出版的學(xué)術(shù)專著可替代1篇一級期刊論文，僅限替代1篇）；主持獲市廳級教科研成果一等獎（可用1篇一級期刊論文替代）。

3．小語種緊缺專業(yè)人才可適當(dāng)放寬條件，具體面議。

B2類

1．年齡不超過50周歲，具有正高專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

2．近5年，立項主持國家級項目1項，或立項主持省部級項目2項（其中重點項目1項）；以第一作者在一級期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇（國內(nèi)一級出版社出版的學(xué)術(shù)專著可替代1篇一級期刊論文，僅限替代1篇。2篇C刊論文可替代1篇一級期刊論文，僅限替代1篇）；主持獲市廳級教研科研成果一等獎（可用1篇一級期刊論文替代）。

3．小語種緊缺專業(yè)人才可適當(dāng)放寬條件，具體面議。

B3類

1．年齡一般不超過63周歲，具有正高專業(yè)技術(shù)職務(wù)。小語種緊缺專業(yè)人才可適當(dāng)放寬年齡要求。

2．近10年，立項主持國家級項目1項，或立項主持省部級重大項目1項；以第一作者在一級期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文4篇（國內(nèi)一級出版社出版的學(xué)術(shù)專著可替代1篇一級期刊論文，僅限替代1篇）。小語種緊缺專業(yè)人才至少主持過2項及以上省部級項目，以第一作者在核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文5篇（其中一級期刊論文不少于1篇）。

第三層次：學(xué)術(shù)骨干（C1、C2）

C1類

1．年齡不超過50周歲，具有正高專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

2．近5年，立項主持省部級項目1項及以上；以第一作者在核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文4篇（其中一級期刊論文至少1篇）。

3．小語種緊缺專業(yè)人才可適當(dāng)放寬條件，具體面議。

C2類

1．年齡不超過40周歲，具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

2．近5年，立項主持過市廳級項目1項及以上；以第一作者在核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇（其中C刊論文至少1篇）。

3．小語種緊缺專業(yè)人才可適當(dāng)放寬條件，具體面議。

第四層次：博士（D1、D2、D3）

D1類

1．年齡不超過40周歲，具有博士學(xué)位。

2．近5年，以第一作者在核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇（其中一級期刊論文1篇）或主持省部級項目1項。

3．小語種緊缺專業(yè)人才可適當(dāng)放寬條件，具體面議。

D2類

1．年齡不超過40周歲，具有博士學(xué)位。

2．近5年，以第一作者在核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇（其中C刊論文1篇；立項主持市廳級項目1項，可替代核心期刊論文1篇，僅限替代1篇）。

3．小語種緊缺專業(yè)人才可適當(dāng)放寬條件，具體面議。

D3類

1．年齡不超過40周歲，具有博士學(xué)位。

2．近5年，以第一作者在核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇（立項主持市廳級項目1項，可替代核心期刊論文1篇，僅限替代1篇）。

3．小語種緊缺專業(yè)人才可適當(dāng)放寬條件，具體面議。

第五層次：師資緊缺專業(yè)的碩士研究生（E）

E類

1．年齡原則上不超過30周歲，具有碩士學(xué)位。

2．具有較好的教學(xué)與科研潛力，且所從教專業(yè)或研究領(lǐng)域，符合學(xué)校緊缺人才需要。

備注：

（1）以上A2、B1、B2、B3人才有下列特殊業(yè)績之一者可酌情放寬相關(guān)條件：主持獲得省部級及以上教學(xué)科研成果獎；省部級第一層次以上人才工程資助獲得者或省級及以上教學(xué)名師；兼任教育部各專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會委員及以上職務(wù)。

（2）全職返聘研究基地專家年齡一般不超過65周歲，按實際工作需要及引進(jìn)條件，聘到B1、B2、B3層次崗位，引進(jìn)條件與考核任務(wù)按照《浙江越秀外國語學(xué)院研究基地專家聘任與考核辦法》執(zhí)行。

（3）以上學(xué)術(shù)期刊分類以及相應(yīng)的教研、科研項目以及獎項級別，按照學(xué)校相應(yīng)的文件執(zhí)行。

三、人才引進(jìn)計劃

四、人才引進(jìn)待遇（單位：萬元（稅前））

備注：

1、上述年薪中包含"五險一金"和年終績效獎勵。

2、A、B類人才超過規(guī)定任務(wù)的課時工作量另行計算，超過規(guī)定任務(wù)的教研科研成果另計重點學(xué)術(shù)工作獎勵。學(xué)校每年在校內(nèi)教授中選聘A2、B1人才，入選者的年薪參照A2、B1執(zhí)行。

3、學(xué)校為引進(jìn)人才提供過渡性的校內(nèi)租住房，租住時間按照學(xué)校相關(guān)文件執(zhí)行。對于引進(jìn)的A1、A2、B1、B2人才，學(xué)校將根據(jù)實際情況協(xié)助解決其家屬工作及子女入托、入學(xué)等問題。

4、A、B、C、D類人才（不包括全職返聘人才）均納入事業(yè)單位報備員額編制，按照事業(yè)編制繳納"五險一金"。

五、應(yīng)聘方式

1、應(yīng)聘需提供以下材料：

（1）《浙江越秀外國語學(xué)院應(yīng)聘登記表》下載附件；

（2）提供最高學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證書；國外留學(xué)人員提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和我國駐外使館開具的《留學(xué)回國人員證明》；應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。以上材料請?zhí)峁��?fù)印件，資格復(fù)審時請?zhí)峁┰�件�?/p>

（3）代表性教科研成果證明文件。以上材料請?zhí)峁��?fù)印件，資格復(fù)審時請?zhí)峁┰�件�?/p>

（4）身份證、工作經(jīng)歷相關(guān)證明。以上材料請?zhí)峁��?fù)印件，資格復(fù)審時請?zhí)峁┰�件�?/p>

2、報名方式：

相關(guān)材料請發(fā)送至人事處郵箱：rs@zyufl.edu.cn（郵件主題：姓名+應(yīng)聘單位名稱 ）

六、聯(lián)系方式

地址：浙江省紹興市越城區(qū)群賢中路2801號（鏡湖校區(qū)）

郵編：312000

電話：0575-89114099、89114098

郵箱：rs@zyufl.edu.cn

聯(lián)系人：金老師、黃老師

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）