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河南省鞏義市2023年引進100名優(yōu)秀高校畢業(yè)生公告

時間:2023-07-27來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

為大力實施人才強市戰(zhàn)略,加大高層次專業(yè)人才引進力度,儲備培養(yǎng)一批適應鞏義經(jīng)濟社會發(fā)展需要的優(yōu)秀人才,經(jīng)鞏義市委、市政府研究,2023年繼續(xù)實施“鞏義英才引進計劃”,現(xiàn)將引進有關(guān)事項公告如下:

一、引進計劃

本次計劃為我市部分委(局)引進100名事業(yè)單位工作人員,經(jīng)費形式均為財政全額供給,具體崗位及專業(yè)要求詳見《鞏義市2023年引進優(yōu)秀高校畢業(yè)生崗位一覽表》(詳見附件1)。

二、引進范圍及對象

本次計劃為我市重點行業(yè)引進的優(yōu)秀高校畢業(yè)生,其學歷(不含定向生和委培生)應符合下列條件之一:

1、具有國家建設學科高等院校的普通高等教育研究生學歷(院校名單詳見附件2 );

2、世界大學排名前500位院校(以國際高等教育研究機構(gòu)發(fā)布的最新QS世界大學排名為準)畢業(yè)并取得國家教育部留學服務中心認證的海外留學研究生學歷。

三、報名資格和條件

(一)報考者應具備以下基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;

3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4、取得符合本次引進要求的學歷及對應的學位(2023年應屆畢業(yè)生最遲應于本次引進考察階段取得符合本次引進要求的學歷及對應的學位);

5、事業(yè)心強,志愿到基層工作,有奉獻精神,服從組織安排;

6、身心健康,年齡在30周歲以下(1993年1月1日以后出生);

7、符合引進崗位的專業(yè)要求。引進崗位的專業(yè)要求參照《研究生人才培養(yǎng)學科目錄》(附件3)執(zhí)行。其中專業(yè)要求為門類的,其所包含的一級、二級學科(專業(yè))均符合報考要求;專業(yè)要求為一級學科的,其所包含的二級學科(專業(yè))均符合報考要求;專業(yè)要求為二級學科的,報考者所學專業(yè)應為該二級學科(專業(yè))。報考者為專業(yè)碩士的,其所學專業(yè)應符合引進崗位的專業(yè)要求或相近專業(yè)(相近專業(yè)參照《研究生人才培養(yǎng)學科目錄》中關(guān)于專業(yè)學位的要求執(zhí)行)。對無法對應《研究生人才培養(yǎng)學科目錄》的相近學科(專業(yè)),可參照國家教育行政部門相關(guān)專業(yè)分類的要求執(zhí)行。

(二)有下列情形之一的,不得報名:

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2、尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員;

3、曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員;

4、現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生(2023年應屆畢業(yè)生除外);

5、試用期未滿的新聘用事業(yè)單位工作人員以及未滿最低服務年限的事業(yè)單位工作人員;

6、鞏義市機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員,或已在鞏義市2023年其他事業(yè)單位招聘考試中進入考察環(huán)節(jié)的人員;

7、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

8、國家和省另有規(guī)定不得聘用到事業(yè)單位的人員;

9、依法被列入失信被執(zhí)行名單的人員。

四、引進方式

根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)、《“鞏義英才引進計劃”2020-2022年實施方案》(鞏辦〔2020〕18號)的相關(guān)規(guī)定,本次引進采取面試的方式進行。

(一)網(wǎng)上報名

本次引進采取網(wǎng)上報名的方式進行,每人限報一個崗位。按崗位報名,按崗位聘用。報名時間為2023年8月2日9:00—8月8日17:00截止,逾期不再受理?忌傻顷戩柫x政府網(wǎng)(http://www.gongyishi.gov.cn),點擊“鞏義市2023年引進優(yōu)秀高校畢業(yè)生報名入口”進入網(wǎng)上報名系統(tǒng),或微信搜索“旗幟云考試”微信小程序注冊報名,考生應按要求如實填寫、提交個人報名信息,并上傳報名材料(jpg格式,大小200kb以下)和個人照片(jpg格式,大小30kb以下)。

需提交上傳的證件材料包括:畢業(yè)證、學位證、有效期內(nèi)的中國高等教育學歷認證報告(或教育部學歷證書電子注冊備案表,可登錄學信網(wǎng)打印)、有效期內(nèi)的二代身份證等證件原件。有工作單位的還需出具單位同意報考證明(具體格式見附件4)。

留學回國人員除提交上傳上述材料(中國高等教育學歷認證報告除外)外,還需提交上傳教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等證件原件。

報名和參加面試須使用有效期內(nèi)二代居民身份證,報考時所填寫的專業(yè)名稱須與畢業(yè)證書上專業(yè)名稱一致。

(二)資格審查

資格初審:考生提交報名信息后,可在3個工作日后登陸原報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。通過資格初審的考生,不能再改報其他崗位;尚未進行初審或未通過資格初審的考生,可以改報其他崗位。報考資料不全或不符合要求的,報考者應及時補充完善報名信息或材料,并在規(guī)定時間內(nèi)再次提交審查。截止時間為8月11日17:00。

考生通過資格初審后,還需打印《鞏義市2023年引進優(yōu)秀高校畢業(yè)生報名登記表》兩份(見網(wǎng)上報名系統(tǒng),面試前現(xiàn)場審查時須提供)。

現(xiàn)場審查:已通過資格初審的考生須進行現(xiàn)場審查,具體時間及要求見鞏義政府網(wǎng)通知或登陸原報名系統(tǒng)查詢。通過現(xiàn)場審查的人員,確定為參加本次考試的考生。

