重慶市健康資源創(chuàng)新研究院擬面向社會考核招聘3名非編工作人員,具體內容如下。
一、單位簡介
重慶市健康資源創(chuàng)新研究院為市科技局所屬公益二類事業(yè)單位,機構規(guī)格為正處級,按公益二類事業(yè)單位經(jīng)費渠道予以財政保障。重慶市健康資源創(chuàng)新研究院主要職責是承擔生物樣本和數(shù)據(jù)資源的采集、保藏、管理和利用;開展前沿生命科學和重要疾病機理理論與技術創(chuàng)新研究;開展生物樣本資源保藏基礎平臺標準化、規(guī)范化研究。
單位地址:重慶市高新區(qū)金玥路313號。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則和德才兼?zhèn)涞倪x人用人標準,采取考核招聘的方式進行。
三、招聘人數(shù)及崗位
本次招聘專業(yè)技術崗(細胞培養(yǎng))3名,具體崗位表及要求詳見附表。
四、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī);
3.品行端正,具有良好的職業(yè)道德,無社會劣跡和違法犯罪記錄,未參與非法組織;
4.滿足崗位所需的必要條件;
5.具有正常履行崗位職責所需的身體條件和工作能力;
6.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。
特別說明:2024屆普通高校畢業(yè)生報考的,須在
(二)以下人員不納入本次招聘范圍
1.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員;
2.刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;
3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
4.被依法列入嚴重失信主體名單的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.在讀的非應屆高校畢業(yè)生;
7.我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機構就業(yè),未滿服務期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學)生;
8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(三)工作經(jīng)歷
參考人員須提供符合崗位要求的相關工作經(jīng)歷證明,具體可根據(jù)社保繳納、勞動(聘用)合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)認定。
(四)年齡計算
本公告所要求的年齡計算截止時間為
五、招聘辦法及程序
本次招聘按照網(wǎng)上報名、資格審核、考核、背景調查、體檢、公示、聘用等程序組織實施。
(一)網(wǎng)上報名
1.報名時間:
2.報名方法:本次只采取網(wǎng)上報名,不設現(xiàn)場報名。應聘者登錄重慶市健康資源創(chuàng)新研究院報名系統(tǒng)(進入報名系統(tǒng)鏈接:http://219.152.63.192:13623/exam-system-examinee/cqjk),請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】。
(1)應聘者只能選擇一個崗位進行報名,須如實詳盡填寫報名登記表等相關信息,提交后不可修改,并對其真實性負責。凡弄虛作假的,經(jīng)查實,取消應聘資格或錄用資格。
(2)報名審核及審核結果查詢。本次網(wǎng)上報名由招聘單位嚴格審核應聘者是否符合報考要求,審核通過即視為報名成功。應聘者可在報名截止后登錄報名系統(tǒng)查詢審核結果。
(二)打印準考證
應聘者于
(三)筆試
筆試采取閉卷方式進行,分值100分,考試內容為綜合知識題或專業(yè)題。
筆試開考比例原則上至少為3:1,若招聘職位相應報考人數(shù)未達到3:1報考比例的,則相應遞減招聘名額,若招聘名額無法遞減,則降低開考比例或取消該招聘崗位。
考試時間暫定于
(四)面試
1.面試方式、時間、地點另行通知;
2.參加面試考生應提供證明材料原件及復印件各1份。材料包括:《重慶市健康資源創(chuàng)新研究院應聘人員登記表》、身份證、畢業(yè)證書、學位證書、專業(yè)技術職務證書、資格資質證書、榮譽證書、作品(含總結報告、設計方案、歷史成果展示等資料)和體現(xiàn)能力素養(yǎng)方面的資料等;
3.根據(jù)擬招聘崗位人數(shù),按報考該崗位考生筆試成績,按3:1的比例從高到低依次確定面試人選。若最后一名面試人選出現(xiàn)成績相同,則并列進入面試。若面試比例不足3:1,則筆試人員全部進入面試;
4.面試采用半結構化方式進行。
(五)成績計算
考核總成績=筆試成績×50%+綜合面試成績×50%
(六)體檢、人事檔案審查及背景調查
1.體檢具體時間、地點另行通知,擬錄用人選不按規(guī)定時限、地點參加體檢,視為放棄錄用資格;
2.根據(jù)崗位招聘要求,擬錄用人選需接受背景調查。
(七)錄用
體檢、人事背景調查合格后,按照用人單位相關程序,擬聘用人員與重慶飛駛特人力資源管理有限公司簽訂勞動合同。新聘人員必須在規(guī)定時間內向用人單位報到,如發(fā)出錄用通知未按要求報到者,可取消其錄用資格。新聘人員必須保證提供的資料真實準確,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)虛報或偽造,用人單位有權解除其勞動合同。
六、紀律要求
應聘人員有違反本公告規(guī)定或弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消其報名和錄用資格,并追究有關責任。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:
電話:023-86016691
本公告由重慶市健康資源創(chuàng)新研究院負責解釋。
重慶市健康資源創(chuàng)新研究院
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來源鏈接:
https://www.cqrc.net/government/item-22561.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
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