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江干區(qū)出臺(tái)杭州市首個(gè)人力資源服務(wù)業(yè)法規(guī) 引進(jìn)高層次人才有補(bǔ)助

時(shí)間:2013-10-28來源:杭州網(wǎng) 作者:
  江干區(qū)委辦、區(qū)政府剛剛出臺(tái)了《江干區(qū)關(guān)于加快人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見》,這是杭州首個(gè)專門為人力資源服務(wù)業(yè)出臺(tái)的法規(guī)。

  其中規(guī)定:人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為杭州引進(jìn)的海內(nèi)外高層次人才,在2年內(nèi)入選江干區(qū)“百人計(jì)劃”、杭州市“521計(jì)劃”、浙江省“人才”、國家“人才”的,分別一次性給予人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)每名2萬元、10萬元、30萬元、60萬元的獎(jiǎng)勵(lì)。

  江干區(qū)用工單位通過人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)從區(qū)外引進(jìn)高端人才,經(jīng)認(rèn)定,引進(jìn)的人才穩(wěn)定工作6個(gè)月以上,符合江干區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向且年薪在60萬元(含)以上的,可一次性給予用工單位中介費(fèi)50%的補(bǔ)助,每名補(bǔ)助金額不超過10萬元,每家用工單位每年補(bǔ)助最高不超過20萬元。

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