各崗位計劃引進人數(shù)與參加面試考生人數(shù)比例原則上不低于1:3,達不到規(guī)定比例的,根據(jù)引進崗位緊缺需要,可適當降低開考比例,但不得低于1:2。如降低比例后仍達不到要求的,該崗位引進計劃按比例削減直至取消。對于有效報名人數(shù)(通過現(xiàn)場審查人數(shù))不足2人的崗位,取消該崗位的引進計劃后,報考該崗位的考生,如符合其它崗位要求,可在規(guī)定時間內(nèi)選報其它崗位,逾期不重新選報者,視為自動放棄。相關(guān)信息將于現(xiàn)場審查結(jié)束后2個工作日內(nèi)在鞏義政府網(wǎng)公布。

(三)面試

根據(jù)現(xiàn)場審查結(jié)果,確定參加面試人員名單。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,滿分為100分,面試時間等具體事宜將在鞏義政府網(wǎng)公布。

面試時因考生缺考造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試考場使用同一套面試題本的考生面試成績平均分,方可進入下一環(huán)節(jié)。

同一崗位參加面試考生人數(shù)較多,需設置2個及以上面試考場的,應采取二次平均法對面試原始成績進行平衡。

面試成績將于整場考試結(jié)束后當場公布,如報考同一崗位考生的面試成績出現(xiàn)并列且影響后續(xù)環(huán)節(jié)確定該崗位引進人數(shù)的,采取面試加試的方式確定并列人員的最終名次。

(四)體檢

根據(jù)各崗位面試成績從高到低排序,按各崗位計劃引進人數(shù)等額確定體檢對象。

體檢標準按照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用考生自理。未按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。體檢不合格或自愿放棄體檢資格的,按各崗位面試成績從高到低排序,依次等額遞補體檢對象。

(五)考察

根據(jù)各崗位面試成績從高到低排名和體檢結(jié)果,按各崗位計劃引進人數(shù)1:1的比例,確定考察對象。考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉等方面,重點是本人思想政治素質(zhì)、道德品行、本人及其直系親屬有無違法犯罪等情況。根據(jù)被考察對象實際情況,考察將采取查閱檔案、實地調(diào)查等方式進行。考生未能按照考察通知要求,在規(guī)定時間內(nèi)提供完備的考察材料(包括本人檔案、相關(guān)證件及證明材料)的,視為自動放棄考察資格。

考察不合格或自愿放棄考察資格的,按各崗位面試成績從高到低排序,依次等額遞補考察對象(遞補考察對象應體檢合格)。

(六)公示及聘用

根據(jù)考察結(jié)果,確定擬引進人員,并在鞏義政府網(wǎng)公示七個工作日。公示期滿無異議,按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理聘用手續(xù)。

公示期間或公示結(jié)束后,因擬引進人員本人放棄等原因造成引進崗位空缺的,不再遞補。

五、相關(guān)政策

1、考核試用。引進人員為財政全供事業(yè)編制,試用期為1年,最低服務年限為5年(含試用期1年)。試用期間由市委組織部、市人社局、聘用單位共同管理,市委組織部負責統(tǒng)籌管理,聘用單位負責人事和日常管理。試用期滿,由各聘用單位對引進人員進行考核,考核結(jié)果報市委組織部備案。

2、工資待遇。引進人員試用期間享受八級職員工資待遇;試用期滿,經(jīng)考核為稱職以上等次的,享受七級職員工資待遇。

3、住房保障。引進畢業(yè)生在鞏義城區(qū)無自有住房的,提供5年期免租人才公寓居住,配備部分生活必需品。在鞏義市首次購買商品住房的,給予購房補助6萬元。符合鄭州市相關(guān)人才政策的,按照“就高不重復”原則,享受相關(guān)政策待遇。

4、其他待遇。本次引進人員在崗工作期間,享受3萬元安家費(分5年發(fā)放,每年6000元)。同時,符合鄭州現(xiàn)行人才政策相關(guān)條件的碩士研究生可同時申報并享受每人每月1000元標準的生活補貼,最多發(fā)放36個月。

六、其它事項

1、現(xiàn)場審查、領(lǐng)取面試通知書、面試時間、體檢、擬引進人員公示等事宜均在鞏義政府網(wǎng)發(fā)布。請考生密切關(guān)注網(wǎng)站通知,并確保報名表上填寫的聯(lián)系方式保持暢通,凡未按網(wǎng)站通知要求執(zhí)行或因考生個人原因聯(lián)系不上本人的,視為自動放棄考試資格。

2、資格審查貫穿本次引進考試全程,考生提供的報名材料必須真實、有效且與本人實際情況完全相符,對不符合報名資格條件或提供虛假報名信息(材料)的,一經(jīng)查實,立即取消其考試或聘用資格。

3、本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

4、對于違反引進工作紀律的考生或工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

5、本次引進工作政策解釋權(quán)歸鞏義市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室,本公告未盡事宜,將根據(jù)國家、省、鄭州市有關(guān)規(guī)定,由鞏義市委人才工作領(lǐng)導小組研究后執(zhí)行。

七、聯(lián)系方式

考生如有問題,可在報名期間工作日的工作時間電話咨詢相關(guān)問題。

咨詢電話:0371—64369636    0371—69580071

附件:

1、《鞏義市2023年引進優(yōu)秀高校畢業(yè)生崗位一覽表》

2、《具有國家建設學科高等院校名單》

3、《研究生人才培養(yǎng)學科目錄》

4、《用人單位主管部門同意報考證明》

2023年7月24日
 

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http://www.gongyishi.gov.cn/portal/gyzx/zlzp/webinfo/2023/07/1689543452177645.htm

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